2025年广东出公务员公告_广东公务员专题网站
2024-11-15 23:04 广东公务员考试网 来源:广东华图教育
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2025广东省考最新动态,广东省公务员考试录用管理系统已出现404,公告即将公布。毫无疑问,出现这一变动,预示着2025广东省考随时会发布公告。公告发布后,接着就会启动报名,各位小伙伴要提前选好岗位哦。为方便同学们快速查到2025广东省考相关考试信息,公务员专题录用网站在这里为大家整理了2025年广东公务员招录公告网站查询系统、广东省考职位表下载、广东公务员考试报名情况如何查询等考试信息具体介绍,以供大家作为参考。
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近年广东省考佛山地区岗位情况
2020年-2024年,广东省考佛山地区招考岗位和招录人数整体呈上升趋势,2024年招考岗位844个,招录1306人,截止至2024年1月20日16:00(报名截止前2天),共有13588人报名,竞争比为10.4。同时,在去年两会,政府提出中央国家机关人员将被精简,缩编比例可达5%,也就意味着接下来几年可能会面临公务员招考缩编的趋势,又进一步加剧了考试竞争的激烈程度。
近年广东省考佛山地区各类型招聘岗位中,岗位数量占比较高的有综合管理类职位、公安机关执法勤务职位以及行政执法类职位;2024年广东省考佛山地区招录人数最多的是综合管理类职位,招聘岗位437个,招录人数483人,占比36.98%。
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广东公务员考试报名流程
查看公告:首先关注官方发布的招考公告,确定报名时间、考试科目、报考条件等信息。
注册账号:登录指定的报名网站(如国家公务员局网站、省级人事考试网等),注册新用户并填写基本信息。
选择职位:根据自身条件和意愿选择合适的职位,注意查看职位要求,如学历、专业、工作年限等。
提交报考申请:确认无误后提交报考申请,有些地方可能需要进行资格初审。
网上缴费:通过审核后,按照提示完成报名费用的缴纳。
打印准考证:在规定时间内打印准考证,准备参加考试。
广东公务员考试报名注意事项
仔细阅读公告:在报名前,仔细阅读招考公告,了解招考政策、报考条件、考试科目等信息。
注意职位要求:报考人员须认真严肃选择报考职位,经网上审核通过后将无法更改相关信息。
注意时间节点:关注报名时间、缴费时间、准考证打印时间等重要时间节点。
关注资格审核:提交报名信息后,及时关注资格审核结果。
点击进入:2025年广东省公务员考试报名入口
2025年广东省公务员考试小练习:
上月中旬,黄某见一男青年(李某)正在辱骂他妻子,上前制止时被李某殴打被迫还手。二人打斗时,便衣警察陆某路过,见状抓住黄某的右手欲拉开打斗的两人,但未表明公安人员的身份。黄某误以为陆某是李某同伙,便拿出水果刀划向陆某致其重伤。黄某制止李某和划伤陆某是否都构成正当防卫?应当如何认定?笔者接下来进行简要分析。
一、概念
为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行为,对不法侵害人造成损害的,属于正当防卫,不负刑事责任。
举例:李四在制止正在盗窃他人财物的张三时将其打成轻伤,李四属于正当防卫,不构成犯罪。
二、成立条件
(一)防卫起因
存在不法侵害。(排除假想防卫)
举例:李四正在向前方的朋友挥手示意,迎面走来的张三误以为李四要挥手打自己,于是一拳将李四打倒。李四不存在不法侵害,张三打人的行为属于假想防卫,假想防卫不是正当防卫。
(二)防卫时间
不法侵害正在进行。(排除事后防卫)
举例:李四盗窃张三财物后当天顺利逃走,三天后张三在集市上遇到销账的李四,张三为追回财物将李四痛打一顿。张三殴打李四属于事后防卫,不是正当防卫。
(三)防卫对象
针对不法侵害人本人。(排除针对第三人)
举例:张三扣住李四的儿子要求李四停止对自己的追打,因为张三并未针对不法侵害人李四本人,并非正当防卫。
(四)防卫意图
必须具有防卫意图。(排除防卫挑拨、相互斗殴)
举例1:张三为伤害李四故意挑衅激怒李四,在李四正要出手殴打时反手打伤李四,张三的防卫挑拨行为不属于正当防卫。
举例2:张三与李四相约斗殴,互打的双方均无防卫意图,不属于正当防卫。
(五)防卫限度
没有明显超过必要限度,并造成重大损害。(排除防卫过当)
正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的,应当负刑事责任,但是应当减轻或者免除处罚。防卫过当不是独立罪名,对于防卫过当应根据其符合的犯罪构成确定罪名。
举例:张三为制止正在盗窃的李四,失手一拳将李四打死,明显超过必要限度,属于防卫过当,构成过失致人死亡罪,但应当减轻处罚。
三、特殊防卫
对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪,采取防卫行为,造成不法侵害人伤亡的,不属于防卫过当,不负刑事责任。
举例:李四为制止正在抢劫财物的张三,一拳打中张三头部致其死亡,李四属于正当防卫,不构成犯罪。
四、考查方式
正当防卫,在公务员考试中偶有考查,以案例考查为主。可以在选项中进行小案例判断考查,也可以案例分析的方式结合具体罪名考查。大家需要重点掌握正当防卫的认定。
【试题演练】
黄某见李某辱骂他妻子,上前制止时被李某殴打被迫还手。二人打斗时,便衣警察陆某路过,见状抓住黄某的右手欲拉开打斗的两人,但未表明公安人员的身份。黄某误以为陆某是李某同伙,便拿出水果刀划向陆某致其重伤。关于黄某的行为,下列说法正确的是:
A.构成正当防卫
B.构成防卫过当
C.构成故意伤害(致人重伤)罪
D.假想防卫
【答案】D。解析:本案中,警察陆某制止双方打斗属于履行职务行为,并非不法侵害。黄某误以为陆某为李某同伙而划伤陆某属于假想防卫,故不属于正当防卫或防卫过当。另外由于陆某未标明公安民警身份,加上现场状况非常紧张,黄某伤害陆某的行为是由不能预见的原因引起的,主观上没有罪过,应按照意外事件处理,黄某不负刑事责任。因此,本题正确答案为D。
小贴士:2025年广东公务员考试预计将在12月公布,历年公共笔试科目一般为《行政职业能力测验》和《申论》两科。建议备考的考生可参考2025年广东公务员考试教程(点击订购),让省考因你的努力,绽放出梦想的花朵!相信大家一定能在2025年实现公职梦想!
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2025广东公务员考试时间安排
考试节点 | 时间 | 快捷入口 |
公告发布 | 12月 | 2025广东公务员公务员考试公告 |
职位发布 | 12月 | 广东省考公务员职位表 |
报名时间 | 12月 | 广东省考公务员报名入口 |
准考证打印 | 2月下旬 | 广东省考公务员准考证打印入口 |
笔试时间 | 2月上旬 | 广东省考公务员考试科目 |
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