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    2023事业单位统考广东成绩排名_广东考试分数线事业单位集中招聘

    2023-06-07 13:29 广东公务员考试网 来源:广东华图教育 广东公务员考试群

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     出啦,2023广东省事业单位集中招聘不负众望,于6月1日终于公布了!接下来,广东省各考区将于陆续更新发布笔试合格分数线公告、资格审核公告及面试时间等考试信息,各位小伙伴可以关注广东华图教育官网,小编将会同步更新关于2023广东事业单位统考相关考试信息的。同时,小编整理了2023广东事业单位集中招聘笔试成绩查询入口、成绩排名晒分系统入口,各位小伙伴可以点击进去看看!

    >>>2023广东事业单位集中招聘笔试成绩查询入口<<<

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      广东华图教育提醒各位考生,广东事业单位考试面试即将开始!今年广东华图针对2023广东事业单位集中招聘制定了成绩排名暨晒分系统!各位小伙伴可以戳进来晒一晒考了多少分,查询您和竞争对手差几分?后续广东华图教育将会将根据您与竞争对手的分数差和历年面试考情,结合今年新动态,特别为您研发,分岗授课,制定针对性更强的面授课程,助您上岸的!

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      (注:排名分差仅供参考,最终进面信息以官方为准)

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      2023年广东省事业单位面试:采取结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等方式组织进行。

      结构化面试又叫结构化面谈,是目前事业单位招录考试中最普遍、最常用的一种面试方式。

      面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能,主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试的具体要求另行通知。面试环节将全程录像

      面试资格确认提供材料:

      1.笔试准考证复印件。

      2.本人有效身份证(原件及复印件)。

      3.大学本科及以上学历、学位证(原件及复印件)。

      4.中共党员政治面貌证明或《入党志愿书》复印件,加盖党组织关系所在单位党组织公章。

      5.高校毕业生相关证明材料。

      通过面试资格确认的应试人员,发放《面试通知单》。

      注意事项:

      1.公布参加确认的考生必须本人到面试资格确认地点当面进行资格确认,不得顶替,本人逾期不进行确认的,视为自动放弃面试资格。

      2.凡未在规定时间内提供相关证件材料和与报考资格条件要求不符的,取消其面试资格,由此出现缺额的,按笔试成绩从高分到低分,依次等额递补。

      3.面试考生的学历、学位证书须经教育主管部门认证,请通过资格确认的考生及时办理认证,面试后在考察阶段,有关考生须提供学历和学位认证报告(可打印在线验证报告)。凡不能提供真实有效学历、学位认证报告的,其学历、学位不予承认,按照不符合报考资格条件取消考察资格。

      集中招聘笔试结束了

      你以为能放松了?然而只是过了第1关而已

      迟早都要去爬面试这座大山的

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      2023广东事业单位考试:缓解紧张感 让你的面试成绩“更上一层楼”

      在面试完总会有同学悔恨自己没发挥好,人为失误很大。其中重要的原因之一便是过于紧张让自己脑子一片空白,答题毫无章法,更别提迁移备考时所学。因此,若能缓解紧张带来的负面影响,面试成绩一定能“更上一层楼”。所以广东华图教育建议各位考生需要弄清三个问题:第一个是何为紧张,第二个是为何会紧张,第三个是如何缓解紧张。

      何为紧张

      百度百科对紧张感的解释是人体在精神及肉体两方面对外界事物反应的加强,此时精神处于高度准备状态,思想感到不安。突发性的紧张是一种恐惧感,就如我们预想面试、进入面试考场时的恐惧感,恐惧感是指对未知的恐惧,我们对自身能力的未知,对面试考场状况的未知,因此,对面试中的紧张感知道得多一些势必让我们能够更从容地进入面试考场。

      为何紧张

      1.对面试场景不熟悉。有些考生此前从未参加过如此严肃的面试,在封闭的房间内,5-10人的考官和工作人员把目光聚焦在考生一人身上,强大的压迫感带来紧张感。

      2.对自身能力不自信。面试班次一般短则3天,长则1月左右,面对复杂多样的题型,内容丰富的政治素养,考生会有越学越觉自身不足的感受,面试来临会觉得未准备好,而越发紧张。

      3.自身心理素质不强。很多考生从小学习生活较为安逸,没有经历过比较重大的挫折,遇到比较棘手的处境,而且对于此次面试也较为重视,然而心理素质不强,对面试的考场缺乏掌控感,由此带来紧张感。

      缓解紧张

      1.标准模拟,营造氛围。考生在面试班学习时要重视模拟机会,老师要严格按考场环境进行桌椅摆放。规范模拟的流程,从进场问好、念引导语、离场退出都做到规范标准,刻意营造紧张氛围。

      2.加强练习,提升能力。在面试班学习时重点要掌握不同题型的答题技巧,并充分利用模拟题和场外习题,加强各类题目的练习,总结经验教训。若结课之后距离面试有一段时间,也需每天复习理论技巧、温习旧题、练习新题,不断提高应试能力,

      3.脱敏训练,全程把控。进入面试考场或多或少都会紧张,适度紧张可以调动潜能,拥有更好的答题状态,所以需要正确认识紧张。平时可以通过在公共场所找陌生人答题的方式进行练习、在候考室可以深呼吸并进行正向心理暗示,若即将进入考场依然很紧张,可以用力捏自己一把,转移注意力。

      以上是关于面试中紧张问题的解读,紧张不能克服,但可以通过不断刻意练习,缓解其带来的负面影响,甚至由紧张感激发潜能,在面试考场中超常发挥,所以希望各位考生结合自身情况,自查自纠,多措并举缓解自身紧张的问题。

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    (编辑:广东华图)

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