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    吉林省公务员成绩计算方式

    2024-11-13 04:28 广东人事考试网 来源:广东华图教育

    吉林省公务员成绩计算方式

    未组织专业科目考试职位的考试总成绩=笔试总成绩÷2×60%+面试成绩×40%。

    组织公安专业科目考试职位的考试总成绩=(行政职业能力测验×40%+申论×30%+公安专业科目×30%)×60%+面试成绩×40%。

    组织其他专业科目考试职位的考试总成绩=笔试总成绩÷2×40%+专业科目考试成绩×20%+面试成绩×40%。

    计算考试成绩时,按照所占比例先折算后再进行汇总,折算及汇总时,保留小数点后2位,小数点后第3位四舍五入。

    各考区通过吉林公务员考试网发布、发放成绩单等方式,公布考生个人考试成绩。

    在面试成绩合格线以上考生中,原则上按照体检人选与计划录用人数1:1比例,以考生考试总成绩从高分到低分的顺序确定体检人选。如考生考试总成绩相同,依次以面试成绩、公共科目笔试总成绩、《行政职业能力测验》《申论》成绩高者优先。如各项成绩均相同,则一同确定为参加体检人选。

      以上是关于吉林省公务员成绩计算方式的解答。详细信息你可以登陆广东公务员考试网。如有疑问,欢迎向华图教育助教老师提问。


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