公告提前？2025年广东省考公务员各岗位报名人数_广东公务员网络学院
2024-12-20 06:33 广东公务员考试网 来源：广东华图教育 
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大件事！广东省公务员考试录用管理系404了，2025广东省考公告将至？广东省考看到各地省考公布，也在“蠢蠢欲动”了吗？今年好几个省份考试公告都有提前发布，广东省考也会提前吗？跟着小编，一起留意25广东省考报名时间，避免错过。为方便同学们快速查到2025广东省考相关考试信息，广东公务员局网站官网在这里为大家整理了2025年考试公告公务员广东、广东公务员招考岗位职位表查询、广东省公考报名等考试信息具体介绍，以供大家作为参考。
点击查看>>>2025年广东公务员考试公告
01
出公告先选岗
招录人数→报考程序→职位表→报考指南→专业目录→笔试大纲
2025年省考公告出来后，大家可以根据岗位表查询岗位，从自身实际情况出发，筛选出符合自己的职位。这样，目的性明确，报名的时候才不会手忙脚乱。
02
选岗后及时报名
报考注册→填报职位→缴费确认
报考者登录广东省公务员考试录用管理信息系统即可进行报名。不过需要注意的是，每个报考人员只能报考一个职位。
报名之后需要查询资格审查结果，通过后及时点击报名确认并缴费。
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广东省公务员报名是众多求职者迈向公务员职业道路的重要一步，为了帮助大家更好地了解报名流程及相关注意事项，小编整理了以下信息，希望能为大家提供一些帮助，大家在报考之前一定要了解报名流程和注意事项能减少很多不必要的麻烦。
一、广东省公务员报名注意事项
1、仔细阅读招考公告
考生在报名前需要仔细阅读招考公告，了解招考政策、报考条件、考试科目等信息，确保自己符合报名资格条件。
2、注意职位要求
考生在选择职位时，需认真查看职位要求，如学历、专业、工作年限等，确保自己符合职位要求。
3、及时关注审核结果
考生在网上提交报名信息后，需及时关注资格审核结果。如审核未通过需根据提示修改信息并重新提交。
4、注意时间节点
考生需关注报名时间、缴费时间、准考证打印时间等重要时间节点，确保在规定的时间内完成相关操作。
5、保持联系方式畅通
考生在报名时需填写联系方式，需确保联系方式畅通，以便在需要时接收相关通知。
点击进入：2025年广东省公务员考试报名入口
2025年广东省公务员考试小练习：
对于劳动合同大家并不陌生，大多知道这是发生劳动争议时维权的依据，我国有制定《劳动合同法》等相关法律，由于劳动合同是用人单位和劳动者签订的，保护劳动者的书面协议，所以作为弱势一方的劳动者，《劳动合同法》的立法理念是重点保护劳动者。《劳动合同法》在我们事业单位的考试经常考查，而在劳动合同的各种形式中，无固定期限劳动合同为重中之重，所以今天来详细学习下。
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。简单来说就是，劳动者可以在一个用人单位干至退休。
订立无固定期限劳动合同有三种情形
一、用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。
二、在法律规定的情形出现时，劳动者提出或者同意续订劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同。只要劳动者提出，用人单位就必须同意续订，而且是订立无固定期限劳动合同，三种情况如下：
1.劳动者已在该用人单位连续工作满十年的；
2.用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位工作满10年且距法定退休年龄不足10年的；
3.用人单位和劳动者连续订立两次固定期限劳动合同；
三、法律推定的情形：用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
【试题练习】下列关于无固定期限劳动合同的说法中不正确的有( )。
A.无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同
B.用人单位和劳动者连续订立两次固定期限劳动合同，第三次应当签订无固定期限劳动合同
C.用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同
D.劳动者连续工作满10年，提出订立无固定期限劳动合同的，用人单位应当签订
【答案】AD。解析：A选项，无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同，错误；D选项连续工作满10年，还需满足距离法定退休年龄不足10年方可签订无固定期限劳动合同；B项D项正确属于法定签订规定无固定期限劳动合同。因此本题正确选项为AD。
现阶段大家对公务员考试关注度是非常高的。无论是刚毕业的小伙伴、2025届应届毕业生，还是经历过上半年省考失败想继续战斗的考公人，大家都在等着2025广东省考。2025广东省考即将到来，为帮助考生朋友们尽快了解广东公务员考试公告详情，广东人事考试网特为大家提前整理了2025广东公务员考试招录公告信息汇总，方便大家查看。广东小编还提供了广东公务员职位表、报名入口、缴费入口，准考证打印入口等内容，祝大家考试顺利！
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