广东省事业单位集中招聘考试面试名单出来了_广东省事业单位考试录用网
2022-08-14 10:00 广东公务员考试网 来源：广东华图教育 
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新鲜出炉!2022广东事业单位集中招聘面试名单已经出来了!2022年广东省事业单位集中招聘面试名单、面试合格分数线在招聘单位或其主管部门门户网站公布。面试由招聘单位或其主管部门根据岗位需要，采取结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等方式组织进行。面试具体安排由招聘单位或其主管部门另行通知。
>>>2022广东事业单位集中招聘面试名单<<<
今天是给大家讲讲广东事业单位统考的面试形式。我们先看看2020年到2022年的面试形式：
| 年份 | 面试形式（摘自官方招聘公告原文） |
| 2020 | 结构化面试、无领导小组面试、试讲、业务考核等 |
| 2021 | 结构化面试、无领导小组面试、技能测试、试讲、业务考核等 |
| 2022 | 结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等 |
从上述表格中我们可以看到，每年都有一点小小的变动。前两年都有无领导小组面试，2022年广东事业统考的面试形式就没有无领导小组讨论了。也不知道基于什么原因而去除了无领导的面试形式，但也算是降低了面试的难度吧，无领导小组面试相对来说灵活很多，对考生的综合素质要求高一点。
由于广东事业单位统考笔试之后的各个环节，除省直、市直单位外，其他均是由各个地区的人社局统一组织的，所以时间、面试形式均有所不同。
总的来说：综合岗位和卫生岗位主要是结构化面试，教师岗位有些地方是结构化，有些地方是试讲，甚至还有个别地方考说课的，面试公告和招聘公告不一致;20和21年个别地区会涉及无领导，比如清远英德、韶关翁源、南雄等。
2022广东事业单位集中招聘面试名单
已经公布
恭喜进面的小伙伴啦!离上岸又进一步啦~
是时候把面试准备起来了!
能否上岸，面试至关重要
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结构化/试讲/说课/实操
无论哪种面试形式，通通都准备好!
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2022年广东省事业单位集中招聘面试考核方式已经公布，事业单位面试统考将采取结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等方式组织进行。以下是广东华图教育为各位小伙伴们推荐的2022年广东事业单位集中招聘图书教材，同时，小编还帮各位小伙伴们整理了事业单位面试技巧，希望可以帮助各位考生为接下来的面试做好准备！
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2022广东事业单位面试技巧：面试中如何提升表达感染力
在结构化面试中，考生的表达感染力是一项非常影响成绩的要素。语言感染力强，更能吸引考官，获得考官的认可。所以考生的表达是否具备感染力，是面试自我提升过程中需要着重提升的素质。华图教育在此进行展开叙述。
技巧解读
方法一：做好语气模仿。各位考生可以找一些带有感情色彩的影视作品对白，进行模仿。最好是其中能展现出“诚恳”、“自信”、“干练”的精彩对白。这三种语气状态，在结构化面试的过程中非常重要。考生可以对对白进行复述，重点是学习表达中的一些语气、语调。通过这样的模仿，可以帮助我们养成自信、从容、诚恳的表达习惯。后续在答题的过程中，考生要刻意训练某一种语气。比如，确定当天的训练项目为自信，那在答题训练的过程中就要展现出足够的自信，这样能很快帮助考生训练出好的表达感染力。
方法二：要训练好肢体动作。大家要注意，吸引考官的不仅是语言表达，语言的感染力很多时候会在个人的肢体动作上有具体的表现。肢体动作能表现出诚恳、自信，考官也会被这个考生吸引。各位考生在肢体动作中最需要训练的是坐姿的挺拔和眼神交流。前者能彰显自信，后者能很好地表现出考生本身的交流感。这两个项目在备考的过程中千万不能忽视，要保持常态化训练，明白积极的状态能在答题全程都有上佳的表现。平时训练，考生一定要成立学习小组，互相督促保证坐姿和眼神交流的到位。
方法三：要注意训练要点式表达。所谓要点式表达是指，将核心重点前置。这样的表达作为一个听众会感觉非常舒服，那么自然语言表达的感染力就强。提升语言感染力，目的是为了让考官认真聆听我们的表达，要点式的表达可以在内容上提高考生表达的感染力。所以各位同学，在平时训练的过程中要尽量注意自己表达内容要点的构建，将重点内容前置表达，养成一个好的表达习惯。
在备考的过程中，对表达感染力的训练要在语言和内容两个方面进行，提升自我的感染力，这样的训练方法就抓住了核心。后续考生要注意多复盘自己的训练情况，制定好训练规划，保证及时纠偏，自然能快速的提升自身的表达感染力。
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(注：排名分差仅供参考，最终进面信息以官方为准)
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2022广东省事业单位集中招聘笔试7月23日正式进行，面试名单也正式公布，留给大家复习的时间真的不多了，大家要赶紧准备考试啦！时间稍瞬即逝，所以准备参加2022年广东省事业编面试的伙伴们，现在必须要将广东事业单位备考复习列入重点日程。点击购买>>>2022广东事业单位集中招聘面试大礼包，提前备考。
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