2023年7月塘厦镇属公办学校招聘26名编外教师公告（第二批）

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招聘公告：2023年7月塘厦镇属公办学校招聘26名编外教师公告（第二批）
公告来源：东莞教师招聘网	招聘人数：26人
报名时间：2023-07-31 至 2023-08-03	考试时间：另行通知
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　　为保证办学需求，塘厦镇面向社会公开补充招聘26名公办中小学编外教师。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位和薪酬待遇

　　本次招聘教师26名，其中 公办初中教师7人，公办小学教师19人，具体岗位情况和要求见岗位表。本次招聘的编外教师执行塘厦镇中小学聘用教师工资待遇标准。

　　二、招聘对象

　　招聘对象为符合报考条件的毕业生和社会人员。其中在塘厦镇公民办学校(幼儿园)工作且在有效合同期内的教师报考，必须提供由所在学校的举办者签署同意报考的证明，否则取消录用资格。

　　三、招聘程序

　　发布公告——网上报名——资格审核——资格确认——试讲——体检——考察——公示——聘用。

　　(一)网上报名时间：2023年7月31日至2023年8月3日17:00止。(截止时间以报名邮件发送时间为准)

　　(二)报名基本条件

　　1.年龄要求：原则上不超过40周岁，特别优秀的可以放宽到45周岁;

　　2.符合本公告及招聘岗位要求(见岗位表)所规定的资格条件;

　　3.具有中华人民共和国国籍，具备良好的思想品质和职业道德，遵纪守法，品行端正;

　　4.遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　5.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件;

　　6.具备招聘岗位所要求的其他条件;

　　7.法律法规规定的其他条件。

　　8.下列人员不得报考

　　(1)有违法犯罪记录的;

　　(2)受行政开除处分未满五年，或受其他处分正在处分期内的;

　　(3)近两年内在各级机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

　　(4)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　(5)被依法依规列为失信联合惩戒对象的;

　　(6)聘用后即构成回避关系的;

　　(7)肄业生、现役军人和其他规定不能报考的人员;

　　(8)违反师德行为并影响恶劣的;

　　(9)法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

　　本条所规定处分期限的计算截至报名截止日。

　　(三)教师资格证要求

　　报考人员须取得岗位相对应层次的教师资格证，取得的教师资格可以任教本级及以下学段教师岗位。

　　(四)报名方式

　　应聘者只能选择报考一个岗位，超过均为报考无效。具体岗位要求详见附件1。报名方式如下：

　　应聘者在报名截止时间前把相关报名材料的电子档、证件扫描文档或电子相片的形式打包成文件夹，以“报考学校+学科+姓名”命名，压缩后发送至相应岗位的指定邮箱。

　　需提交的报名材料如下：

　　1.《塘厦镇公开招聘公办学校编制外教师报名表》和《塘厦镇招聘镇属学校编外教职员报名信息表》 (附件2、3);

　　2.考生片段教学视频(5-8分钟的现场或模拟课堂教学);

　　3.身份证复印件;

　　4.个人简历，学历、学位证书及验证报告(毕业生就业推荐表)复印件;

　　5.相应层次教师资格证或全国中小学教师资格考试成绩合格证;

　　7.教育系列职称证书及其它材料。

　　(五)资格审查与推荐

　　1.资格审查。按招聘岗位要求，招聘单位对报考人员进行资格审查。

　　2.片段教学视频评审。招聘单位成立资格审核组和教学视频评审组进行考生资格审核和视频评审工作。从片段教学视频成绩≥80分的人员中按成绩从高到低，按岗位招聘数×2+1确定入围面试考试人数，不达此比例的全部进入面试考核环节。片段教学视频成绩不算入总成绩。

　　3.资格确认。网上报名通过视频审核后，进入考试范围的考生需进行资格确认，具体时间、地点由招聘单位另行通知，现场提交纸质材料如下：

　　(1)居民身份证复印件(香港永久性居民身份证或澳门永久性居民身份证)，港澳居民来往内地通行证;

　　(2)学历学位证书复印件、教师资格证复印件、2023应届毕业生提供就业推荐表或其他证明材料复印件;

　　(3)国(境)外学历、学位人员须提供教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》;

　　以上材料须真实有效，提交复印件的同时需携带原件以供查阅，因特殊原因未能提供的须书面承诺保证已取得上述相应材料的资格，并在体检前提供相关材料，否则取消体检资格。

　　(六)面试考核

　　面试采取试讲考核方式进行，体育、音乐、美术、信息技术、心理等岗位还需加试实操。

　　1.考核。考生携带身份证参加试讲，试讲成绩满分100分，试讲成绩低于80分的不算入总分。每位考生试讲时间为8分钟。试讲的形式为现场备课片段教学，考生现场提前30分钟备课然后进行考核。试讲的时间、地点另行通知。

　　2.成绩。试讲(实操)各环节的成绩均为百分制，成绩保留2位小数，按总成绩从高到低1:1确定入围体检人员。如出现考试总成绩相同影响拟聘结果的，需进行加试，加试以结构化面试形式进行，由考试组统筹安排。成绩计算方法如下：

　　(1)总成绩(普通文化科教师岗位)=试讲成绩×100%

　　(2)总成绩(音乐、美术、体育、信息技术、心理健康教师岗位)=试讲成绩×60%+实操成绩×40%。

　　(七)体检

　　体检时间和地点：具体时间、地点另行通知，无理由迟到者视为放弃体检资格。

　　(八)确定拟聘人员、公示

　　拟聘用人员名单经审核通过后，公示5个工作日。

　　(九)办理聘用手续

　　拟聘用人员经公示无异议的，按有关规定的程序报批聘用，聘期为一年，聘期结束后经考核优秀者可续聘。

　　四、有关问题说明

　　应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在报名表中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。

　　咨询电话：0769-82861280;联系人：杨老师、欧阳老师
 

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　　附件：1.塘厦镇2023年公开招聘公办中小学编外教师职位表(第二批)

　　2.塘厦镇公开招聘公办中小学编外教师报名表

　　3.塘厦镇招聘公办中小学编外教师报名信息表

　　东莞市塘厦镇教育管理中心

　　2023年7月31日

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（编辑：广东华图）