2016年佛山市东软学院招聘学科带头人、教授及高级人才

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招聘公告：2016年佛山市东软学院招聘学科带头人、教授及高级人才
公告来源：佛山教师招聘网	招聘人数：人
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　　广东东软学院是经国家教育部门批准设立的全日制普通本科院校，位于经济发达、风景秀丽的珠三角腹地佛山市，是一所专门培养IT和泛IT人才的高等职业院校。学院秉承“人才强校”的发展战略，重视人才队伍建设。现因学院事业发展，面向海内外诚聘英才。

　　一、招聘岗位及要求

　　(1)特聘教授：具有教授职称，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就;对本学科建设具有创新性构想和战略性思考，具有带领本学科在其前沿领域赶超或保持国际先进水平的能力;具有较强的团结协作及领导能力，善于培养青年人才，注重学术梯队建设，能带领一支创新团队协同攻关。特聘教授可采用灵活的聘用机制，不求所有但求所用，一经聘任待遇从优。

　　(2)专业(学术)带头人：具有教授职称或博士学位、副教授职称，男60岁以内，女55岁以内，在本专业领域取得突出的研究成果，有较高的学术造诣，一定的行业、企业实践工作经验，能够承担本专业建设的组织工作。完成岗位目标任务，年薪待遇15-29万元。

　　(3)高级专业技术人才(若干)：具有副教授以上职称或博士学位，有较强的教学和科研能力，有一定的行业、企业实践经验，能够胜任教学工作。完成岗位目标任务，年薪待遇12-17万元。

　　需求专业：软件工程、网络工程、电子信息工程、数字媒体技术、电子商务、财务管理、视觉传达设计、艺术设计学、商务英语。

　　二、相关福利

　　(1)所有招聘岗位待遇从优，提供成熟社区住宅，按照国家规定缴纳社保、购买住房公积金，提供企业年金计划，额外购买人身意外险、交通工具险;

　　(2)符合条件的引进人才可根据学院高层次人才引进办法规定提供8-16万元购房补贴，2-10万元科研启动经费，协助申请佛山市高层次人才工资外津贴、住房补贴及工资退税(工资外津贴1000-3000元/月，住房补贴1000-3000元/月)，协助办理入户佛山及子女入学等。提供丰富培训及科研项目经费申请机会，每年有计划的选派教师参加国内外访问学者项目。

　　(3)退休应聘者待遇面议。

　　三、应聘方式

　　应聘者请以信件、电子邮件等方式提交个人简历、相关工作机学历证明材料、科研论文、学术专著和获奖材料等到我院人力资源部。如发送电子简历，请在邮件主题注明“姓名+学历+职称+应聘专业+高校人才网”。

　　四、联系方式

　　通信地址：广东省佛山市南海区南海软件科技园广东东软学院

　　邮编：528225

　　联系人：戴老师、刘老师

　　电话：0757-86684517、86684530、86684616(传真)

　　招聘邮箱：nanhaihr@neusoft.com

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（编辑：广东华图）