2021年“广东兜底民生服务社会工作社工招聘工程”招聘办公室人员公告

　　广东事业单位考试网同步网络招聘信息：2021年“广东兜底民生服务社会工作社工招聘工程”招聘办公室人员公告，报名时间：即日起至8月22日，请考生多加关注。更多关于社工招聘,广东事业单位招聘考试的内容，请关注（广东事业单位招聘考试频道/广东人事考试网）！

招聘公告：2021年“广东兜底民生服务社会工作社工招聘工程”招聘办公室人员公告
公告来源：广东事业单位招聘网	招聘人数：19人
报名时间：即日起至8月22日	考试时间：另行通知
广东华图咨询电话：020-62736939	在线咨询：

　　01

　　招聘人数及岗位设置

　　“广东兜底民生服务社会工作双百工程”2021年人才队伍建设项目办公室(以下简称“广东社工双百工程”项目办公室)面向社会招聘19人，分别是项目办主任 1人、综合部主任 1人、片区主任 1人、区域专员 11人、课程研发与培训专员 2人、信息与传播专员 1人、出纳兼人事专员 1人、会计 1人。

　　02

　　岗位职责、应聘人员条件及福利待遇

　　(一)项目办主任(1人)

　　1.工作地点：广州

　　2.岗位职责

　　(1) 负责协调项目办各项党建工作，及时传达各级党委政府及上级主管部门的最新政策文件精神。

　　(2)配合、协助上级主管部门落实本项目相关事宜，做好项目工作的上传下达。负责撰写项目报告，定期向上级主管部门进行工作汇报。

　　(3)在项目咨询委员会的指导下，负责项目整体运营和管理工作，制定年度发展规划和年度预算，控制项目进度，确保项目目标和指标的完成，保障项目成效。

　　(4)负责项目办综合部工作的跟进与指导，指导制定相关工作制度和标准，完善制度体系建设。

　　(5)负责组织召开项目办日常工作会议及年度工作会议。

　　(6)负责项目品牌推广，做好对外传播、交流、学习、参访等接待工作。

　　(7)负责处理项目突发应急事件。

　　(8)完成项目咨询委员会交付的其他与项目相关的临时性工作。

　　3.应聘人员条件

　　(1)拥护中国共产党领导，遵守宪法和各项法律法规，贯彻落实党和国家的方针政策，践行社会主义核心价值观;认同并愿意践行社会工作与“双百”的价值理念。

　　(2)社会工作或相关专业，本科及以上学历，持社工证并且有10年及以上社会工作或公益慈善行业从业经验，5年以上机构或项目管理经验(特别优秀者可放宽条件)。

　　(3)有较强的行业机构或项目管理能力、对外沟通能力，文字功底扎实，具有一定的公文写作能力，熟悉政府部门工作体系与流程，有与政府部门共同工作经验者优先。

　　(4)具有突出的团队管理能力、协调能力、组织能力、决策及分析能力等，有强烈的事业心与责任感。

　　4.福利待遇

　　(1)薪酬福利：年薪15-20万(税前，含五险一金)，带薪年假、节假日及高温补贴等，具体面议。

　　(2)专业成长福利：享有中山大学等高校老师组织的系统专业培训;系统性学习“双百”专业知识体系和课程体系;按《高级社会工作师评价办法》标准进行培养。

　　(二)综合部主任(1人)

　　1.工作地点：广州

　　2.岗位职责

　　(1)负责项目人事行政、财务的制度完善与落实。

　　(2)负责建立、落实项目人事考核及激励机制，指导部门员工开展人事行政、财务工作，保障项目办各项工作有效完成。

　　(3)负责项目办组织文化建设和团队建设，提高团队凝聚力。

　　(4)根据本项目采购合同约定，协助项目办主任完成年度、月度预决算管理，并配合上级主管部门完成财务评估、审计工作等。

　　(5)协助项目办主任维护本项目的各利益相关方关系。

　　(6)协助配合完成上级交付的其他临时性工作。

　　3.应聘人员条件

　　(1)财务管理、人力资源等相关专业，本科及以上学历，有5年及以上人力资源或财务管理经验，持相关证书。

　　(2)具备较强的管理能力、抗压能力及应变能力。

　　(3)具有良好的职业素养及品德，工作严谨细致、高效。

　　4.福利待遇

　　(1)薪酬福利：年薪10-14万(税前，含五险一金)，带薪年假、节假日及高温补贴等，具体面议。

　　(三)片区主任(1人)

　　1.工作地点：广州，不定期省内出差

　　2.岗位职责

　　(1)负责落实项目人才培养的具体工作，熟练掌握“双百”专业知识体系，统筹区域办公室督导人员传播和践行“双百”专业知识体系。

　　(2)协助开展项目行动研究和专业课程研发等工作。

　　(3)负责指导项目片区内的培训和核心示范站建设，制定具体工作计划、预算，及时监控计划进度，确保片区相关工作目标和指标完成，保障项目成效。

　　(4)负责统筹2个区域办公室(以下简称“区域办”，区域办公室设在地市)开展专业培训和督导工作。

　　(5)负责落实2个区域办的管理制度和团队建设，及时给予专业支持。

　　(6)负责与地市民政主管部门建立定期沟通和协作机制，加强区域办与地市督导办公室的联系和工作协作，确保项目目标达成。

　　(7)负责定期组织区域办开展工作会议，收集相关资料，撰写工作报告，定期向上级汇报工作进度与成效。

　　(8)协助配合完成上级交付的其他临时性工作。

　　3.应聘人员条件

　　(1)拥护中国共产党领导，遵守宪法和各项法律法规，贯彻落实党和国家方针政策，践行社会主义核心价值观;认同并愿意践行社会工作与“双百”的价值理念。

　　(2)社会工作或相关专业，本科及以上学历，持社工证并且有5年及以上社会工作一线实务经验，3年以上团队管理经验。有督导和培训经验者优先。

　　(3)有进取心和责任心，具有较强的领导力和执行力，能带领团队高效完成片区工作。

　　(4)吃苦耐劳，能接受并适应经常性出差。

　　4.福利待遇

　　(1)薪酬福利：年薪10-14万元(税前，含五险一金)，带薪年假、节假日及高温补贴等，具体面议。

　　(2)专业成长福利：享有中山大学等高校老师组织的系统专业培训;系统性学习“双百”专业知识体系和课程体系;按《高级社会工作师评价办法》标准进行培养。

　　(四)区域专员(11人)

　　1.工作地点：

　　区域一招聘3人，工作范围：汕头、梅州、汕尾、潮州、揭阳;

　　区域二招聘3人，工作范围：韶关、河源、惠州、肇庆、清远;

　　区域三招聘3人，工作范围：江门、阳江、湛江、茂名、云浮;

　　区域四招聘2人，工作范围：广州、深圳、珠海、佛山、东莞、中山。

　　2.岗位职责

　　(1)负责指导地市督导办公室贯彻落实项目政策、理念和“双百”专业知识体系。

　　(2)负责落实项目的培训工作与核心示范站建设的督导工作。

　　(3)负责指导地市督导办公室开展一线社工相关培训，培育本土化专业社会工作人才，提高专业服务水平。

　　(4)负责指导和推动地市督导办公室核心示范站的评选、建设及督导工作，充分发挥核心示范站的标杆作用。

　　(5)负责与地市督导办公室及其民政主管部门进行定期沟通，建立良好的协作、合作互动关系，保证项目政策及“双百”专业知识体系的落实。

　　(6)协助配合完成上级交付的其他临时性工作。

　　3.应聘人员条件

　　(1)拥护中国共产党领导，遵守宪法和各项法律法规，贯彻落实党和国家方针政策，践行社会主义核心价值观;认同并愿意践行社会工作与“双百”的价值理念。

　　(2)社会工作或相关专业，本科及以上学历，持社工证并且有不少于5年相关工作经验，具备基本的督导和培训能力。

　　(3)有良好的职业素养，具备团队合作精神，执行力强，能够高效地完成本职工作。

　　(4)具有较强的学习、沟通、协调、专业反思及总结书写能力，有较好的口头及书面表达能力。

　　(5)吃苦耐劳，能接受并适应经常性出差。

　　4.福利待遇

　　(1)薪酬福利：年薪9-13万元(税前，含五险一金)，带薪年假、节假日及高温补贴等，具体面议。

　　(2)专业成长福利：享有中山大学等高校老师组织的系统专业培训;系统性学习“双百”专业知识体系和课程体系;按《高级社会工作师评价办法》标准进行培养。

　　(五)课程研发与培训专员(2人)

　　1.工作地点：广州，不定期省内出差

　　2.岗位职责

　　(1)负责拟定项目专业课程研发计划，完成项目专业课程体系的研发及录制。

　　(2)负责项目行动研究及原始资料的收集、整理、分析并产出研究论文、课程、案例等行动研究成果。

　　(3)负责对督导培训部开展项目专业知识培训。

　　(4)负责落实项目培训制度、讲师管理制度。

　　(5)负责项目案例库、文献库、政策库等学习资料库的建立、完善与运营，制定并落实项目办内部学习制度。

　　(6)负责项目培训数据库及讲师、学员数据库的建立。

　　(7)负责项目培训平台的运营及系统维护。

　　(8)负责项目培训需求和培训成效等信息的汇总、整理与分析，为部门专业课程开发和改进提供数据支撑。

　　(9)协助配合完成上级交代的其他临时性工作。

　　3.应聘人员条件

　　(1)拥护中国共产党的领导，遵守宪法和各项法律法规，贯彻落实党和国家方针政策，践行社会主义核心价值观;认同并愿意践行社会工作与“双百”的价值理念。

　　(2)社会工作或相关专业，本科及以上学历，持社工证并且有5年以上社会工作或相关领域从业经验。有社会工作课程培训、研发或研究经验者优先。

　　(3)具有较强的归纳、总结、反思、学习及书写能力，逻辑思维较强，对课程研发有想法。

　　(4)具有较强的授课能力，对培训学习需求敏感度高、洞察力强，主动思考。

　　(5)有进取心和责任心，具备团队合作精神，做事严谨细致，有良好的沟通能力和执行力，能高效地完成本职工作。

　　(6)在公开刊物上发表过研究成果(包括学术论文、案例等)者优先。

　　(7)吃苦耐劳，能接受并适应经常性出差。

（编辑：广东华图）