2018年深圳龙岗区平湖街招聘8名人员公告

2018-11-06 16:36 广东人事考试网来源：龙岗政府在线

　　广东事业单位考试网同步龙岗政府在线招聘信息：2018年深圳龙岗区平湖街招聘8名人员公告，报名时间：11月12日-30日，请考生多加关注。更多关于深圳事业单位招聘,龙岗区事业单位招聘,深圳事业单位招聘考试的内容，请关注（广东事业单位招聘考试频道/广东人事考试网）！

招聘公告：2018年深圳龙岗区平湖街招聘8名人员公告
公告来源：深圳事业单位招聘网	招聘人数：8人
报名时间：11月12日-30日	考试时间：另行通知
深圳华图咨询电话：0755-82072866	在线咨询：

　　因工作需要，我司拟于近期面向社会公开招考8名聘员，派遣至龙岗区平湖街道办事处工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招考职位及名额

　　具体职位信息见附件1。

　　二、报考条件

　　(一)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

　　(二)愿意履行工作的义务，遵纪守法，品行端正;

　　(三)年龄在35周岁以下;

　　年龄和工作时间计算均截止至公告发布之日。

　　(四)属于下列情况之一者，均不得报考：

　　1.触犯刑法，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员;

　　2.违反计划生育的人员;

　　3.法律法规规定的其他情形。

　　三、招考方式

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取公开考试的方式进行招聘。按成绩由高到低1：1录用，成绩合格人员信息录入人才备选库，日后有个别人员离职，我司将从人才备选库人员按成绩由高到低直接补录。

　　四、招考程序

　　(一)报名及资格初审

　　报名方式：现场报名，每人限报一个职位，报考者需本人到场，不可委托他人代报名。

　　报名时间： 2018年11月 12 日-11月 30 日。上午9:30—12:00，下午2:30—5:30(周末、法定节假日不接受报名)

　　报名地点：深圳市优才人力资源有限公司驻平湖办公点(平湖街道守珍街93号平湖街道办事处主楼4楼405办公室)。

　　考试时间及地点将另行通知，请保持手机畅通。

　　联系电话：85238940，联系人：周小姐、邓小姐。

　　报名同时进行资格初审，须提供如下材料(请报名者自行准备复印件，本公司不提供复印服务)：

　　1、《深圳市优才人力资源有限公司公开招考聘员报名表》(在报名地点领取或在网站公告下载，附件2);

　　2、身份证、户口本户主页和本人页(验原件留复印件);

　　3、近期1寸正面免冠彩照1张;

　　4、毕业证书(验原件留复印件)、学历验证证明(大专及以上学历需提供学信网学历证书电子注册备案表或国家版验证报告原件及复印件(报名时须提交);

　　5、无犯罪记录证明，可延迟到入职前提交;

　　6、拟聘用人员均可现场填写计划生育情况个人承诺;

　　7、报考职位要求的相关材料。

　　考生所提供的资料必须真实，所提供的联系方式必须准确无误，确保能够及时联系，若无法联系后果自负。除无犯罪记录证明可在现场签订承诺书后、资格复审与考核前提供，其它材料必须齐全，否则不予报名。

　　五、考试

　　(一)笔试

　　经资格初审，符合条件的各职位报考人数在拟招聘总名额10倍以内(含10倍)的，采取直接面试的方式进行，无需进行笔试，各职位报考人数超过拟招聘总名额10倍的，先进行笔试，笔试分数合格线为60分，笔试不合格的不能进入面试。笔试合格的考生，笔试成绩从高到低排列，根据拟聘人数的三倍确定面试人选。备注标明需笔试的，无论人数多少都需参加笔试。个别岗位根据规定需参加体能测试，体能测试合格者进入面试,最终成绩以面试成绩从高到低排列，择优录取。

　　(二)面试

　　面试分数合格线为60分。对面试合格的考生，按总成绩(总成绩=笔试*60%+面试*40%)高低排序，按照拟招职位人数的1:1确定为体检人选。总成绩分数低于60分的考生不得进入体检及考核名单。其余成绩排名前50%合格人员(成绩半年有效)信息录入人才备选库，我司可在需要时从人才备选库人员中按成绩由高到低直接补录。

　　六、体检

　　体检由深圳市优才人力资源有限公司统一组织到指定的医院进行，体检费用考生自理。体检合格的，予以录取。体检不合格者，不予录取，所空出的名额按考试成绩排名先后依次审核递补。

　　七、办理聘用手续

　　八、有关说明

　　(一)工资待遇。工资福利待遇按有关规定执行。

　　(二)报名提供虚假资料经查实后，取消其录用资格。

　　(三)此次招聘的员工列入深圳市优才人力资源有限公司外包管理，用工单位为龙岗区平湖街道办事处。

　　(四)岗位安排由用工单位视实际情况分配。

　　九、本公告解释权属深圳市优才人力资源有限公司。

　　深圳市优才人力资源有限公司

　　2018年11月6日

　　附件：