2020年惠州市澳头街道招聘34名村(社区)“两委”班子储备人选公告

2020-04-01 09:07 广东人事考试网来源：惠州大亚湾经济技术开发区澳头街

　　广东事业单位考试网同步惠州大亚湾经济技术开发区澳头街招聘信息：2020年惠州市澳头街道招聘34名村(社区)“两委”班子储备人选公告，报名时间：3月30日至4月19日，请考生多加关注。更多关于惠州市澳头街道村干招聘,惠州村干招聘,惠州事业单位招聘考试的内容，请关注（广东事业单位招聘考试频道/广东人事考试网）！

招聘公告：2020年惠州市澳头街道招聘34名村(社区)“两委”班子储备人选公告
公告来源：惠州事业单位招聘网	招聘人数：34人
报名时间：3月30日至4月19日	考试时间：另行通知
惠州华图咨询电话：0752-7387260	在线咨询：

　　为贯彻落实《中国共产党农村基层组织工作条例》，深化实施《澳头街道贯彻落实〈广东省加强党的基层组织建设三年行动计划(2018—2020年)〉的实施方案》，进一步强化农村(社区)干部队伍建设，澳头街道决定公开招聘一批优秀人才作为村(社区)“两委”班子储备人选。现就有关事项通告如下：

　　一、招聘范围

　　面向社会公开招聘一批视野开阔、能力突出的优秀人才作为村(社区)“两委”班子储备人选，招聘人数34名。具体招聘岗位见附件1。

　　二、人选待遇

　　储备人选按照街道编外人员进行管理，落实3000元/月待遇。

　　三、资格条件

　　1、政治立场坚定，坚定不移贯彻执行党的路线、方针、政策，始终在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致;坚决与敌对势力、黑恶势力、邪教势力作斗争;

　　2、热爱党的工作，具有一定的政策理论水平、组织协调能力和群众工作本领，敢于担当、乐于奉献，带头发挥先锋模范作用，在党员、群众中有较高的威信;

　　3、非现任“两委”班子成员;

　　4、年龄45周岁及以下(即1974年4月18日后出生)，符合村(社区)“两委”干部人选条件审查有关规定;

　　5、村“两委”班子储备人选须具备大专及以上学历，原则上应具有岗位所在村户籍;社区“两委”班子储备人选须具备本科及以上学历;

　　6、符合国家计划生育政策;

　　7、具有正常履行职责的身体条件;

　　8、同等条件下，中共党员优先录用。

　　9、2020年应届毕业生须于2020年7月31日前取得相应的毕业证书、学位证书。

　　具有下列情形之一的人员不得作为储备人选：

　　1、政治不合格。散布违背党的理论和路线方针政策的言论，公开发表违背党中央和上级党组织决定的言论，参与非法组织和非法活动，有制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言行的;确属弄虚作假、伪造手续或采取不正当手段发展入党的;执行政治纪律和政治规矩不严，存在个人主义、自由主义、拉帮结派、团团伙伙问题，成为宗族或其它利益团体代言人的;作风不严不实，不担当，不作为，“四风”问题突出的。

　　2、违反党纪和职务违法。违反《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规相关规定受处分的;涉嫌违纪违法正在接受纪律审查和监察调查的;

　　3、违反法律法规及相关规定。违反刑法，被调查期间或曾受到刑事处罚的;违反治安管理处罚法，被调查期间或曾受到治安拘留处罚的;违反其他法律法规及相关规定，被调查期间或曾受到处理的;

　　4、有失信行为被法院纳入失信被执行人名单且尚未撤销的;

　　5、患有严重疾病无法正常履职;

　　6、有法律、法规及相关政策规定不得列为村(社区)“两委”干部人选的其他情形。

　　四、招聘程序

　　(一)发布公告

　　公告时间为2020年3月30日至2020年4月19日。

　　(二)接受报名

　　1、报名时间：2020年3月30日至4月19日;

　　2、报名方式：采取网上报名方式，不接受现场报名;

　　3、网上报名邮箱：at5577562@126.com;

　　4、澳头街道组织人事办联系电话：0752-5577562、0752-5576896。

　　5、网上报名需按要求填写《澳头街道公开招聘村(社区)“两委”班子储备人选报名表》，并在邮件上名称标注“岗位代码+报考姓名”。

　　(三)资格初审

　　1、资格初审时间：2020年4月20日至21日(上午8:30-12:00，下午2:00-5:30)

　　2、资格审核地点：惠州大亚湾区澳头街道兴盛二路8号(澳头街道办事处二楼213室组织人事办);

　　3、资格初审需提交以下材料：

　　(1)《澳头街道公开招聘村(社区)“两委”班子储备人选报名表》一份(需先征求报考所在岗位村(社区)意见);

　　(2)户口簿、身份证、学历学位证书(以上材料验原件，收复印件各一份);

　　(3)近期一寸正面免冠彩色照片(同时提交电子版)。

　　4、对报名人员年龄、学历、政治面貌等资格条件进行资格审查。资格审查将贯穿招聘工作全过程，对提供情况不实的，发现后立即取消应聘资格，报考人员承担由此产生的一切后果。

　　(四)笔试

　　由澳头街道组织人事办统一组织笔试，笔试时间及地点以短信和电话方式通知为准。考试围绕习近平新时代中国特色社会主义思想基本知识、党的基础知识、行政管理、基层干部日常工作等内容设计题目。笔试成绩从高分至低分按1:3比例确定面试人选，如笔试合格人数不足，则按实际笔试合格人数确定。

　　(五)资格复审

　　进入面试环节的，应在面试前提供计生证明、无犯罪证明，无法提供的，取消面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

　　(六)面试

　　由澳头街道组织人事办统一组织面试。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，考试总成绩按照四舍五入保留小数点后2位，最终名次按总成绩由高至低顺序确定，如总成绩相同的，按面试成绩由高至低顺序确定名次。

　　(七)体检

　　由澳头街道统一组织体检，体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。

　　(八)考察

　　考察工作参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行，街道组织人事办牵头从街道各办公室组成联合考察组，考察组根据人选的德、能、勤、绩、廉情况提出考察意见，考察不合格的，可依次递补考察人选。

　　(九)拟聘用人员公示

　　对考察、体检合格的，在惠州大亚湾区官方网站中的澳头街道办页面进行公示，公示时间不少于5个工作日，经公示无反映或者反映问题经查不属实的，由街道组织人事办统筹，按规定程序予以聘用。

　　(十)聘用培养

　　通过考试、考察、体检、公示的人选与街道党(工)委签订聘用协议，村(社区)“两委”班子储备人选按照“内挂村(社区)、上挂街道”进行跟踪培养。个人提出不参加全职管理，继续从事原有职业的，要定期参加村(社区)“两委”班子会议、活动，但不享受相应的补贴待遇。对表现优秀的储备人选，条件成熟的及时补充进入村(社区)党组织班子，也可按照程序担任或者兼任村民小组长。

　　(十一)考核管理

　　由街道党(工)委对储备人选进行“一年一考核”，考核不合格的，解除聘用协议。

　　五、有关问题的说明

　　(一)本次招聘考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。

　　(二)资格审核贯彻招聘的全过程，报考人员在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现查实，取消资格;已办理聘用手续的取消聘用，报考人员承担由此产生的一切后果。

　　(三)招聘通告由中共澳头街道党工委负责解释，未尽事项，按有关规定执行。

　　附件：1、澳头街道公开招聘村(社区)“两委”班子储备人选岗位信息表

　　2、澳头街道公开招聘村(社区)“两委”班子储备人选报名表

　　3、报考注意事项

　　中共惠州大亚湾经济技术开发区

　　澳头街道工作委员会

　　2020年3月30日