含面试资料__广东省事业单位2022年集中招聘高校毕业生笔试笔试成绩查询

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　　2022年广东事业单位集中招聘14008人公告笔试时间是2022年07月23日，2022年广东事业单位统考笔试成绩公布了!在此预祝各位考试顺利考取理想职位，迎来灿烂的编制生涯!方便广大考生查询自己的成绩。华图教育带来的2022广东统考成绩查询入口，点击下方入口即可查询!

　　【查询入口】2022广东事业单位统考笔试成绩查询入口

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　　【面试公告】2022年广东省事业单位集中招聘高校应届毕业生考试面试名单和公告

　　友情提示：知道成绩之后需要继续关注“笔试合格分数线公告”与“面试公告”根据公告，我们可以知道面试形式采取结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等方式组织进行，也就是不同类型（综合岗、教育岗、医疗岗）的岗位面试形式是不同的。

　　下面我们来看下2021年的事业单位集中招聘面试公告或笔试合格分数线通知【仅供参考】

　　根据《广东省事业单位2021年集中公开招聘高校应届毕业生公告》要求，经研究，广东省事业单位2021年集中公开招聘高校应届毕业生阳江市考区笔试合格分数线为50分，现予以公告。入围面试资格审核人员名单详见附件。

　　面试资格审核相关情况，请考生密切留意网站(http://www.yangjiang.gov.cn/yjrsj/gkmlpt/index)进一步通知。

　　附件：广东省事业单位2021年公开招聘高校应届毕业生阳江市考区入围面试资格审核人员名单

　　中共阳江市委组织部 阳江市人力资源和社会保障局

　　2021年10月15日
 

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　　1.目前有些单位存在一种情况，有的人只说不干，有的人只干不说，但是领导们往往只提拔那些只说不干的人。对此你怎么看?

　　【参考解析】

　　题目中所说的“领导们往往只提拔那些只说不干的人”，我觉得是一个不好的现象。长此以往，会造成劣币驱逐良币的导向，我们不能让只干不说的人流汗又流泪，必须及时发现问题，改变这种用人现状。

　　如果只说不做这种现象长期存在会带来很多危害：第一，不利于员工自身的成长，更无法胜任领导和人民群众赋予的重任。第二，只说不做会让那些只干不说的人寒心，会产生心理落差和不平衡感，进而导致同事之间产生矛盾以及不和谐的氛围。第三，更会使整个单位团队的工作效率降低，也违背了服务型政府的形象。第四，如果领导只提拔只说不干的人会打消那些实干者的积极性，久而久之，单位只会是一潭死水，在单位内部会形成恶性循环的现象。

　　究其背后的原因，我认为有以下几点：其一是部分工作人员形式主义和官僚主义的思想根深蒂固，认为说的好就等于做的好，并没有树立正确的政绩观和服务观念。其二更反映出部分单位监督机制不健全，没有对只说不做的行为进行有效的约束，让那些投机取巧的人钻了制度的空子。其三是单位选人用人机制不科学，只看汇报工作的好坏，并不侧重实绩的考察。其四领导并没有尽到全面了解下属关心下属的责任与义务。

　　为了改变单位的工作氛围和选人用人机制，我觉得应该从以下几个方面改进。

　　第一，要加强思想教育。定期开展思想教育大会，值此共产党成立100周年之际，我们要深入学习党史，牢记初心使命，学习老一辈艰苦奋斗、无私奉献等精神，坚定工作人员的理想信念。

　　第二，要完善工作的奖惩机制，让只说不干的人端正态度，让肯干的人得到应有的回报，比如说在考核时既要注重显绩也要看中潜绩，进行多维度的考核。

　　第三，要完善选人用人机制。在选人的时候不仅要看下属汇报工作时说了什么，更要看平常做了什么，也要听取其他同事的评价，全方位衡量一个人的能力。

　　第四，领导也要尽到自己的责任与义务。平常除了统筹整个单位的工作外，还要对自己的下属多了解、多沟通、多关心，这样提拔人的时候才不会误判。

　　结构化面试面试须知—心理技巧

　　很多考生在考试之前都比较容易出现焦虑的情绪甚至过度紧张的心理反应，众所周知，适度的紧张反而有利于考生集中精神，认真答题，在面试表现中比较好。但是过度的紧张，就会导致考生发挥失常影响考试的结果。

　　如果考生想调节紧张的心理，可以从以下几方面入手：

　　1.改善认知

　　(1)改善对于此次面试期望的认知。对于考生而言，这是一次求职的机会，考生可以通过这次考试获得一份稳定的工作，但是这也并不是唯一的选择，因此不必太有压力，顺其自然便好。

　　(2)改善对于变化和不确定性的认知。虽然考试的试题、考官的状况、考试的结果是不可控的，但是，对于考生考查的能力要求，各种面试题型是可以提前准备和了解的，因此在认真提前备考的同时，要学会接受这些变化和面对不确定性。

　　(3)改善对于自己的认知，做一个内控者，自己掌控自己的命运。每个人都是不完美的，要学会承认并接受自己的不完美，在正视自己当前存在的问题并积极调整的同时，也要认识到自己是具备胜任岗位的一些技能和素质的，不要妄自菲薄。

　　(4)努力去信任你的同学和老师，因为同学可以互帮互助，老师可以帮你指点迷津。

　　2022广东省事业单位集中招聘笔试7月23日开考，广东省事业单位公开招聘信息管理系统专题已经公布2022广东省事业单位笔试成绩，各位考生可以自行登录报名入口的成绩查询按钮进行查询成绩。广东华图为大家附上2022广东事业单位统考成绩查询官方入口，希望各位考生能及时查询到自己的成绩。各位考生可以点击下面的链接进行晒分查排名：https://gd.huatu.com/zt/2022gdsydwsf/   之后，随之而来的便是2022广东事业单位面试名单的陆续发布，广东华图教育小编提醒各位考生目前还没备考广东省事业编统考面试的考生，需即刻抓紧时间备考2022广东省事业单位面试了。

【汇总】2022年广东省事业单位招聘考试相关信息
考试安排	招考信息	时间安排
公告	2022广东省事业单位考试公告	3月14日
职位表	2022广东省事业单位考试职位表	3月14日
报考指南	2022广东省事业单位考试报考指南	3月14日
报名入口	广东省事业单位公开招聘管理信息系统	3月28日9:00至3月30日16:00
准考证打印	2022广东省事业单位考试准考证打印入口	7月20日9:00后
成绩查询	2022广东省事业单位考试成绩查询入口	2022年8月2日23点起
分数线	2022广东事业单位笔试合格分数线
面试名单	2022广东事业单位考试面试名单
历年试题	历年考试真题（综合岗丨教育岗丨医疗岗）
辅导课程	面试课程体系（综合岗丨教育岗丨医疗岗）
备考资料	加群领取最新备考资料（综合岗丨教育岗丨医疗岗）

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（编辑：广东华图）