华夏银行广州分行2019年社会招聘若干人公告
2019-07-04 18:15 广东人事考试网 来源:华夏银行
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招聘公告:华夏银行广州分行2019年社会招聘若干人公告
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公告来源:广州银行招聘网
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招聘人数:若干人
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报名时间:详见公告
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考试时间:另行通知
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广州华图咨询电话:020-62736939
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1992年10月华夏银行在北京成立,2003年在上海证券交易所成功上市,成为全国第五家上市银行。2018年7月,在英国《银行家》杂志发布的全球1000家银行排名中,华夏银行排名第65位。在2018年《财富》中国500强排行榜中排名120位。
广州分行是华夏银行辖属省级区域性分行,1999年11月开业,目前下辖东莞、佛山、珠海、中山、江门、肇庆、广东自贸试验区南沙分行等7家二级分行。同时我行还下辖17家广州同城支行,1家县域支行,拥有员工千余人,网点布局不断完善,业务规模持续壮大。
华夏银行始终坚持“以人为本”的企业核心价值观,努力为员工职业发展创造良好条件,让每位员工在事业发展的舞台上都有充分展现才能的机会,实现自我价值。同时我们也为您创造团结和谐的工作氛围,提供有竞争力的薪酬机制。现因业务发展需要,面向社会公开招聘一批有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才,共筑职业平台,共创美好未来、共享发展成果!!
【工作地点】
工作地点:华夏银行广州分行及下辖各分支机构。
【应聘要求】
一、基本要求:
1.敬业爱岗,遵纪守法,清正廉洁,保守秘密,具有良好的职业道德,诚信记录良好,无违规违纪及其他不良记录,无重大岗位风险责任。
2.身体健康,符合银行相关岗位工作需要。
3.符合我行亲属回避制度要求。
二、岗位要求:
1.人力资源专员/员工关系专员1名
岗位要求:
(1)大学本科及以上学历,人力资源相关专业优先。
(2)熟悉人力资源相关工作,了解劳动法律法规、社保公积金政策,协助企业员工关系管理工作,能有效应对各项劳动关系突发事件,维护企业形象。
(3)参与建立和完善适合企业特点的人力资源规章制度,从内部控制的角度出发,建立劳动用工风险监控体系。
(4)具备优秀的人力资源数据分析能力,善于挖掘关键指标,整合及分析人力数据。
(5)具备良好的文书写作水平,有一定的文化活动组织能力,能适时对企业文化和制度建设提出合理化建议,能顺利完成人力资源部总经理交办的其他工作。
(6)善于沟通,具有创新精神和团队协作意识,积极主动有责任心。
2.理财经理(若干名)
岗位要求:
(1)大学专科(含)以上学历,经济学类、管理学类专业毕业,获得中国银行业从业人员资格认证个人理财证书(或CFP/AFP/CHFP/RFP/CFA证书等),具备2年以上银行相关工作经验。
(2)熟悉国家金融政策和监督管理制度,掌握产业政策和当地市场动向,熟悉银行个人业务的管理规定。
3.大堂经理(若干名)
岗位要求:
(1)大学本科(含)以上学历,持有银行从业资格证书或会计从业资格证书。
(2)具有较好的客户服务意识和责任心,具备较强的语言表达和沟通能力。
【应聘说明】
1.特别优秀者,应聘条件可适当放宽。
2.请登陆华夏银行招聘网站(https://zhaopin.hxb.com.cn),选择“招聘计划名称”或点击[广州分行],进入查看具体招聘岗位,申请相应岗位。
3.投递简历后我行将会尽快受理您的应聘申请。我们将通过电话、短信、邮件及招聘网站等方式通知有关招聘事宜,请保持通讯畅通并随时关注招聘网站最新消息。
4.在招聘过程中华夏银行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。
华夏银行广州分行
2019年7月4日
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(编辑:广东华图)
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