广东省考面试分差限制_结构化面试都会问到一些什么样的问题

2024-05-15 07:30 广东公务员考试网来源：广东人事考试网

　　广东省考面试分差限制_结构化面试都会问到一些什么样的问题由广东公务员考试网广东公务员栏目由提供，更多关于广东省考面试分差限制,结构化面试都会问到一些什么样的问题,广东公务员广东公务员的内容，请关注广东公务员考试频道/广东公务员考试网！

　　肇庆公务员招录考试笔试成绩已经公布，本次笔试、面试及考试总成绩合格分数线均为60分。面试初定于5月中旬进行，地点设在招录职位所在考区(报考省直机关的考生在职位所在考区面试)，采取结构化面试形式。下面华图小编整理了几点广东省考面试技巧及试题供大家参考。

　　——广东省考面试技巧——

　　一、正确认识人际题目当中的新人身份

　　第一，新人不代表能力真正强。有时候题目当中会介绍“你刚进入单位，业务能力强，领导给你安排很多工作”，这种情况下并不代表自身的业务能力真的很强，毕竟作为新人，对单位很多工作不熟悉、不了解，自己擅长的应该是某个别领域的技能，比如说刚进入单位的年轻人擅长计算机操作，擅长公文写作，甚至擅长去做一些数据处理等这方面的工作，要正确理解看待。

　　第二，新人一定要保持谦虚的工作态度。有时候题目会告诉你，作为新人，你在单位里边业务能力强，但其实越是这样，越要保持谦虚低调，尤其是要充分尊重领导和老同事。很多面试题目里边说“新人的你能力强，但是人缘却不好”，那根本原因就在于自己不够谦虚、不够低调。

　　第三，新人的工作都偏基础琐碎。作为一名新人，领导不会安排你做一些有难度或者特别重要的工作，基本上都是安排一些基础性的、琐碎性的、辅助性的工作，那这个时候把它完成得很好也很正常，不能因为完成得很好而出现骄傲自满，要认识到自己还有很多能力要提升，跟单位里边的老同事相比，还有很大的差距。

　　第四，新人一定要摆正自己工作重心。有时候题目当中会告诉你，“作为一名新人，你在单位里边特别注重人际关系，或者特别注重领导工作的风格，于是你可能会瞻前顾后，甚至畏首畏尾”，这样做就大错特错，新人应该把更多的注意力放在工作上，放在提升自身的能力上，而不是整天研究领导。

　　第五，新人也要发挥积极主动性。有时候题目当中也会问到“你作为新人发现，觉得领导不是特别待见你或者同事对你的帮助不够主动”，这个时候其实更应该反思自己，比如自己有没有去请教别人，有没有主动向别人学习。作为新人还是要积极地发挥自己的主动性。能力上要主动，提升人际上要主动。

　　第六，新人不要只想着找存在感。曾经考过“作为一名新人，领导给你安排了工作，你做错了也没有批评你，做好了也没有表扬你”，这其实是一个正常的现象，因为做好的话那是应该的，领导觉得安排的这些基础性工作都是必须做好的，没做好也是情有可原，所以这种情况下自己就不能自已在那郁闷，更不能去主动地刷存在感，而是要摆正重心，要主动提升自己，积极学习，尽快适应。

扫码下方二维码，领取2024广东省考面试礼包及历年面试试题

广东省考面试分差限制_结构化面试都会问到一些什么样的问题

知考情，领资料。请加华图客服微信

　　——广东省考面试热点——

　　二、广东省考面试热点：“四下基层”

　　党中央强调，要把“四下基层”作为开展第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要抓手。

　　“四下基层”是习近平同志在福建宁德工作时大力倡导并身体力行形成的工作方法和工作制度，具体是指宣传党的路线、方针、政策下基层，调查研究下基层，信访接待下基层，现场办公下基层。

　　【模拟试题】

　　“四下基层”，是指“宣传党的路线、方针下基层，调查研究下基层，信访接待下基层，现场办公下基层”。对于“四下基层”，请谈谈你的看法。

　　【华图解析】

　　1.表明整体态度。

　　“四下基层”是习近平同志在福建宁德工作室大力提倡，并身体力行形成的工作方法和工作制度，蕴含了一切从实际出发、实事求是的思想方法，彰显了人民至上、以人民为中心的价值追求，对于转变干部作风、密切联系群众、推动高质量发展等，都有着重要意义。现在，“四下基层”是开展第二批习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要抓手，是每一名党员干部都需要努力学习并积极践行的。

　　2.分别阐述分析。

　　(1)宣传党的路线、方针下基层。

　　重要性：党的领导凝聚建设中国式现代化的磅礴力量，只有坚持党的领导，才能确保道路方向的正确性。思想是行动的先导，要想让全党上下统一思想、统一意志、统一行动，就需要全方位宣传党的理论、路线、方针、政策。只有群众发自内心认同，才能内化于心、外化于形。

　　践行做法：①宣传内容要及时。要及时关注最新政策内容，及时将最新思想、理论等传达给基层干部和群众，打通理论宣传的“最后一公里”。②宣传语言要通俗。要善于运用群众喜闻乐见的方式，如新媒体平台、社区宣讲、文艺演出等，将理论知识以更加接地气的方式，通俗化阐述、宣讲。

　　(2)调查研究下基层。

　　重要性：“调查研究是谋事之基、成事之道，没有调查就没有发言权，没有调查就没有决策权”。“坐在办公室碰到的都是问题，深入基层看到的全是办法。”只有走到一线、基层，才能真正发现群众的诉求和问题，才能准确把握基层实际，才能根据实际作出正确的分析研究、科学的决策判断。

　　践行做法：①问需于民。始终坚持人民至上的理念，走到群众身边，关注百姓急难愁盼。②问计于民。群众是智慧是无穷的，要善于运用调研的手段做法，充分听取群众意见建议，甘当群众的小学生。

　　(3)信访接待下基层。

　　重要性：信访工作是党和政府联系群众的桥梁，是直接了解民情、体察民意的窗口。习近平总书记强调，信访是送上门的群众工作。对于问题，与其说哪壶不开提哪壶，不如哪壶不开烧哪壶。问题是不会自动消除的，只有正视问题，才能明确当前社会现状。只有畅通群众利益、诉求反馈渠道，才能发现问题解决问题，才能及时将矛盾化解，才能做到防患于未然。

　　践行做法：①热情接访。面对群众反馈的复杂问题，不逃避不推诿，一件一件全部落实到位。通过信访渠道摸清群众愿望和诉求，不断优化服务。②主动下访。设立党员干部下访接访制度，甚至主动走到群众身边了解诉求、发现问题，做到预防在前、发现在早、化解在小。

　　(4)现场办公下基层。

　　重要性：把办公地点搬到基层一线，有利于群众更直接反馈意见诉求，有利于干部更快速、高效解决问题，实现了完全“零距离”服务群众。当前部分地方干部在工作中注重表面文章，文山会海问题凸显，不仅劳民伤财，而且不利于真正解决问题。因此，解决基层问题，必须结合实际情况，因地制宜开展工作，化被动解决为主动服务。

　　践行做法：①杜绝形式主义。要树立正确政绩观，敢于直面现实问题，从实际出发，少说空话，多办实事。②创新方式方法。办公下基层，不仅是“人”下基层，也可以“技术”下基层。充分利用科技手段，让数据多跑路，让人民群众少跑腿。

　　——广东省考面试礼仪——

　　面试的着装是要郑重一点，但也不必为此而改变你日常中一贯的形象。比如，如果你从来不穿西装，大可不必为了面试而开创自己的一个新记录。要学会从过去的你的无数形象中选择和面试相匹配的地方。要相信自己的审美能力和身旁的众多“参谋”的审美能力。

　　色彩是服装的重要的语言符号，无意中，面试官就会被你的服饰的色彩语言所打动。

　　红色热情、积极，它显示着你的强大的个性强力，它表述着你强烈的主观意识和表现欲望。面试官习惯了沉闷的灰黑色，红色的感染力很容易打动他，令他振奋，印象深刻。但太浓烈的红色会使人有排斥的情绪。

　　黄色代表着丰富的想象力和自我满足的倾向，黄色言说着你的自省能力、思考、分析及沉默往往超越你的行动力。寻求公关、秘书的女性着黄色服装，易被面试官接受。

　　绿色象征着平衡与和谐。绿色在表达着你的协调与理性，它在告诉面试官你办事干练可靠。这是面试官一般都可接受的色彩。

　　蓝色宁静。蓝色表明着你稳重而保守，蓝色亦在提醒面试官"三思而后行"。所以，面试时尽量不要着蓝色服饰。

　　粉红色随随便便，但它易给人轻率、圆滑、虚荣的印象。

　　冷色调是男士面试时的最佳选择，它们给面试官留下的，是你的沉稳、牢靠、坦诚、朴实、冷静和负责。

　　女士在红色外可选择中性色彩，它们向面试官传达的，是你的亲切、善良、自然和大方。

　　服装的款式又是另一种语言符号。面试中，着装的款式宜简炼、朴素、不抢眼。服装的款式可分为“风格式服装”和“门面式服装”。“门面式服装”，纯为包装自己以博取别人的好印象，所以适于面试中，比如西装、套裙。但是，如果一款“风格式服装”，能尽现你的个性，又与面试的气氛相融合，又何乐而不为呢?

　　虽说人不可貌相，但应试者当天的穿着打扮对录取与否，有着举足轻重的影响。留下完美的第一印象未必会被录取，但若给人留下坏印象，极可能因而名落孙山。所以，随着面试日期的到来，仍应花费心思为自己塑造一个良好的外在形象。以下分别介绍一下注意事项。

　　男性在应试时则应注意以下几点：

　　1. 注意头发修整，如果稍嫌过长，应修剪一下。

　　2. 避免穿着过于老旧的西装，颜色以素净为佳。

　　3. 正式面试时，以长裤并熨烫笔挺为好。

　　4. 衬衫以白色比较好。

　　5. 尽量选择颜色明亮的领带。选购时可以征询太太或女友的意见，太过鲜艳显得花哨，以能带给他人明朗良好印象则较为适宜。

　　6. 领带不平整给人一种衣冠不整的观感，尽可能别上领带夹。

　　7. 西装胸袋放条装饰手帕看起来颇为别致。

　　8. 西装和皮鞋的颜色以保守为原则，面谈时最好避免穿着过分、怪异的颜色。

　　9. 戴眼镜的朋友，镜框的配戴最好能使人感觉稳重，调和。

　　一般说来，着装打扮应求端庄大方，可以稍事修饰，男生可以把头发吹得整齐一点，皮鞋擦干净一些最好的表现应是，平视考官，彬彬有礼，不卑不亢。

　　忌讳：

　　穿着前卫、浓妆艳抹，尤其男生戴戒指、留长头发等标新立异的穿着与装饰不太合适，与机关工作人员的身份不符，给考官的印象也不太好。

　　4月9日，2024年度广东公务员考试笔试成绩正式公布，考生可登陆广东省公务员考试录用管理信息系统专题查询。据介绍，广东省人社厅将根据各职位规定的面试比例，按照笔试成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试的人员名单，并面向社会统一公布。

　　点击进入>>>2024年广东公务员考试成绩查询入口广东省考面试分差限制_结构化面试都会问到一些什么样的问题

　　点击查询>>>2024年广东公务员考试成绩排名

　　点击查看>>>2024年广东公务员笔试合格分数线

　　点击下载>>>2024年广东公务员考试资格审核名单

　　点击购买>>>2024年广东省考面面俱到大礼包广东省考面试分差限制_结构化面试都会问到一些什么样的问题

　　充分准备和临场发挥永远是面试的成功之梯，广东华图精心给你准备了面试技巧点拨、面试热点、自我介绍模板。有关公务员面试的流程介绍、试题特点及考场技巧等重要内容，推荐考生使用【2024年广东公务员面试系统课程】进行系统的认识和学习。通过老师专业辅导，考生一定能有效提升自己的面试能力，临场超常发挥。面试前的备考不容懈怠，事关上岸，考生一定要加油才行，预祝考生们取得良好的成绩，早日上岸！

2024年广东公务员考试面试信息汇总
考试环节	时间	广东公务员面试重点必备	2024广东省考-华图助力
公告发布	1月15日	2024广东省考公告丨职位表丨职位筛选系统	2024广东省面试课程 2024广东省考面试热点 2024广东省考面试礼仪 2024广东省考面试流程
报名	1月16日-1月22日	2024广东公务员考试报名入口
笔试时间	3月16日	招考信息丨报考指导丨试题资料丨备考技巧
成绩查询	4月9日	2024广东省考笔试成绩查询入口丨笔试合格分数线
资格审核	4月	2024广东公务员考试资格审核公告
广东省考面试	4月	2024广东公务员考试面试名单