教师考编即教师编制考试，是由当地的教育部门或者人事部门组织的教师招聘考试，考试内容分为笔试和面试。一旦考上编制的教师就可以正式入编为事业单位的工作人员，享受编制教师的工资待遇，这也是教师考编炙手可热的重要原因。

教师有无编制的区别

1、有编制的教师可以调动，有相应的职称工资并可以晋升，退休后享受相应的社保和职业年金；而无编制的学校教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动。

2、在私立学校中，因学校按照相关法律规定必须帮其工作人员缴交社保，所以退休后一般享受社保待遇。但在公办学校中的临聘人员，因为财政困难等原因，一般不帮没有编制的教师缴社保或者只缴交部分如工伤保险。

3、有编制的教师工资比较高；而无编制的教师工资比较低。

4、有编制的教师工作稳定，不用担心被辞退；无编制的教师随时面临被炒鱿鱼。

5、有编制教师拥有更多的机会，可以做任课老师、班主任、行政人员；而无编制教师最多可以当任课老师，其他没有机会。

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（编辑：广东华图）