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招聘公告：广发银行总行2020校园招聘56人公告
公告来源：中国银行招聘网	招聘人数：56人
报名时间：详见公告	考试时间：另行通知
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　　2020广发银行校园招聘现已启动，具体招聘信息如下：

职位名称	招聘机构	职位类别	工作地点	招聘人数	发布时间
总行业务运营类	广发总行	业务管理类	佛山市	6人	2019-08-31
总行信息技术类	广发总行	信息技术类	佛山市	10人	2019-08-31
总行管理培训生（职能管理）	广发总行	管培生	广州市	10人	2019-08-31
总行管理培训生（零售金融）	广发总行	管培生	广州市	10人	2019-08-31
总行管理培训生（公司金融）	广发总行	管培生	广州市	10人	2019-08-31
总行管理培训生（金市投行）	广发总行	管培生	北京市	2人	2019-08-31
总行管理培训生（金市投行）	广发总行	管培生	广州市	2人	2019-08-31
总行管理培训生（金市投行）	广发总行	管培生	上海市	6人	2019-08-31

　　岗位职责及要求：

　　总行业务运营类

　　专业要求：

　　IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类、法律财务类、理学、工学、人力资源、工商管理等相关专业。

　　工作职责：

　　入职时与总行签订合同，经集中培养后分配至运营及流程管理部相关岗位，岗位职责如下：

　　1.负责配合全行运营业务管理工作，健全运营业务体系，为全行产品及业务提供专业化运营解决方案及清算核算服务。

　　2.负责配合实施全行公司、零售、金市等业务运营涉及的产品、制度、系统、操作等全流程管理或处理，运营合规及操作风险监测等工作。

　　3.负责配合开展全行流程管理涉及的流程诊断评估，流程设计与优化，流程项目管理，流程管理人才培养、理念宣导等工作。

　　任职资格：

　　1.本科及以上学历。

　　2.IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类、法律财务类、理学、工学、人力资源、工商管理等相关专业。

　　3.品行端正，热爱金融事业。

　　4.具备跨领域学习能力，有团队合作精神，较强的决策、管理潜质，综合素质较好。在校期间担任学生干部职务，获得奖学金及其他相关荣誉称号者，同等情况下优先。

　　5.具有大型企业实习经验者，具有大型金融企业实习经验者优先。

　　6.符合中国人寿集团和广发银行亲属回避制度。

　　总行信息技术类

　　专业要求：

　　计算机、信息管理、数据挖掘、应用数学、金融工程、计量经济、统计等相关专业。

　　工作职责：

　　入职时与总行签订合同，经集中培养后分配至总行信息科技部或数据中心岗位，岗位职责如下：

　　1.开展IT架构规划及管理，参与建立IT规划管理制度规范，建立健全数据治理体系。

　　2.开展全行信息技术安全管理，健全信息技术安全体系，提升全行信息技术安全管理水平。

　　3.参与制定IT系统运行管理，及梳理完善相关制度、规范、流程。

　　4.参与全行IT系统基础设施规划、设计、优化，以及保障系统安全运行。

　　任职资格：

　　1.全日制硕士研究生及以上学历。

　　2.计算机、信息管理、数据挖掘、应用数学、金融工程、计量经济、统计等相关专业。

　　3.品行端正，热爱金融事业。

　　4.具备跨领域的学习能力，有团队合作精神，较强的决策、管理潜质，综合素质较好。在校期间担任学生干部职务，获得奖学金及其他相关荣誉称号者优先。

　　5.具有大型金融企业实习经验者优先。

　　6.符合中国人寿集团和广发银行亲属回避制度。

　　总行管理培训生

　　专业要求：

　　IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类、法律财务类、理学、工学、人力资源、工商管理等相关专业。

　　工作职责：

　　以总行管理培训生身份入行与总行签订合同，将有机会在广发总行、分行、支行以及国寿集团成员公司多岗位历练。结合工作需要及个人专长安排在总行风险管理、财务会计、法律合规、人力资源、办公室、党团事务类岗位工作，配套5年以上跟踪培养培育机制，促进更快成长成才。

　　任职资格：

　　1.全日制硕士研究生及以上学历。

　　2.IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类、法律财务类、理学、工学、人力资源、工商管理等相关专业。

　　3.品行端正，热爱金融事业。

　　4.具备较强的综合分析、判断和逻辑思维能力，有团队合作精神，较强的决策、管理潜质，综合素质较好。在校期间担任学生干部职务，获得奖学金及其他相关荣誉称号者优先。

　　5.具有大型金融企业实习经验者优先。

　　6.符合中国人寿集团和广发银行亲属回避制度。

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（编辑：广东华图）