出差对于公司的员工来说是比较常见的情况，在出差时会产生相应的费用，差旅费是企业的一项经常性支出项目，那么公司人员的差旅费账务处理该怎么做？

　　预借的差旅费的会计分录

　　差旅费是指旅行期间发生的交通费、住宿费和公共杂费。员工在出差时借入差旅费，会计分录如下：

　　借：其他应收款

　　       贷：银行存款／库存现金

　　实际报销是：

　　借：管理费用—差旅费—车费等

　　       贷：其他应收款

　　差旅费的报销原则

　　１、差旅费必须在各部门预算总额内控制开支，超预算不得开支。

　　２、员工出差必须事前提出书面申请，填制出差申请单，经其直属上级批准。凡未得事先批准的，一律不予报销。

　　３、员工出差途中，因工作需要临时增加出差行程到新的出差地点，经出差签批人书面／邮件确认后，其增加的行程作为另一次出差时间，与原出差时间不连续计算。

　　什么是管理费用？

　　管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。包括的具体项目有：企业董事会和行政管理部门在企业经营管理中发生的，或者应当由企业统一负担的公司经费、工会经费、待业保险费、劳动保险费、董事会费、聘请中介机构费、咨询费、诉讼费、业务招待费、办公费、差旅费、邮电费、绿化费、管理人员工资及福利费等。

　　管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。

　　企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。

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（编辑：广东华图）