2021年广东江门市银湖湾滨海新区投资开发有限公司招聘人员5名公告

　　广东事业单位考试网同步江门市新会区人民政府招聘信息：2021年广东江门市银湖湾滨海新区投资开发有限公司招聘人员5名公告，报名时间：2021-10-28截止，请考生多加关注。更多关于江门市银湖湾滨海新区投资开发有限公司招聘,公告,江门事业单位招聘考试的内容，请关注（广东事业单位招聘考试频道/广东人事考试网）！

招聘公告：2021年广东江门市银湖湾滨海新区投资开发有限公司招聘人员5名公告
公告来源：江门事业单位招聘网	招聘人数：5人
报名时间：2021-10-28截止	考试时间：另行通知
江门华图咨询电话：0750-3126589	在线咨询：

　　江门市银湖湾滨海新区投资开发有限公司是由江门市属国资与新会区属国资联手组建的具有市场化投融资能力的平台公司，致力于全面参与江门市银湖湾滨海新区基础设施、土地开发、产业园区、公共服务等领域的开发、建设、管理及运营。

　　因工作需要，现面向社会公开招聘若干岗位，诚邀勇于挑战、追求卓越的行业精英加入，涉及部门包括综合办公室、财务部、企业管理部，人数需求共5人：

　　一、招聘岗位及人数

　　(一)综合办公室副主任1名。

　　(二)融资主管1名，会计专员1名，出纳专员1名。

　　(三)企业管理部副经理1名。

　　二、岗位职责

　　(一)综合办公室副主任

　　岗位职责：

　　(1)协助组织制定公司各项管理规章制度和建立公司的工作流程，确保公司管理体系运行所必须的资源配置;

　　(2)统筹管理公司日常行政后勤各项事务和行政事务的上传下达;

　　(3)制定部门工作目标、工作计划，撰写工作总结、工作汇报，组织实施、协助上级领导制定部门年度发展计划及发展规划;

　　(4)负责公司车辆、会议、大型活动的统筹安排管理;

　　(5)负责公司人力资源全面工作，根据公司人力资源需求，制定人员招聘计划并组织实施;

　　(6)负责招聘、薪酬福利、绩效考核、员工关系、劳动争议等管理工作;

　　(7)统筹党群工作;

　　(8)协调好公司与上级部门、外部部门关系，做好维稳信息、对外信息、突发事件的报送、发布及处理工作，完成领导交办的其他工作。

　　(二)融资主管

　　岗位职责：

　　(1)参与制定公司融资规划、融资方案，执行落实融资方案;

　　(2)协助公司取得公开市场AA评级;

　　(3)运用各种融资手段，满足公司的资金需求，降低资金成本;

　　(4)参与公司债券、中期票据等发行工作，按照相关管理办法制作可行性方案及发债方案;

　　(5)完善兼并、收购等投融资流程和制度建设，并推进实施;

　　(6)完成组织安排和领导交办的其他工作。

　　(三)会计专员

　　岗位职责：

　　(1)认真执行会计制度，负责审核单据、编制会计凭证，做好财务记账、税务申报等工作;

　　(2)协助编制财务报表和分析报告，对公司经营活动和资金使用效果提出建议;

　　(3)按规定做好货币资金管理，负责与公司有关部门联系做好款项的核对和应收债权催收工作;

　　(4)按财务管理规定，根据领导审核、签章的收付凭证进行复核，规范财务管理流程;

　　(5)负责整理会计文件，做好会计档案管理工作，配合有关部门做好财务检查工作;

　　(6)完成组织安排和领导交办的其他工作。

　　(四)出纳专员

　　岗位职责：

　　(1)严格执行现金管理规定，做好现金收付和库存现金管理工作;

　　(2)负责银行结算和对账业务，编制现金和银行存款调节表和资金收支情况表;

　　(3)负责办理公司银行账户的开户、年审、变更、销户、查询等手续，以及各类存款合同的签订手续;

　　(4)负责各开户行支票、汇款凭证、收据的购买、开具和保管;

　　(5)办理员工工资的发放、住房公积金、年金的汇缴;

　　(6)负责财务报销原始单据的审核，按要求整理财务核算原始凭证，及时移交会计人员进行账务处理;

　　(7)完成组织安排和领导交办的其他工作。

　　(五)企业管理部副经理

　　岗位职责：

　　(1)负责制定公司和属下企业的产业发展战略和经营运作规划;

　　(2)负责组织制定公司和属下企业的年度经营目标，审核经营计划，监督执行情况;

　　(3)负责统筹属下企业的经营管理，实施指导和监督，定期对属下企业经营者的业绩进行评价;

　　(4)负责公司各项规章制度、业务流程的组织管理，指导属下企业管理相关制度、流程的编制，完善制度体系,优化运行效率;

　　(5)负责组织公司经济运行分析工作，根据分析结果提供针对性的管理改进措施和建议，对经营过程中的重大问题及时跟踪分析调研，提出解决方案;

　　(6)负责公司法律风险体系的执行，对公司各项经营活动进行法律风险分析评估，提出预防措施;

　　(7)审核公司合同(协议)等法律文件，统筹处理公司法律事务、纠纷、诉讼和仲裁等;

　　(8)统筹公司及属下企业的安全生产检查工作;

　　(9)负责组织公司监察审计及风险管理;

　　(10)完成组织安排和领导交办的其他工作。

　　三、任职条件

　　(一)综合办公室人员

　　1、综合办公室副主任

　　任职资格：

　　(1)男女不限，年龄35周岁以下;

　　(2)全日制大学本科及以上学历，行政管理、人力资源、工商管理及经济学等相关专业，中共党员优先考虑;

　　(3)5年以上大中型企业行政管理、人力资源管理和党群工会工作经验，或1年以上相关部门负责人管理经验，熟悉国企特性;

　　(4)具有良好的文字组织能力、语言表达能力，有一定的抗压能力、较好沟通能力和较强组织能力，工作细致、认真负责;

　　(5)熟悉国有企业的薪酬架构、绩效考核和激励体系，熟悉薪酬福利保险等相关法律法规;

　　(6)熟悉国家和地区现行劳动用工管理的法律法规，具有扎实的现代企业管理和人力资源管理的基本理论知识与素养;

　　(7)具有优秀的社交、外联公关能力，熟悉商务接待礼仪，善于处理突发事件。

　　(二)财务部人员

　　1、融资主管

　　任职要求：

　　(1)男女不限，年龄30周岁以下;

　　(2)全日制大学本科及以上学历，金融、经济和投资等相关专业;

　　(3)3年以上银行等金融机构或城投公司相关投融资工作经验，熟悉投融资管理等相关国家及地方法律法规，能独立撰写投融资等相关报告;

　　(4)具有一定的风险控制能力和项目分析能力，有较强的书面写作和语言表达能力，熟练使用办公软件;

　　(5)具有良好的沟通和协调能力，工作细致，责任心强，有一定的抗压能力，良好的团队合作精神。

　　2、会计专员

　　任职要求：

　　(1)男女不限，年龄27周岁以下;

　　(2)全日制大学本科及以上学历，财务、会计、税务等相关专业;

　　(3)2年以上大中型企事业单位财务工作经验，熟悉相关财务操作流程，有国有企业和政府部门财务工作经历者优先考虑;

　　(4)具备一定的财务专业知识，熟悉财务税务相关政策法规;

　　(5)具有良好的学习能力，熟练掌握财务办公软件;

　　(6)具有良好的沟通能力，工作细致，责任心强，有一定的抗压能力，良好的团队合作精神。

　　3、出纳专员

　　任职要求：

　　(1)男女不限，年龄27周岁以下;

　　(2)大学本科及以上学历，财务、会计等相关专业;

　　(3)2年以上大中型企事业单位相关出纳工作经验，熟悉银行结算业务，有国有企业和政府部门工作经历者优先考虑;

　　(4)具备一定的财务专业知识，熟悉财会和税务相关政策法规;

　　(5)具有良好的学习能力，熟练使用财务办公软件;

　　(6)具有良好的沟通能力，工作细致，责任心强，有一定的抗压能力，良好的团队合作精神。

　　(三)企业管理部人员

　　1、企业管理部副经理

　　任职要求：

　　(1)男女不限，年龄35周岁以下;

　　(2)全日制大学本科及以上学历，工商管理、企业管理、财务管理和法学等相关专业;

　　(3)5年以上大中型企业管理、法务等相关工作经验，或1年以上相关部门负责人管理经验，熟悉土地开发、产业园区、自然资源和公共服务领域者优先考虑;

　　(4)熟悉制度流程、精通计划管理，有较强的书面写作能力和语言表达能力;

　　(5)具有出色的组织、协调、沟通和应急处理能力，工作严谨，责任心强，抗压能力强。

　　应聘上述各岗位，特别优秀者，年龄、专业和任职年限可适当放宽。

　　四、薪酬待遇

　　(一)部门副经理/副主任：年薪21-23万元。

　　(二)主管级人员：年薪14-18万元。

　　(三)专员级人员：年薪8-12万元。

　　根据学历、职称、任职经历、工作能力、岗位性质等进行定级和定薪。

　　五、招聘工作程序

　　(一)报名截止时间：2021年10月28日

　　(二)报名方式：

　　1、应聘者填写《公开招聘报名表》(见附件2)，每人只能报考一个岗位，连同学历证书、学位证书和其他资格证书、职称证书、业绩证明材料、社保参保记录(可在当地人社网上下载)等相关材料电子版发送至指定报名邮箱jmbhxqgs@126.com。

　　2、报名表电子版文件名和邮件标题统一命名为“应聘报名：姓名+应聘岗位”，应聘者提交的材料应当详尽、真实、准确。提供虚假材料的，一经查实，取消应聘资格。

　　3、在选聘过程中和选聘工作结束后，承诺为应聘人员所提供的资料保密。

　　(三)考试及聘用

　　用人单位对报考人员进行资格审查，对符合报考条件的，报名结束后通知考试时间地点。考试由笔试和面试两部分组成，笔试占50%，面试占50%，根据笔试成绩进行筛选后另行通知面试。根据报考人员笔试、面试的综合成绩确定参加体检人员，体检合格进行政审，政审合格后进行聘用。

　　(四)联系方式：陈先生，电话0750-6238930。

　　六、其他说明

　　具有下列情况之一者，不接受报名：

　　(一)曾受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养或行政开除处分的;

　　(二)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　(三)在受处分期间或者处分影响期限未满的;

　　(四)法律、法规规定不宜报名的其他情形。

　　特此公告。

　　江门市银湖湾滨海新区投资开发有限公司

　　2021年10月21日

　　附件：江门市银湖湾滨海新区投资开发有限公司公开选聘报名表.docx

　　来源：江门市银湖湾滨海新区投资开发有限公司

　　原文标题：江门市银湖湾滨海新区投资开发有限公司招聘公告

　　文章来源：www.xinhui.gov.cn/gzjg/qzfpcjg/jmxhjjkfqglwyh/tzgg/content/post_2449642.html

　　以上是2021年广东江门市银湖湾滨海新区投资开发有限公司招聘人员5名公告的全部内容，更多江门事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群，及关注广东事业单位招聘网/广东人事考试网。

（编辑：广东华图）