2022年广东省事业单位集中招聘考试成绩已公布_广东省事业单位局
2022-08-04 02:20 广东公务员考试网 来源：广东华图教育 
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在2022年广东省事业单位面试中，大部分单位采用的都是结构化面试，所谓知己知彼百战百胜，要想更好的在结构化面试中脱颖而出，必须先充分了解这种面试形式。对此，华图教育向大家介绍事业单位结构化面试特点，以方便广大考生备考。
2022广东事业单位结构化面试：结构化面试形式的三大特点
一、压力测试
结构化面试，又称标准化考试。所谓的标准化，意味着考生会与其竞争对手，在同一个考场、面对同一批考官、回答同一套题目，考官按照同一个评分标准来进行打分，在整个思考作答过程中，一般考官不做干扰，五至七位考官对考生进行打分，去掉最高和最低取平均分，以保证整个过程的公平性。但是考生在考试中，考生需要面对将近十个个人(考官5-7，计时员1，记分员1，监督员2等)，来回答自己没有提前准备好的题目，压力可想而知。那么，如何减轻紧张情绪呢?
华图教育建议广大考生，一是备考阶段大量练习模拟试题，做到胸有成竹。二是提前感受考场氛围，进行试题模拟，并在模拟阶段就把每次模拟当成考场，熟悉环境才能不慌不忙。
二、短时思考
在事业单位面试中，大部分情况下，两道题目给思考答题的时间是8-10分钟，而且以8分钟居多，因此，留给每道题目的思考时间只有一分半钟左右，在短短的一分多钟的时间里，既要看题审题，还要书写提纲，时间十分紧迫。那么，如何应对这种情况呢?
华图教育建议广大考生，一要提前熟悉常考题型。如综合分析题、计划组织、人际、应变等，并牢记各大题型的基本答题思路和方向，使得可以快速切题。二要学会书写提纲。如果讲自己的答题内容全部写出来，显然不现实，如果完全不写提纲，很容易出现答题短片的问题。因此，在平时训练时就需要进行提纲训练，每个要点都用实词替代。
三、时效性强
事业单位中的第一题常为综合分析题，而综合分析题经常以时政热点为背景出题，比如在2022年1月16日的事业单位中就考到，在某地疫情防控孕妇流产事件引发社会强烈情绪之时，深圳卫健委的做法博得网友纷纷点赞。“电话发我”四个字，引发热潮。对此谈谈你的看法?而该事件就发生在1月8日。如果对该事件完全不知晓，或者对官方分析角度不了解，很难答出特色和亮点。我们既要为该回复的及时性和有效性点赞，更要看到这短短四个字能上热搜背后的问题，当前疫情零星反弹之下，如何确保干部积极作为?群众的客观诉求是否得到有效响应?信息化的时代下，如何让信息发挥更大作用?这些其实都是可以分析的维度。那么，面对时效性强的综合分析题如何应对呢?
华图教育建议广大考生，一要平常多关注一些官方公众号及新闻频道。二要系统性学习热点知识，把握各大社会事件的政治立场，这样就算没听过一些热点，也能培养政府思维，提升答题高度。
在事业单位面试中，备考时间短，考试难度大，建议广大考生提前备考、系统性学习，在反复答题中找出自身特色，在考试中展示自身风采。
2022年广东省事业单位集中招聘面试名单已经公布，事业单位面试统考将采取结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等方式组织进行。以下是广东华图教育为各位小伙伴们推荐的2022年广东事业单位集中招聘图书教材，希望可以帮助各位考生为接下来的面试做好准备
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2022年事业单位事业单位面试技巧：校园食品安全容不得“变味”
【热点背景】
11月23日，河南新乡市封丘县赵岗镇戚城中学30多名学生吃过“营养午餐”后，疑似食物中毒。家长纷纷来到学校，阻止送餐车入校。校长含泪劝说家长，不让车进是不对的，公司是教育局招标来的，换不动。此事被媒体曝光后，引起社会极大关注。
11月25日，河南封丘县委县政府发布通报，要求涉事公司立即停止供餐，成立联合调查组开展调查。
11月27日，河南省封丘县官方通报称，由封丘县纪委、公安局、卫健委、教体局、市场监管局等多部门组成的联合调查组，综合病人的临床表现、流行病学调查和实验室检测结果，初步判定是一起食源性疾病事件。同时对相关四位负责人立案审查调查。
11月30日，记者从涉事送餐公司负责人吕某妻子李某及其代理律师处获悉，涉事送餐公司的两名负责人吕某、李某，已被刑事拘留，涉嫌生产、销售不符合安全标准食品罪。
(来源：央广网)
【热点模拟考场】
近日，河南某县中学的30多名学生吃过“营养午餐”后，疑似食物中毒，经过医学检测，初步判定是一起食源性疾病事件，引起社会广泛热议。对此，你怎么看?
【热点分析】
日前，河南封丘戚城中学一顿“变了味儿”的营养午餐，导致30多名学生上吐下泻。食品安全无小事，更何况是孩子们吃的营养午餐呢?学校食品安全问题既关系到学生的健康，也影响着一个家庭的幸福和社会的和谐稳定，需要引起我们的重视。
那么，学校食品安全问题为何屡屡发生，我认为有以下几点原因：
第一，基层基础设施建设不全，就餐需求难以满足。学校就餐人数众多，无形之中给食堂带来了更大的食品安全管理压力。基层学校大多数食堂环境简陋，基础设施不健全，而操作环境又不够整洁、卫生，就极易引发食品安全问题。
第二，承包者受经济利益的驱使。为降低管理压力，很多学校都转变了食堂经营模式，通过招标的形式将食堂外包出去。然而，承包者唯利是图，缺乏社会责任感，食材以次充好，甚至使用隔夜饭菜。因此，在食材采购、食品储存、食品制作、熟食配送等每一个环节上都可能“变味”，这都有可能造成学生食用后的不适感。
第三，监管部门处罚力度不够，违法成本较低。近年来，虽然教育主管部门和食品卫生监管等部门，加强了对学校食堂的卫生安全管理的力度，但对问题的处罚力度不够，这就导致了经营者心存侥幸。
校园食品安全问题，责任大于天!事情发生后，绝不能简单地一停了事、一罚了事，要具体做到以下几点：
第一，加强基础设施的投入与管理。加大财政投入，利用好寒暑假时间进行食堂的改扩建，对老化设备进行更新换代，增加餐具的清洗、消毒设施，使食堂的基础设施与条件得到进一步改善。
第二，提高食品安全管理意识，强化校园食品安全管理制度。一方面，各个管理部门要从思想上重视食品安全的重要性和长期性，加强对食品安全的管理。另一方面，制定和完善《学校食品卫生安全管理制度》，重点做到：1.规范食品进货渠道，从源头上保障食品质量;2.在食品储存、运输过程中，应建立严格的购进、储存制度;3.切实做到防蝇、防蚊、防鼠、防蟑螂的“四防”工作，并定期对菜板、餐具等厨房用品进行消毒;4.定期对从业人员进行培训，坚决执行持证上岗，无证下岗的原则。
第三，加强监管，加大处罚力度。学校后勤以及相关监管部门要定期对食堂进行检查和不定期抽查，以“谁经手，谁负责”的原则，加强责任追究。同时，对发现的问题绝不姑息，加大处罚力度，提高违法成本。
第四，加强对食品安全的宣传，提高学生对安全食品的鉴别力。通过讲座、主题班会等形式向学生普及食品安全知识，使学生不轻易进食变质、有细菌感染的食物，保障自身安全。
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