在准备教师招聘的备课时，首先，根据抽到的课题的内容确定好本节课的重点、难点，再以重难点为中心，围绕它们进行知识线索的建构，设置学生互动的主题，设计板书和精选练习题。其次，可进行“脉络备课”，构建课堂大框架，以这节课的教学目标为核心，围绕主要的学习环节进行板块设计，并有明确的设计意图。最后，面试前一定要多练习，尤其是教学经验欠缺的考生，务必在面试之前多演练。多次模拟演练之后，一定可以总结出最适合自己的备课、讲课技巧，面试时也就会胸有成竹，并且不会太紧张。

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（编辑：广东华图）