广东统考笔试成绩出来了_广东人力资源和社会保障厅网站
2022-08-04 12:42 广东公务员考试网 来源:广东华图教育
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今天是给大家讲讲广东事业单位统考的面试形式。我们先看看2020年到2022年的面试形式:
年份 | 面试形式(摘自官方招聘公告原文) |
2020 | 结构化面试、无领导小组面试、试讲、业务考核等 |
2021 | 结构化面试、无领导小组面试、技能测试、试讲、业务考核等 |
2022 | 结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等 |
从上述表格中我们可以看到,每年都有一点小小的变动。前两年都有无领导小组面试,2022年广东事业统考的面试形式就没有无领导小组讨论了。也不知道基于什么原因而去除了无领导的面试形式,但也算是降低了面试的难度吧,无领导小组面试相对来说灵活很多,对考生的综合素质要求高一点。
由于广东事业单位统考笔试之后的各个环节,除省直、市直单位外,其他均是由各个地区的人社局统一组织的,所以时间、面试形式均有所不同。
总的来说:综合岗位和卫生岗位主要是结构化面试,教师岗位有些地方是结构化,有些地方是试讲,甚至还有个别地方考说课的,面试公告和招聘公告不一致;20和21年个别地区会涉及无领导,比如清远英德、韶关翁源、南雄等。
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2022年事业单位事业单位面试技巧:怎么答好情景模拟题
事业单位联考笔试成绩已经出了,首先祝贺进入面试的小伙伴们。而接下来,我们必须在有限的时间里,抓紧时间做好面试的准备工作。面试主要通过和考官面对面的交流,考查我们的考生是否具备成为一名事业单位工作人员的能力,在历年面试考试中,很多同学对情景模拟题感觉无处下手,今天我们就带大家看下,如何答好这类题目。
情景模拟题,对于一些表演感比较强的考生来说,可以拿到很高的分数。这类题型通常会设置一个情境,让你模拟劝说你的同事,或是让你发表开场白。要想答好这种题目一定做到换位思考,比如,有个题目说,你的同事工作不认真,领导总是批评他,让你去劝说他。有的同学为了体现自己的责任感和原则性,在开头的时候就说:“你怎么这样呢?工作不认真,老是犯错,领导不批评你批评谁呀?你怎么能这么随意对待工作呢?”试想一下,如果在现实生活中,你的同事走过来这么跟你说话,你是否能够接受别人对你的这番批评?面子上是否多少会挂不住?因此,我们一定要学会换位思考,如果自己都觉得接受不了的话,那肯定不是一个好的答案。因此我们在作答的时候一定要学会欲抑先扬,我们要想批评别人,可以先理解肯定他,从而拉近和他的距离。比如可以在开头的时候可以进行一些寒暄,类似于“小王,吃饭了吗?听领导说最近你工作任务比较重,大家都夸你很能干。”后面再进行善意提醒就会让人容易接受。
第二点我们要注意的就是在答题的时候要有一些具体的措施,解决别人的顾虑与担忧。比如之前有道题目说的是:“有一位孤寡老大爷在楼顶搭了个帐篷,你们单位要依法对这个帐篷进行拆除,在拆除的过程中,小王和大爷发生了冲突,你作为小王的领导,你要怎么去处理?”在这个题目当中,你要考虑一下老大爷为什么不愿意走,不难想出,老大爷很可能是因为自己没有地方住。因此,和老大爷进行沟通的时候,就要告诉老大爷具体他解决住宿问题的方案,比如说:“我们已经给你找好了安置房,还是免费的,住宿环境很好”等等。这样的话就可以解决他所担心的问题,他就不会阻碍你的工作了。相对给他画大饼,说:“我会帮你解决的”,不如给出一些具体的对策,说服力更强。
希望通过此次的分享,大家能够对情景模拟题有个更深刻的理解,在平时的复习备考过程中,我们还要多练习,将技巧融入到题目中去。更多考试咨询,欢迎大家关注安徽华图官方网站,预祝大家面试考试顺利!
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2022广东省事业单位集中招聘笔试7月23日正式进行,笔试结束后10个工作日内公布笔试成绩,留给大家复习的时间真的不多了,大家要赶紧准备考试啦!时间稍瞬即逝,所以准备参加2022年广东省事业编面试的伙伴们,现在必须要将广东事业单位备考复习列入重点日程。点击购买>>>2022广东事业单位集中招聘面试大礼包,提前备考。
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