广东省事业单位集中招聘面试名单出来了_广东事业单位考试网
2022-08-27 11:40 广东公务员考试网 来源：广东华图教育 
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>>>2022广东事业单位集中招聘面试名单<<<
2022年广东省事业单位面试：采取结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等方式组织进行。
结构化面试又叫结构化面谈，是目前事业单位招录考试中最普遍、最常用的一种面试方式。
面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能，主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试的具体要求另行通知。面试环节将全程录像
面试资格确认提供材料：
1.笔试准考证复印件。
2.本人有效身份证(原件及复印件)。
3.大学本科及以上学历、学位证(原件及复印件)。
4.中共党员政治面貌证明或《入党志愿书》复印件，加盖党组织关系所在单位党组织公章。
5.高校毕业生相关证明材料。
通过面试资格确认的应试人员，发放《面试通知单》。
注意事项：
1.公布参加确认的考生必须本人到面试资格确认地点当面进行资格确认，不得顶替，本人逾期不进行确认的，视为自动放弃面试资格。
2.凡未在规定时间内提供相关证件材料和与报考资格条件要求不符的，取消其面试资格，由此出现缺额的，按笔试成绩从高分到低分，依次等额递补。
3.参加确认的考生需配合提供健康码、行程码、测量体温，如实告知工作人员本人的体温、健康状况，是否有境外或国内中高风险区旅居史、接触史等疫情防控重点信息。不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的，取消面试资格。
4.面试考生的学历、学位证书须经教育主管部门认证，请通过资格确认的考生及时办理认证，面试后在考察阶段，有关考生须提供学历和学位认证报告(可打印在线验证报告)。凡不能提供真实有效学历、学位认证报告的，其学历、学位不予承认，按照不符合报考资格条件取消考察资格。
2022广东事业单位集中招聘面试名单
已经公布
恭喜进面的小伙伴啦!离上岸又进一步啦~
是时候把面试准备起来了!
能否上岸，面试至关重要
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综合、教育、医疗三岗合一
结构化/试讲/说课/实操
无论哪种面试形式，通通都准备好!
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2022广东事业单位面试技巧：结构化小组互评技巧
结构化小组与普通结构化考试形式大有不同，其中包括依次答题阶段和互评阶段两个环节。对考生提出了更高的要求，尤其在互评阶段，通过考生能否提出质疑性问题，测查考生对题目及其他考生作答内容和逻辑的思考。接下来，将结合综合分析能力，与各位考生分享在考试过程中点评环节可关注的方向。
以综合分析中常见的社会现象为例，题目往往描述一种社会现象，并让我们谈谈对它的看法，如：疫情防控期间，各地都在提倡公筷公勺、分餐制。但是在一些餐企，公筷公勺、分餐制处于“不反对、不提醒、不敢说”的随意状态。对此你怎么看?根据此题目要求，我们在点评过程中就可以关注以下几点：
1.观点阐述是否清晰。主要倾听其他考生核心话题观点的明确程度，是否说明餐企“不反对、不提醒、不敢说”的随意状态，会阻碍“公筷公勺、分餐制”的落实。
2.分析部分是否脱离题干。主要倾听其他考生在分析当中能否紧密围绕“公筷制、分餐制”的积极意义、餐企“不反对、不提醒、不敢说”的原因、危害等方面进行分析。
3.解决问题的建议是否具有针对性、可操作性。解决方法是否有实质性的做法，切忌干喊口号。主要倾听其他考生提出的对策能否有效地解决餐企公筷公勺、分餐制处于“不反对、不提醒、不敢说”的随意状态的问题，如：内外监管，严格落实。内部成立明察暗访小组，不定时开展检查活动，对于存在不提供公勺公筷、不及时提醒的餐企进行处罚;外部设立监督举报热线，群众外出就餐时可随时举报，形成“内外共督”机制，严格落实“公筷制”、“分餐制”。
综上所述，在互评综合分析题目时要认真倾听其他考生作答，紧紧围绕题干问法，直击其他考生核心问题，在互评阶段运筹帷幄，决胜面试。
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(注：排名分差仅供参考，最终进面信息以官方为准)
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2022广东省事业单位集中招聘笔试7月23日正式进行，面试名单也正式公布，留给大家复习的时间真的不多了，大家要赶紧准备考试啦！时间稍瞬即逝，所以准备参加2022年广东省事业编面试的伙伴们，现在必须要将广东事业单位备考复习列入重点日程。点击购买>>>2022广东事业单位集中招聘面试大礼包，提前备考。
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