公司在一些节日时都会给员工发放各种福利，大多数都是一些礼品，生活品等，而有些公司会直接给员工发放现金或购物卡等，那么发放购物卡时应如何做账务处理？

　　公司发放购物卡的会计分录

　　１、发给员工时，

　　购买时：

　　借：其他应收款——购物卡

　　　　贷：银行存款

　　发放给员工时：

　　借：应付职工薪酬——非货币性福利

　　　　贷：其他应收款——购物卡

　　２、发给客户时，

　　公司把购物卡送给客户来维护客户关系的话，应计入：

　　借：管理费用——业务招待费

　　　　贷：其他应收款——购物卡

　　什么是其他应收款？

　　其他应收款是指企业除买入返售金融资产、应收票据、应收账款、预付账款、应收股利、应收利息、应收代位追偿款、应收分保账款、应收分保合同准备金、长期应收款等以外的其他各种应收及暂付款项。

　　应付职工薪酬是什么？

　　应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工薪酬。

　　管理费用是什么？

　　管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。包括的具体项目有：企业董事会和行政管理部门在企业经营管理中发生的，或者应当由企业统一负担的公司经费、工会经费、待业保险费、劳动保险费、董事会费、聘请中介机构费、咨询费、诉讼费、业务招待费、办公费、差旅费、邮电费、绿化费、管理人员工资及福利费等。

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（编辑：广东华图）