2022年肇庆市西江日报社招聘工作人员公告

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招聘公告：2022年肇庆市西江日报社招聘工作人员公告
公告来源：肇庆事业单位招聘网	招聘人数：6人
报名时间：2022-09-14 至 2022-09-16	考试时间：另行通知
肇庆华图咨询电话：0668-2885968	在线咨询：

　　根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)等规定，结合实际工作需要，西江日报社面向社会公开招聘工作人员6名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位基本情况

　　西江日报社为正处级公益二类事业单位。主要职能为出版发行中共肇庆市委机关报《西江日报》及其新媒体平台运作。

　　二、招聘岗位

　　招聘岗位表详见附表1。

　　三、招聘对象

　　招聘对象为具备国家承认的本科以上学历、学位的社会人员和应届毕业生以及符合《粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》的港澳应届毕业生和社会人员。应届毕业生指2022年毕业，并于报名之日前取得毕业证书、学位证书的普通高校毕业生。社会人员应具有5年以上地市级以上媒体工作经验，和新闻专业中级以上资格，年龄在40岁以下。报考人员还须于报名之日前取得相应岗位要求的其他证明材料。

　　以下人员可视同高校应届毕业生报考：2020、2021年(博士研究生放宽至2017年)普通高校毕业生，自毕业证书落款之日起至报名首日时未曾与用人单位建立过人事或劳动关系的人员;2020、2021、2022年(博士研究生放宽至2017年)取得国(境)外学历学位证书，并在报考前完成教育部认证，且自毕业证书落款之日起至报名首日时未曾与用人单位建立过人事或劳动关系的留学回国人员。

　　四、招聘条件

　　(一)报考人员应具备以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　3.拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

　　4.具有良好政治素质和道德品行;

　　5.具有适应岗位要求的身体条件;

　　6.具有岗位所需的其他条件。

　　(二)有下列情况之一者，不得报考：

　　1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　3.近两年内，在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

　　4.聘用后即构成回避关系的;

　　5.法律、法规规定不宜聘用的其他情形。

　　报考人员年龄、工作经历和相关证明材料计算截止日期为报名日期前一天，即2022年9月13日。

　　五、报名与考试

　　(一)报名

　　1.报名时间：2022年9月14日至9月16日共3天。上午8：30-12:00，下午14:30-17:00。逾期不再接受报名。

　　2.报名方式：本次招聘采取现场和网上两种方式进行报名。其中：现场报名的考生进行资格审核,符合报考条件的发放准考证;网上报名考生，须按照报名提交材料要求，将材料制作成PDF格式并整理压缩后发送到邮箱zq2553296@163.com，并在笔试前一天到招聘单位进行报名资料原件查验。

　　3.报名材料：考生报名需提供以下资料：《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(一式一份，见附表，可网上下载);有效期内的二代居民身份证(香港永久性居民身份证或澳门永久性居民身份证、港澳居民来往内地通行证)、学历学位证书、个人网上查询征信报告原件、专业技术资格证书(如有请提供)、工作经历证明、单位同意报考证明(工作经历证明、单位同意报考证明需有经办人签名及联系电话及加盖单位公章);本人近期大一寸彩色免冠近照2张(所有证件均要求提供原件及一份复印件)。

　　4.报名地点：肇庆市端州区沙墩路10号西江日报社人力资源部，联系电话：0758-2553296。

　　5.其他要求：

　　(1)应聘人员须按招聘岗位要求提供相应的工作经历证明，在校学习期间的社会实践及勤工助学等不视为工作经历。工作经历证明须有经办人的签名和联系电话、联系地址，并加盖工作单位公章。

　　(2)应聘人员须诚信报考，报名表填报的个人信息和提交的资料必须真实、准确。凡提供虚假材料或伪造、变造有关证件、信息的，一经查实，即取消考试或聘用资格。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

　　(3)报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准，学位种类不等同于报考专业，不能作为报考专业的依据。

　　(4)国有单位正式员工报考须征得工作单位同意，并出具书面同意报考证明。港澳学习、留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证函等有关证明材料。报考人员可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。在国(境)内就读取得国(境)外学历、学位的人员，需取得由教育部所属的相关机构出具的学历、学位认证函。

　　(5)考生不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。按照《事业单位人事管理回避规定》第六条、第七条、第十条等相关规定执行。其他法律法规规定的有应予回避的情形，从其规定。

　　(6)根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人发〔2007〕141号)、《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》(粤组通〔2008〕50号)有关规定，服务期满考核合格3年内的“三支一扶”和“大学生村官”的考生，在笔试成绩加5分。上述人员请于报名时持本人有效身份证、省级相关主管部门颁发的《广东省“三支一扶”合格证书》或《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》的原件和复印件1份，以及《广东省“三支一扶”人员(大学生村官)加分申请书》原件1份，到西江日报社人力资源部申请加分，逾期不受理申请。

　　(二)考试

　　本次招聘按有关规定实行竞争性选拔考试，考试采用先笔试后面试方式进行。笔试和面试均实行100分制，合格分数线均为60分。考试按先笔试后面试顺序开展，笔试不合格考生不得进入面试，面试不合格考生不得列为体检对象。

　　1.笔试

　　(1)考试内容：根据按岗设考原则，笔试内容主要包括岗位专业技能及岗位基础知识等。

　　(2)考试形式：采用闭卷形式。

　　(3)笔试时间和地点根据报名人数确定，由西江日报社另行通知。

　　2.面试

　　(1)入围人选：面试人选在笔试合格考生中依成绩高低顺序，按拟招聘人数与面试人数1:3比例确定。如招聘人数与面试人数未达到1:3比例，则按实际入围人数确定面试人选。

　　(2)方式内容：面试采取结构化面试的方式进行。主要测评应聘人员的综合素质和专业能力。

　　(3)成绩公布：面试成绩在面试结束后向考生本人公布。

　　(4)时间地点：面试具体时间、地点、注意事项等由中共肇庆市委宣传部另行通知。

　　3.考试总成绩

　　考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位)。

　　六、体检与考察

　　考试结束后，根据考试总成绩从高到低顺序，按照岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检人选。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。

　　体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定组织实施。体检不合格的，不列为考察对象。

　　对体检合格者，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。港澳居民还应按《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》有关规定进行考察。考察不合格的，不列为拟聘用对象。

　　因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，招聘单位或其主管部门可决定在本岗位面试合格考生中按考试总成绩由高至低依次递补体检或考察人选。是否递补体检、考察人选，由招聘单位研究提出意见，报中共肇庆市委宣传部确定后，再报肇庆市人力资源和社会保障局审核备案。

　　七、公示与聘用

　　(一)经体检、考察合格后，确定拟聘用人员，拟聘用名单分别在肇庆市人力资源和社会保障局政府信息公开平台和西江网网站予以公示，公示7个工作日。经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。

　　(二)聘用人员待遇按市直事业单位工作人员有关工资福利政策执行。

　　八、其他事项

　　(一)本次考试不收报考人员费用。

　　(二)疫情防控要求。本次考试在疫情防控常态化下开展，报考者应当按照有关疫情防控要求，做好报名、考试等工作。在公开招聘过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时本单位将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时在有关网站发布公告。根据广东省疫情防控有关规定，请参加笔试人员在笔试14天前及时申领“粤康码”，每日如实进行健康申报，并加强防疫知识学习，自觉做好自身健康管理，避免前往疫情中高风险地区，主动减少外出和不必要的聚集，密切关注所选考区考试疫情防控要求。笔试前14天内有中高风险地区旅居史的报考者需提供3天内在广东进行核酸检测的阴性证明。笔试前21天内有国外和港台旅居史的报考者不能参加考试。

　　另外，按照本地疫情防控要求，有下列情形之一的报考者，须严格按照以下要求做好疫情防控工作才能报考。

　　1.对近7天有高风险地区(以肇庆市疾控中心公众号在考试当天发布的“全国疫情风险地区来返肇人员健康管理措施”范围为准)旅居史来(返)肇人员实行7天集中隔离医学观察，须完成后方可参加考试，如未完成者不得参加考试。

　　2.对近7天有中风险地区旅居史、高风险地区所在县(市、区，直辖市为街道)旅居史来(返)肇人员须完成7天居家隔离管理，第1、4、7天检测新冠病毒核酸(如不具备居家隔离医学观察条件，实施集中隔离医学观察)后方可参加考试，如未完成者不得参加考试。

　　3.对近7天内有低风险地区旅居史的来(返)肇人员，离开所在城市应持48小时核酸检测阴性证明，在抵肇后3天内完成2次核酸检测，并做好健康监测，方可参加考试，如未完成者不得参加考试。

　　4.对有发现本土病例但尚未划定风险区域旅居史的来(返)肇人员，按省级评估后制定的健康管理措施执行。

　　【注：以上健康管理期限自离开风险区域之日算起。该地调整区域风险等级时，当日调整在管人员健康管理措施。】

　　(三)请应聘人员考试前认真阅读准考证的注意事项，准考证是应聘人员参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管，遗失不补。应聘人员参加考试时，必须同时携带准考证和二代有效身份证，证件不齐全者，不得参加考试。

　　(四)公开招聘工作人员的笔试、面试及入围体检等信息将在规定时限内在肇庆市人力资源和社会保障局政府信息公开平台(网址：http://www.zhaoqing.gov.cn/zqrsj/gkmlpt/index)公布，请考生及时浏览。

　　(五)本次公开招聘由中共肇庆市委宣传部直属机关纪委负责监督，由中共肇庆市委宣传部负责组织实施，西江日报社负责咨询解释。监督电话:0758- 2275767(中共肇庆市委宣传部直属机关纪委)，报考咨询电话：0758-2553296(西江日报社人力资源部)。

　　中共肇庆市委宣传部

　　2022年8月31日

　　附件：

　　1.附件1：中共肇庆市委宣传部下属事业单位西江日报社2022年公开招聘工作人员岗位表.xls

　　2.附件2：广东省事业单位公开招聘人员报名表.docx

　　3.附件3：广东省2022年考试录用公务员专业参考目录.xls

　　原文标题：2022年西江日报社公开招聘工作人员公告

　　文章来源：www.zhaoqing.gov.cn/zqrsj/gkmlpt/content/2/2746/post_2746591.html#21206

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（编辑：广东华图）