事业单位联考e类分值分布：常识判断30分，言语理解与表达37.5分，判断推理45分，数量关系22.5分，策略选择15分。卫生人才招聘E类统考主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位的招聘。

E类统考考试中有两门，第一是职业能力倾向测验，第二是综合应用能力，中间没有休息时间。

职业能力倾向测验满分150分，考试时间90分钟，总共100道题都是单选，包括常识判断(20道)、言语理解与表达(25道)、数量关系(15道)、判断推理(30道)、策略选择(10道)。

综合应用能力满分150分，考试时间120分钟，包括第一部分：医学基础知识(90分)，其中单选40道，共48，多选20道，共42分。第二部分：岗位专业能力测验(60分)案例分析1道，共30分实务题1道，共30分。六类：西医临床、中医临床、护理、公卫、药剂、医技。主要考察常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理和策略选择等。

事业单位考试不同地市，分值分布略有不同，内容分值分布可以参考以下数据：

第一部分:常识判断共20题，每题1.5分，共30分

第二部分:言语理解与表达共25题，每题1.5分，共37.5分

第三部分:数量关系共15题：

数学运算共5题，每题1.5分，共7.5分

资料分析共10题，每题1.5分，共15分

第四部分:判断推理共30题：

图形推理5题，每题1.5分，共7.5分

定义判断5题，每题1.5分，共7.5分

类比推理10题，每题1.5分，共15分

逻辑判断10题，每题1.5分，共15分

第五部分策略选择即策略分析共10题，每题1.5分，共15分。

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（编辑：广东华图）