2023广东省事业单位集中招聘成绩合格线_广东省事业单位统考统招分数线
2023-05-28 17:26 广东公务员考试网 来源：广东华图教育 
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2023广东事业单位集中招聘笔试成绩将于笔试结束后10个工作日内发布，广东华图教育提醒考生，提前估算考试成绩，超过75分甚至80分以上，均需要做好面试备考准备。集中招聘面试采取结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等方式组织进行。
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2023广东事业单位考试面试结构化面试备考指导
2023事业单位考试面试陆续开展。由于疫情的影响，事业单位考试面试时间不断延迟，对于考试形式的猜测也是众说纷纭。因面试公告中所说面试形式为无领导或结构化，在疫情背景下，很多考生担心面试可能会恢复结构化的考察形式。在面试前，考生多对无领导小组讨论有诸多准备，而对结构化的准备却不够充分。因此在最后的备考时间里，华图教育建议大家对结构化面试进行充分的复习。
一、重温结构化面试题型
在无领导小组里所考察的开放式问题与结构化面试中所考察的综合分析、计划组织等题型有很大的相似之处，对于考生来说，这两种题型的作答思路和内容并不陌生。然而，在无领导小组中不超过两分钟的答题时间，和结构化面试中答题细节要丰富的要求仍有很大不同。为了备战结构化面试，我们应利用备考时间着重练习这两类题型，练习如何丰富完善答题细节。此外，结构化面试中还涉及到诸如人际交往的意识与技巧、应急应变能力、解决问题、言语理解、岗位匹配等题型，这些内容对于长期备战无领导小组讨论的考生来说相当陌生，在备考时间内务必重温此类题型的作答方法。
二、做好心态调整
如果真的因为疫情原因导致面试回到结构化的形式进行，很多考生会出现心态上的崩塌，认为自己辛苦备战无领导这么长时间，最终考察了自己不擅长的面试形式。而这种心态上的失衡要严重影响面试状态。我们一定要告诉自己，如果考察结构化，对我和别的考生来说都是一样的不熟悉，我并不会特别吃亏。无论是结构化还是无领导，考察的都是考生的能力，如语言表达能力、辩证分析能力、团队合作能力等等，而这些能力是考生自身具备的，无论面试形式如何，只要展现自身，就没有问题。何况，无领导考试中的开放式问题与结构化面试中考评的综合分析、计划组织有很大相似之处，熟练掌握了无领导小组讨论面试的学生，对结构化面试中的这些题型并不陌生。
三、每日练习
面试感觉的培养不是一天两天的功夫，如果平时只练习无领导，考试考了结构化，的确会有陌生的感觉。因此，在考前应抓紧备考时间，每天做1-2套结构化训练题目，培养答题感觉。
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2023广东事业单位无领导小组讨论面试中你的发言被打断怎么办
无领导小组面试是公职考试中常用的一种面试形式，通过给一组应试者一个或者几个可供讨论的问题，让应试者在规定的时间内进行讨论。在自由讨论阶段，考官不会介入讨论，由考生自主进行发言，因此有时会出现在发言时直接被其他考生打断的情况，许多考生面临这种尴尬的情况时就会无所适从，甚至十分慌张，导致最终表现不佳。
那如何应对此种情况呢?下面广东华图教育给大家分享一些技巧和方法。
一、沉着应对，保持镇定
大多数考生被其他考生打断发言时，非常容易出现不知所措、慌里慌张的情况，影响面试作答的状态，可能还会导致自信心下降，不再进行发言或不积极参与讨论，甚至非常生气，直接无礼地打断他人发言，最终导致考生的面试分数较低。
因此，考生首先要注意被人打断发言时一定要冷静沉着，不要出现过激反应，要控制好自己的情绪，把握好分寸，也可以先思考一下被打断的原因，再根据讨论进度调整自己的发言。要明白无领导讨论并不是非要听自己一个人的想法，所以他人想要积极发言提供建议的急切心情可以理解。
二、灵活应对，保持礼貌
在被其他考生打断后，一定要根据情况灵活应对，同时也要思考一下被打断的原因，再根据不同的情况做出应对。
一是如果是首次被人打断的情况，可以适度做出让步，先礼让他人，并作礼貌微笑状倾听他人的发言，适当地点点头以作回应，向考官展示良好的修养。
二是如果是被人多次无礼打断的情况，那可以礼貌提醒打断者，比如“不好意思这位组员，请不要着急，先让我把话说完……”，再继续将自己想要表达的内容说完。
三是如果是因逻辑混乱、表述啰唆等形式问题被打断的情况，可以向大家表示歉意，再迅速调整并且重新组织语言将内容表述完整。
四是如果是因偏离主题、论据有误等内容问题被打断的情况，可以先停下来倾听并记录他人的发言，后续再抓住发言机会，改正错误，表达其他重点内容。
三、加强练习，保持状态
无领导小组讨论在面试过程中，往往可能会出现许多意想之外的突发情况，所以考生在平时一定要加强练习，掌握应对不同突发情况的方法，进而在考场中灵活应对各类突发状况。
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