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  • 2022年广东深圳优才人力资源有限公司关于招聘聘员7名(派遣至龙岗区应急管理局)的公告

    2022-12-21 10:43 广东人事考试网 来源:深圳市优才人力资源有限公司 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

      广东事业单位考试网同步深圳市优才人力资源有限公司招聘信息:2022年广东深圳优才人力资源有限公司关于招聘聘员7名(派遣至龙岗区应急管理局)的公告,报名时间:,请考生多加关注。更多关于深圳市优才人力资源有限公司招聘,聘员派遣至龙岗区应急管理局公告,深圳事业单位招聘考试的内容,请关注(广东事业单位招聘考试频道/广东人事考试网)!

    招聘公告:2022年广东深圳优才人力资源有限公司关于招聘聘员7名(派遣至龙岗区应急管理局)的公告
    招聘人数:人
    报名时间:
    考试时间:
    深圳华图咨询电话:0755-82072866
    在线咨询:在线咨询

      我司拟于近期面向社会公开招聘聘员7名,其中专业技术岗1名、党政事务岗1名、基层治理岗(森林消防大队专职消防员)5名,派遣至深圳市龙岗区应急管理局工作。现公告如下:

      一、招考职位及人数

      (一)招聘职位详见职位表《附件1》;

      (二)招聘人数:7人。

      二、招聘条件

      (一)具有中华人民共和国国籍;

      (二)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

      (三)具有良好的政治素质和道德品行;

      (四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

      (五)具备拟任岗位所要求的准入条件和其他资格条件。

      三、不受理下列人员的报考申请

      (一)尚未解除党纪、政纪(行政)处分或正在接受纪律审查的,以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的;

      (二)曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的;

      (三)被辞退未满五年的原机关事业单位工作人员(含公务员、职员、编外人员);

      (四)法律、法规规定不得聘用为机关事业单位工作人员的其他情形。

      四、招聘程序

      本次招考采取公开考试的方式进行招聘,相关信息在深圳市优才人力资源有限公司网站发布。(http://www.szychr.cn)。

      (一)报名及资格初审

      报名方式:采取网络报名的方式。

      报名时间:2022年12月21日9:00至12月25日18:00

      咨询电话:89985990(工作日9:10-11:50,14:10-17:50)

      报名邮箱:ychrzpb@163.com(邮件名称为:应急管理局聘员+姓名)

      报名同时进行资格初审,须提供如下材料(需打包发送以下材料扫描件或照片。复审时提供复印件及原件查验。):

      1.《深圳市龙岗区公开招聘聘员报名表》(附件2);

      2.身份证、户口本(验原件留复印件);

      3.近期1寸正面免冠彩照2张(电子照片需提供);

      4.毕业证、学位证及验证证明(大专及以上学历需登录“学信网”验证,验原件留复印件);

      5.无犯罪记录证明(由户籍所在地公安机关开具的),如资格初审无法提供则需签订承诺书(附件3);

      6.退伍军人需提供军人退伍证(验原件留复印件);

      7.可提供本人起草的文稿电子版。

      考生所提供的资料必须真实,所提供的联系方式必须准确无误,确保能够及时联系,若无法联系后果自负。除无犯罪记录证明,可在办理入职手续前提供,其它材料必须齐全,否则不接受报名。

      (二)考试

      1.专业技术岗聘员和党政事务岗聘员

      ①资格复审

      拟进入面试的考生,由用工单位进行资格复审,资格复审不合格取消面试资格。

      ②面试

      面试为总成绩,依面试成绩总分数高低顺序排序,按聘用名额确定体检人选,总成绩低于60分的考生不得进入体检及考核名单。其余成绩合格人员(成绩半年有效)信息录入人才备选库,若相应岗位空缺,将从人才备选库人员中择优按成绩由高到低补录。

      2.基层治理岗(森林消防大队专职消防员)聘员

      ①资格复审

      拟进入面试的考生,由用工单位进行资格复审,资格复审不合格取消面试资格。

      ②体能测试

      体能测试项目为3000米跑,单杠引体向上,俯卧撑。各测试项目成绩按一定比例折合成体能测试成绩。对体能测试合格的考生,依体能测试成绩分数高低排序,根据拟招录人数的3倍确定入围面试人选;若体能测试合格人数少于拟招录人数的3倍,则所有体能测试合格的考生均列为入围面试人选。

      ③面试

      面试结束后,按体能测试占70%、面试占30%合成考试总成绩(总成绩相同的按体能测试成绩高低排序),按聘用名额确定体检人选,总成绩低于60分的考生不得进入体检及考核名单。其余成绩合格人员(成绩半年有效)信息录入人才备选库,若相应岗位空缺,将从人才备选库人员中择优按成绩由高到低补录。

      (三)公示

      成绩及体检人员名单,将在选拔考核结束后在深圳市优才人力资源有限公司网站上公示3个工作日。

      (四)体检

      由深圳市优才人力资源有限公司统一组织到指定医院进行体检,体检费用考生自理。体检合格的,予以录取。体检不合格者,不予录取,所空出的名额按考试成绩排名先后依次审核递补。

      (五)办理入职手续

      经体检合格人员,由深圳市优才人力资源有限公司与录取人员签订劳动合同,此次招聘的员工列入深圳市优才人力资源公司派遣管理,具体岗位由用工单位安排。

      五、其它说明

      (一)工资待遇按照区相关规定执行。

      (二)本公告由深圳市优才人力资源有限公司负责解释。

      附件:

      1.《深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员(派遣至龙岗区应急管理局)职位表》

      2.《深圳市龙岗区公开招聘聘员报名表》

      3. 《承诺书》

      深圳市优才人力资源有限公司

      2022年12月21日

      原文标题:深圳市优才人力资源有限公司关于招聘聘员(派遣至龙岗区应急管理局)的公告

      文章来源:www.szychr.cn/cn/qiuzhizhaopin/zhaopinxinxi/2938.html

      以上是2022年广东深圳优才人力资源有限公司关于招聘聘员7名(派遣至龙岗区应急管理局)的公告的全部内容,更多深圳事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群广东事业单位考试群,及关注广东事业单位招聘网/广东人事考试网

    (编辑:广东华图)

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