广东省考历年梅州面试_非结构化面试与结构化面试有哪些区别
2024-05-01 22:01 广东公务员考试网 来源：广东人事考试网 
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梅州公务员招录考试笔试成绩已经公布，本次笔试、面试及考试总成绩合格分数线均为60分。面试初定于5月中旬进行，地点设在招录职位所在考区(报考省直机关的考生在职位所在考区面试)，采取结构化面试形式。下面华图小编整理了几点广东省考面试技巧及试题供大家参考。
——广东省考面试技巧——
一、正确认识人际题目当中的新人身份
第一，新人不代表能力真正强。有时候题目当中会介绍“你刚进入单位，业务能力强，领导给你安排很多工作”，这种情况下并不代表自身的业务能力真的很强，毕竟作为新人，对单位很多工作不熟悉、不了解，自己擅长的应该是某个别领域的技能，比如说刚进入单位的年轻人擅长计算机操作，擅长公文写作，甚至擅长去做一些数据处理等这方面的工作，要正确理解看待。
第二，新人一定要保持谦虚的工作态度。有时候题目会告诉你，作为新人，你在单位里边业务能力强，但其实越是这样，越要保持谦虚低调，尤其是要充分尊重领导和老同事。很多面试题目里边说“新人的你能力强，但是人缘却不好”，那根本原因就在于自己不够谦虚、不够低调。
第三，新人的工作都偏基础琐碎。作为一名新人，领导不会安排你做一些有难度或者特别重要的工作，基本上都是安排一些基础性的、琐碎性的、辅助性的工作，那这个时候把它完成得很好也很正常，不能因为完成得很好而出现骄傲自满，要认识到自己还有很多能力要提升，跟单位里边的老同事相比，还有很大的差距。
第四，新人一定要摆正自己工作重心。有时候题目当中会告诉你，“作为一名新人，你在单位里边特别注重人际关系，或者特别注重领导工作的风格，于是你可能会瞻前顾后，甚至畏首畏尾”，这样做就大错特错，新人应该把更多的注意力放在工作上，放在提升自身的能力上，而不是整天研究领导。
第五，新人也要发挥积极主动性。有时候题目当中也会问到“你作为新人发现，觉得领导不是特别待见你或者同事对你的帮助不够主动”，这个时候其实更应该反思自己，比如自己有没有去请教别人，有没有主动向别人学习。作为新人还是要积极地发挥自己的主动性。能力上要主动，提升人际上要主动。
第六，新人不要只想着找存在感。曾经考过“作为一名新人，领导给你安排了工作，你做错了也没有批评你，做好了也没有表扬你”，这其实是一个正常的现象，因为做好的话那是应该的，领导觉得安排的这些基础性工作都是必须做好的，没做好也是情有可原，所以这种情况下自己就不能自已在那郁闷，更不能去主动地刷存在感，而是要摆正重心，要主动提升自己，积极学习，尽快适应。
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——广东省考面试热点——
二、广东省考面试热点：让非遗回归日常生活
【热点背景】
2023年10月12日，在成都国际非物质文化遗产博览园，47支特色鲜明的国内外非遗表演队伍精彩呈现了一场绚丽多彩的天府大巡游，拉开了第八届中国成都国际非物质文化遗产节的大幕。展示了传承弘扬中华优秀传统文化的非遗故事，展示了多彩四川的文化魅力、天府文化的别样精彩。
【模拟试题】
近年来，多地通过举办非遗主题的展览、节庆、消费活动，搭建起展示非遗、交流非遗、感受非遗、体验非遗的舞台，拉近了人们与非遗的距离。对此，你怎么看?
【华图解析】
1.表明整体态度。
无论是成都的非物质文化遗产节还是其他地方举办非遗主题的展览、节庆、消费活动，都无疑拉近了人们与非遗的距离，让非遗不再神秘，不再遥远。对此行为，必须值得点赞。
2.分析论述意义。
(1)丰富了人们的精神文化生活。现阶段我国社会的主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。美好生活不仅仅是吃穿等物质上的满足，更包含精神文化方面的需求，非物质文化遗产节和非遗主题的展览、节庆、消费活动，极大地展示了文化的魅力，让人们的精神文化生活更加丰富。
(2)弘扬了我国的传统文化。传统文化是我们的根和魂，具有最深沉的力量。对我们今天社会主义核心价值观的养成具有十分重大的意义。而非物质文化遗产节和非遗主题的展览、节庆、消费活动是传统文化传播的载体。通过举办非物质文化遗产节和非遗主题的展览、节庆、消费活动能更好地、更生动、更形象，更能激发人们兴趣地了解并热爱上我国的传统文化。
(3)促进了经济的发展。非物质文化遗产节和非遗主题的展览、节庆、消费活动培育起了耕读研学、餐饮民宿等农商文旅体融合发展的新业态，切切实实带动了人们增收致富，为经济发展开辟了新的道路。
3.谈对策。
(1)非遗项目要继续加强创新。可以通过深入非遗项目所在地，拜访传承人，邀请专家协助参与非遗工艺创新研发。
(2)非遗项目要以市场为导向。群众的需求就是我们发展方向。古老的非遗一定要和现代人的审美结合，多深入调研群众的意见和想法，然后不断推陈出新。
(3)非遗项目要有国际化视野。要打造非遗的命运共同体，促进各国文化的交流和融合，多举办国际非遗文化节活动，其他地方也要借鉴成都举办国际非物质文化遗产节的成功经验，推广它的做法。
——广东省考面试礼仪——
坐姿礼仪坐姿指的是人在就座以后身体所保持的一种姿势。坐姿是体态美的主要内容之一。对坐姿的要求是“坐如钟”，即坐相要像钟那样端正稳重。端正优美的坐姿，会给人以文雅稳重、自然大方的美感。坐姿的特点：安详、雅致、大方、得体。坐姿的基本要领：入座时走到座位前，转身后把右脚向后撤半步，轻稳坐下，然后把右脚与左脚并齐，坐在椅上，上体自然挺直，头正，表情自然亲切，目光柔和平视，嘴微闭，两肩平正放松，双手放在考桌上，掌心向下，两脚平落地面，起立时右脚先后收半步然后站起。一般来说，在正式社交场合，要求男性两腿之间可有一拳的距离，女性两腿并拢无空隙。两腿自然弯曲，两脚平落地面，不宜前伸。入座时应该注意：入座要轻柔和缓，起立要端庄稳重，不可弄得座椅乱响，就坐时不可以扭扭歪歪，两腿过于叉开，不可以高跷起二郎腿。坐下后不要随意挪动椅子或者腿脚不停地抖动。女士着裙装入座时，应用手将裙装稍稍拢一下，不要坐下后再站起来整理衣服。面试时，10分钟左右不可松懈，不可以靠在椅背上，就座时，一般坐满椅子的三分之二，不可坐满椅子，也不要坐在椅子边上过分前倾。
最为常用的四种坐姿：
(1)正襟危坐式。又称最基本的坐姿，适用于最正规的场合。要求：上身与大腿、大腿与小腿、都应当成直角;小腿垂直于地面，双膝双脚完全并拢。
(2)垂腿开膝式。多为男性所使用，也较为正规。要求，上身与大腿、大腿与小腿皆成直角，小腿垂直地面。双膝分开，但不得超过肩宽。
(3)双腿叠放式。它适合穿短裙子的女士采用(或处于身份地位高时场合)造型极为优雅，有一种大方高贵之感。要求：将双腿完全地一上一下交叠在一起，交叠后的两腿之间没有任何缝隙，犹如一条直线。双腿斜放于左右一侧，斜放后的腿部与地面呈45度夹角，叠放在上的脚尖垂向地面。
(4)双腿斜放式。适用于穿裙子的女性在较低处就座使用。要求：双膝先并拢，然后双脚向左或向右斜放，力求使斜放后的腿部与地面呈45度角。
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