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    竞争比出炉!2025广东省考报名网站_广东公务员事业单位招聘网站

    2025-01-09 13:36 广东公务员考试网 来源:广东华图教育 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

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      2025广东公务员考试报名正在进行中,报名异常激烈,报名人数持续上涨。当然,无论最终选择哪个岗位,都需要全力以赴,以最佳状态迎接即将到来的挑战。毕竟,在公务员这条道路上,每一步都需脚踏实地,才能走得更远。广东公务员官网入口登录特此整理了2025年广东公务员下半年报名时间、2025年广东省考报名人数等考试信息,报名期间广东华图将会同步更新系统报名人数数据,一起看看吧。

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      在选岗前,需要对自己的学历、专业、政治面貌以及考公水平有一个基本的判断,因为这些条件将直接影响你的选岗范围和竞争力。同时,要参考往年各岗位进面分数线,以便对自己的竞争力有一个清晰的认识,不同地区、不同岗位的分数要求可能截然不同,因此需要根据自己的实际情况来做出选择。

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      2025广东省考变化

      报考对象包括应届毕业生和具有国家承认学历的社会人员。今年政策特别照顾硕士、博士毕业生,报考年龄放宽至40岁,为更多人提供公平竞争的机会。此外,退役大学生士兵和基层服务项目人员也有专门岗位,报名条件更加宽松。

      01

      社会考生政策优化,更加友好

      今年对社会考生十分友好,非广东户籍考生也能报考多种职位,高学历社会考生机会更多。如果你曾在广东以外的城市积累经验,现在是报名的好时机。

      02

      年龄限制放宽,机会覆盖更广

      硕士、博士毕业生年龄限制从以往的35岁放宽至40岁。普通职位依然保持18至35岁的年龄要求,部分特殊岗位如公安特警则限制在18至25岁。报名前务必详细核对岗位条件,选择最适合自己的职位。

      03

      再次启动职位组的概念,更加公平

      本次公告参与职位组的招录岗有1876个,高分优势将更加明显

      04

      报名更规范,流程清晰透明

      2025年的报名流程更为细致:

      系统初审:提交资料后需通过审核,职位报名人数定期公布。

      缴费确认:未在规定时间内缴费的考生将被视为自动放弃。

      职位限制:每人仅可报考一个职位,选岗需谨慎,确保符合条件。

      此外,虚假材料将受到严厉处罚,考生务必如实填写资料。

      点击查看:2025版广东公务员行测申论教材试题合集任选

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      2025年广东省公务员考试小练习:

      上月中旬,黄某见一男青年(李某)正在辱骂他妻子,上前制止时被李某殴打被迫还手。二人打斗时,便衣警察陆某路过,见状抓住黄某的右手欲拉开打斗的两人,但未表明公安人员的身份。黄某误以为陆某是李某同伙,便拿出水果刀划向陆某致其重伤。黄某制止李某和划伤陆某是否都构成正当防卫?应当如何认定?笔者接下来进行简要分析。

      一、概念

      为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行为,对不法侵害人造成损害的,属于正当防卫,不负刑事责任。

      举例:李四在制止正在盗窃他人财物的张三时将其打成轻伤,李四属于正当防卫,不构成犯罪。

      二、成立条件

      (一)防卫起因

      存在不法侵害。(排除假想防卫)

      举例:李四正在向前方的朋友挥手示意,迎面走来的张三误以为李四要挥手打自己,于是一拳将李四打倒。李四不存在不法侵害,张三打人的行为属于假想防卫,假想防卫不是正当防卫。

      (二)防卫时间

      不法侵害正在进行。(排除事后防卫)

      举例:李四盗窃张三财物后当天顺利逃走,三天后张三在集市上遇到销账的李四,张三为追回财物将李四痛打一顿。张三殴打李四属于事后防卫,不是正当防卫。

      (三)防卫对象

      针对不法侵害人本人。(排除针对第三人)

      举例:张三扣住李四的儿子要求李四停止对自己的追打,因为张三并未针对不法侵害人李四本人,并非正当防卫。

      (四)防卫意图

      必须具有防卫意图。(排除防卫挑拨、相互斗殴)

      举例1:张三为伤害李四故意挑衅激怒李四,在李四正要出手殴打时反手打伤李四,张三的防卫挑拨行为不属于正当防卫。

      举例2:张三与李四相约斗殴,互打的双方均无防卫意图,不属于正当防卫。

      (五)防卫限度

      没有明显超过必要限度,并造成重大损害。(排除防卫过当)

      正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的,应当负刑事责任,但是应当减轻或者免除处罚。防卫过当不是独立罪名,对于防卫过当应根据其符合的犯罪构成确定罪名。

      举例:张三为制止正在盗窃的李四,失手一拳将李四打死,明显超过必要限度,属于防卫过当,构成过失致人死亡罪,但应当减轻处罚。

      三、特殊防卫

      对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪,采取防卫行为,造成不法侵害人伤亡的,不属于防卫过当,不负刑事责任。

      举例:李四为制止正在抢劫财物的张三,一拳打中张三头部致其死亡,李四属于正当防卫,不构成犯罪。

      四、考查方式

      正当防卫,在公务员考试中偶有考查,以案例考查为主。可以在选项中进行小案例判断考查,也可以案例分析的方式结合具体罪名考查。大家需要重点掌握正当防卫的认定。

      【试题演练】

      黄某见李某辱骂他妻子,上前制止时被李某殴打被迫还手。二人打斗时,便衣警察陆某路过,见状抓住黄某的右手欲拉开打斗的两人,但未表明公安人员的身份。黄某误以为陆某是李某同伙,便拿出水果刀划向陆某致其重伤。关于黄某的行为,下列说法正确的是:

      A.构成正当防卫

      B.构成防卫过当

      C.构成故意伤害(致人重伤)罪

      D.假想防卫

      【答案】D。解析:本案中,警察陆某制止双方打斗属于履行职务行为,并非不法侵害。黄某误以为陆某为李某同伙而划伤陆某属于假想防卫,故不属于正当防卫或防卫过当。另外由于陆某未标明公安民警身份,加上现场状况非常紧张,黄某伤害陆某的行为是由不能预见的原因引起的,主观上没有罪过,应按照意外事件处理,黄某不负刑事责任。因此,本题正确答案为D。

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