有一些公司，在新员工入职的时候会要求员工办理健康证，或者是要做入职体检，那么办理健康证的费用会计应该怎么做账？和小编一起来学习一下吧！

员工办理健康证应该怎么做账？

员工办理健康证的费用一般是要记入应付职工薪酬——职工福利这个会计科目，会计分录如下：

借：应付职工薪酬——职工福利

贷：银行存款

企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等

借：应付职工薪酬——工资

贷：银行存款/库存现金

企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项(代垫的家属药费、个人所得税等)

借：应付职工薪酬

贷：银行存款/库存现金/其他应收款

贷：应交税费——应交个人所得税

企业支付职工福利费、支付工会经费和职工教育经费用于工会运作和职工培训或按照国家有关规定缴纳社会保险费或住房公积金时

借：应付职工薪酬——职工福利(或工会经费、职工教育经费、社会保险费、住房公积金)

贷：银行存款/库存现金

企业以自产产品作为职工薪酬发放给职工时，应确认主营业务收入

借：应付职工薪酬——非货币性福利

贷：主营业务收入

同时结转相关成本，涉及增值税销项税额的，还应进行相应的处理

企业支付租赁住房等资产供职工无偿使用所发生的租金

借：应付职工薪酬——非货币性福利

贷：银行存款

以上就是有关办理健康证的相关内容，希望能够帮助大家，想了解更多的知识点，请多多关注小编！

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（编辑：广东华图）