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    安徽选调公务员面试内容

    2023-06-17 18:32 广东人事考试网 来源:广东华图教育

    安徽选调公务员面试内容

    考试原则上采取“笔试+面试”方式,面试时间和地点都需要参考当年的选调公务员的面试公告。

    考试原则上采取“笔试+面试”方式,如报考人数与选调计划数的比例低于4:1的,直接采取面试方式实施。

    1.笔试。笔试主要测试报名人员的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、公文处理能力、文字表达能力等综合素质,满分为100分。

    报考人员需持与报名时相同的有效身份证件和准考证参加笔试。笔试时间、地点及其他事项另行通知。

    2.面试。根据笔试成绩,按照比例从高分到低分确定人选进入面试。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。面试主要测试应聘者的综合分析能力、逻辑思维能力、应变能力、组织协调能力、言语表达能力和心理素质等要素,面试成绩当场公布,满分为100分。面试时间和地点另行通知。

      以上是关于安徽选调公务员面试内容的解答。详细信息你可以登陆广东公务员考试网。如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>


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    (编辑:广东华图)

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