试用期内辞职不叫辞职，叫自愿放弃录用资格，事业单位试用期内辞职，不需要承担其他责任，也不会有重新参加招考的限制。

一、事业单位试用阶段

但需要经单位同意，向人事部门申报，档案会暂时放在人才服务中心或者人才市场,待重新就业后转到就业地，或者经本人要求转到目的地人事档案管理门。合同对辞职有限制要求的条款内容，或者对服务期限有限制要求的，按合同办理。

如果强行要求辞职，会按合同要求经济赔偿，在规定期限内不得参加同类型招考。也就是说，3-5年内不得参加公务员和事业单位招考。公费师范生9、免费医科生等还需要按合同规定，赔偿已经享受的经济金额和利息。

建议向招录单位咨询，一切以官方回复为准。

二、事业单位在编

离职的时候一定要提前30天向单位提出辞职申请，获批以后才能办理离职首先(通过单位或卫生局的人力资源管理部门办理)不能直接走人。

如果有服务期规定，在服务期内是不能随便辞职的，也不能故意犯错被辞退、开除。如果在服务期内辞职，或者被开除、辞退，5年内不得参加事业人员或者公务员考试，不能从事类似的工作。

当然，如果辞职后准备在私企工作，是不用考虑这一点的。如果辞职后，想换个地方继续考事业单位，或者考公务员，即使是跨省，也是不行的。现在不仅财政供养人员实名制，人事部门管理实名制，编制管理也是实名制，全国统一一个大的数据库，违反规定辞职，再考时政审环节，肯定会出问题的，考了也白考。

　　以上是关于事业单位人员可以辞职吗的解答。详细信息你可以登陆广东公务员考试网。如有疑问，欢迎向华图教育助教老师提问。

---

　　特别说明：由于各方面情况的不断调整与变化，华图问答平台(http://gd.huatu.com/ask/)所提供的信息为非商业性的教育和科研之目的，并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性，仅供参考，相关信息敬请以权威部门公布的正式信息为准。关注广东华图教育微信gdhtgwy，政策问题实时答，考试信息不漏看。

　　华图问答平台所收集的问答内容来源于互联网，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请与我们取得联系，我们将在第一时间处理，维护您的合法权益。

关键词阅读：

（编辑：广东华图）