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    2023广东事业单位统一招聘报名_广东省人事考试网

    2023-03-30 07:48 广东公务员考试网 来源:广东华图教育 广东公务员考试群

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      3月22日,2023广东事业单位统考公告职位表已经出了,速看!报名时间为2023年4月10日9:00至4月12日16:00,应聘人员只能选择一个岗位报名。报名开始后的前2天每天10时、16时,系统将发布各岗位报名的人数。报名截止后3个工作日内,系统将公布岗位报名总人数。

    >>>2023年广东省事业单位集中招聘考试报名入口<<<

    2023广东事业单位统一招聘报名_广东省人事考试网

      一、报名时间安排

      (一)报名

      本次招聘实行网络报名。应聘人员请于2023年4月10日9:00至4月12日16:00登录“广东省事业单位公开招聘信息管理系统(考生报名)”(https://ggfw.hrss.gd.gov.cn/sydwbk,以下简称“招聘系统”)报名。

      应聘人员只能选择一个岗位报名。报名开始后的前2天每天10时、16时,系统将发布各岗位报名的人数。报名截止后3个工作日内,系统将公布岗位报名总人数。

      (二)报名确认

      应聘人员请于2023年5月8日9:00至5月9日16:00登录招聘系统确认是否参加笔试。

      二、关于报名的一些疑问

      20、技工院校毕业生获聘为事业单位管理、专业技术岗位工作人员的,享受什么待遇?

      技工院校毕业生获聘为事业单位管理、专业技术岗位工作人员的,预备技师(技师)班毕业生执行大学本科学历人员相关政策规定,高级工班毕业生执行大学专科学历人员相关政策规定。

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      三、2023年广东事业单位统考试题练习:

      (一)、2023年广东事业单位公共基础知识试题练习:

      1.不属于人事争议协商原则的是:

      A.自愿 B.平等互信 C.合法 D.高效

      1.【答案】D。解析:人事争议协商的原则:1.双方自愿原则。自愿,是人事争议协商的基础和前提条件,人事争议双方都愿意协商时,协商才能进行。2.平等互信原则。事业单位和职工是平等的民事主体。在进行人事争议协商时,双方只有平等相待、相互尊重、相互信任,才可能妥善地解决争议问题,形成和谐的人事关系,不能把一方的意志强加给另一方,更不能采取欺诈手段蒙蔽对方。3.合法原则。人事争议的协商过程,就是双方增进了解,互谅互让,争取达成协议的过程。协商过程和采取方式要做到合法,协商的结果不仅要体现单位和职工的共同意志,双方都能够接受,而且还必须符合国家有关的政策规定,否则达成的协议就失去了合法性,不能履行。故本题答案为D。

      (二)、2023年广东事业单位职业能力倾向测验试题练习:

      2.钢铁被用来建造桥梁铁路汽车等,被用来制造几乎所有的机械,还被用来制造成千上万的小物品。

      这段话支持的观点:钢铁:

      A.是一种金属

      B.具有许多不同的通途

      C.是所有金属中最坚固的

      D.是惟一用于建桥梁的物质

      2.【答案】B。解析:材料中表明钢铁可以用来制造各种各样的东西,故B项有不同的用途应为正确答案,A、C两项无法从文中看出,D项“唯一”用错了。选择B。

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    公告 2023广东省事业单位考试公告 3月22日
    职位表 2023广东事业单位考试职位表下载 3月22日
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    (编辑:广东华图)

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