广州市南沙区招聘中小学教师报名入口(9点已开通)_全国事业单位招聘网
2022-04-08 08:49 广东人事考试网 来源:广东省人事考试网
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2022年广州市南沙区教育局联合公开招聘140名事业编制教师公告【汇总】
公告标题 | 报名时间 | 点击查看 |
【42名】南沙区教育局统一招聘42名事业编制教师 | 4月19日-22日 | 点击查看 |
【10名】2022年广州市南沙区教育局联合广州外国语学校教育集团(广州外国语学校附属学校)公开招聘事业编制教师公告 | 4月19日-21日 | 点击查看 |
【12名】2022年广州市南沙区教育局联合广州外国语学校教育集团(广州市南沙区滨海实验学校)招聘事业编制教师公告 | 4月19日-21日 | 点击查看 |
【17名】2022年广州市南沙区教育局联合华南师范大学招聘附属南沙中学、附属南沙小学事业编制中学教师公告 | 4月19-24日 | 点击查看 |
【12名】2022年南沙区教育局联合广州二中教育集团招聘南沙天元学校事业编制中学教师公告(第一批)(广州设点) | 4月19-21日 | 点击查看 |
2022年南沙区教育局联合广州大学附属中学招聘事业编制小学教师公告 | 4月16日至4月21日 | 点击查看 |
2022年南沙区教育局联合广州大学附属中学招聘事业编制中学教师、职员公告 | 4月16日至4月21日 | 点击查看 |
2022年广州南沙区教育局联合广州大学附属中学赴全国重点高校招聘15名事业编制中学教师公告 | 现场报名 | 点击查看 |
【11名】2022年广州市南沙区教育局联合广州市教育研究院招聘事业单位编制教师公告 | 4月19-21日 | 点击查看 |
【10名】联合广州执信教育集团公开招聘事业单位编制教师10名 | 未发布 | 点击查看 |
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因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,根据用人单位实际需要,可在同一岗位按照合格综合成绩从高到低顺序依次递补其他考生:
(一)考生体检不合格的;
(二)拟聘人选放弃聘用的;
(三)导致拟聘岗位空缺的其他情形。
六、聘用及相关待遇
(一)公示期满无异议,按有关规定办理相关聘用手续。
报考者本人放弃的(在三个月内未能根据聘用单位管理要求办理好相关调配及聘用手续的,也视为本人放弃),可按综合成绩由高到低依次进行递补。
(二)被聘用的人员实行试用期,工龄满一年以上的非2022届毕业的往届生试用期为3个月,2022届毕业生或工龄未满一年的非2022届毕业的往届生试用期为12个月。试用期满由用人单位对其进行考核,经考核合格的,正式聘用,考核不合格取消聘用资格。具有初级及以上职称的非2022届毕业的往届生,统一按照专业技术十二级聘用,入编后将根据学校岗位设置的实际情况通过竞岗进行岗位聘用,以上人员一经报名,视为接受上述条件。
(三)被聘用人员纳入广州市南沙区教育系统事业编制管理,按规定签订聘用合同,聘用期间的工资福利待遇按南沙区事业单位工资政策办理。
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1.报名方式
报名时间:2022年4月19日8:00至2021年4月21日17:00。【具体时间请点击上面公告】
报名地址:全国事业单位招聘网(https://www.qgsydw.com)查看本招聘项目;报考人员所填写的信息必须真实、准确,报名成功后不得更改。
2.报名有关要求
(1)报考人员须在报名资料提交后报名时间截止前登录报名网站,查询系统确认报名通过情况。
(2)网络报名环节不作人工资格审查,由报名系统自动初审,报考人员须对报名材料的真实性、合法性和完整性负责。凡提供虚假材料的,一经查实,取消报考资格或录用资格,并记录在案。凡因未按招聘要求提供相应的材料导致未通过网络初审的,责任由报考者自行承担。
(3)报名时应上传本人近期免冠正面证件电子照片(格式为jpg格式,大小为100KB以下)。未按规定上传照片的,视同未报名处理。
(4)不得用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须完全一致。网上报名流程一经完成,不得改报。
(5)每个岗位的计划招聘人数与报名人数的比例原则上达到1:3以上(含1:3)才准予开考。若报名人数达不到开考比例的,按比例相应减少该职位招聘人数,直至取消该职位招聘。
—— 教师招聘面试技巧 ——
教师公开招聘面试中,应试者和考官之间的沟通主要是靠语言来进行的,因此语言沟通技巧在面试中占据着很重要的地位。这里主要从以下几个方面进行说明。
一、巧妙展示语言“亮点”
语言表达能力是教师面试的重要测评要素,面试中语言技巧使用的优劣,直接反映了面试者的知识和修养。良好的语言表达技巧,会推动面试的顺利进行,协调应试者与考官的沟通,使考官能够全面了解应试者的能力和素质。绝大多数的应试者往往会忽略对语言表达能力的训练,也很难学习到语言规范方面的知识,下面我们介绍一些面试实战中的语言技巧,来巧妙展示语言的“亮点”。
“我”字使用要巧妙
1.减少“我”字的使用频率。在教师招录面试中,应试者极力向考官推销自己:“我”适合这份工作;“我”毕业于某某学校等等。心理学家告诉我们,多数人既有展示自我的欲望又有不愿意做别人的观众的心态,因此在应试者痛快地使用“我”字的时候,考官可能已经厌烦了。
2.变单指的“我”为泛指的“我们”。
3.用较有弹性的“我觉得”、“我想”来代替强调意味很浓的“我认为”、“我建议”等词语,以起到缓冲作用。
4.使用“我们”的替代语,如“大家”等,以转移“我们”的语义积累作用。
5.对“我”字作修饰和限定,如,“我的拙见”、“我个人的看法”等。
6.在符合语法的情况下省略主语“我”,如将“我认为这是一次成功的运作”省略主语变为“这是一次成功的运作”。
总之,除了在明确主体、承担责任的语义环境下,应慎用和巧用“我”字。
以上数据来源于全国事业单位招聘网南沙区教育局联合招聘公告节选,详细公告请点击上面公告链接进去查询,2022年广州市南沙区教育局招聘140名事业编制教师公告4月2日正式发布,南沙区教育局本次公开招聘事业编制教师140名,其中南沙区教育局统一招聘42名,联合7所合作办学学校共招聘98名(包括联合广州外国语学校教育集团公开招聘事业编制教师22名、联合华南师范大学公开招聘事业编制教师17名、联合广州二中教育集团公开招聘事业编制教师12名、联合广州大学附属中学公开招聘事业编制教师26名、联合广州市教育研究院公开招聘事业单位编制教师11名、联合广州执信教育集团公开招聘事业单位编制教师10名)。
公告招聘:2022广东南沙联合招聘公告
备考礼包:2022南沙教师招聘笔面充能包【1元】
笔试课程:2022广州南沙区教师招聘笔试课程
笔试试题:2022广州市教师招聘笔试试题
笔试备考:2022年广州市教师招聘笔试干货
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(编辑:广东华图)
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