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    2024汕头公务员面试形式_结构化面试评分的要素有哪些

    2024-04-30 01:19 广东公务员考试网 来源:广东人事考试网 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

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      河源公务员招录考试笔试成绩已经公布,本次笔试、面试及考试总成绩合格分数线均为60分。面试初定于5月中旬进行,地点设在招录职位所在考区(报考省直机关的考生在职位所在考区面试),采取结构化面试形式。下面华图小编整理了几点广东省考面试技巧及试题供大家参考。

      ——广东省考面试技巧——

      一、六大技巧助你脱颖而出

      坚定自信,展现最佳状态

      自信是面试成功的基石。考生要充分认识到自己的优势和特长,用积极的心态去迎接挑战。在面试前做好充分的准备,包括了解公司背景、岗位职责等,增强自信心。同时,要注意自己的仪表仪态,保持得体的着装和整洁的仪容,展现出最佳的精神状态。在面试过程中,通过清晰、流畅的表达和稳健的步态,展现出自己的自信和从容。

      运用体态语言,传递积极信息

      体态语言是面试中非常重要的沟通手段。一个得体的微笑、一个肯定的眼神、一个恰当的手势,都能传递出积极的信息,增强与考官的互动。考生在面试过程中要注意保持自然的体态,避免僵硬和紧张。同时,要学会运用体态语言来辅助自己的表达,如通过点头、微笑等方式来回应考官的问题,展示自己的专业素养和良好品质。

      进行眼神交流,建立信任关系

      眼神交流是面试中非常重要的沟通技巧。通过与考官进行亲切、自然的眼神交流,可以建立起信任关系,让考官感受到你的真诚和自信。在回答问题时,要适时地与考官进行眼神交流,保持稳定的目光接触,展示自己的专注和认真。同时,要注意避免眼神游移不定或躲闪的情况,这会给考官留下缺乏自信的印象。

      认真审题,把握关键信息

      在结构化面试中,认真审题是至关重要的。考生要仔细阅读题目,抓住关键词,准确理解考官的意图。在回答问题时,要紧紧围绕题目要求展开回答,避免偏离主题或答非所问。同时,要注意控制答题时间,合理分配每个问题的回答时间,确保回答全面、深入。在审题过程中,还要学会挖掘题目背后的深层含义和考官的潜在关注点,以便更好地展示自己的能力和素质。

      善举事例,增强说服力

      在面试中,通过举出具体的事例来支撑自己的观点和经历,可以大大增强说服力。考生应提前准备好一些与求职岗位相关的事例,如工作经历、项目成果、团队合作经验等。在回答问题时,适时地引用这些事例,可以让考官更加深入地了解你的能力和素质。同时,要注意事例的真实性和可信度,避免夸大或虚构。在举例时,还要注重细节描述和情感渲染,让考官仿佛亲身经历了你的故事,从而产生共鸣和认同感。

      凸显个性,展现独特魅力

      在结构化面试中,凸显个性是非常重要的。虽然面试有标准化的流程和题目,但每个考生都是独一无二的个体,有着自己的特点和优势。因此,在回答问题时,要尽可能地展现出自己的个性和独特之处。这可以通过分享自己的独特经历、见解或创新想法等方式来实现。同时,要注意保持真实和自然,避免过度包装或伪装自己。只有展现出真实的自我,才能让考官看到你的独特魅力和潜力。

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    2024汕头公务员面试形式_结构化面试评分的要素有哪些

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      ——广东省考面试热点——

      二、广东省考面试热点:“四下基层”

      党中央强调,要把“四下基层”作为开展第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要抓手。

      “四下基层”是习近平同志在福建宁德工作时大力倡导并身体力行形成的工作方法和工作制度,具体是指宣传党的路线、方针、政策下基层,调查研究下基层,信访接待下基层,现场办公下基层。

      【模拟试题】

      “四下基层”,是指“宣传党的路线、方针下基层,调查研究下基层,信访接待下基层,现场办公下基层”。对于“四下基层”,请谈谈你的看法。

      【华图解析】

      1.表明整体态度。

      “四下基层”是习近平同志在福建宁德工作室大力提倡,并身体力行形成的工作方法和工作制度,蕴含了一切从实际出发、实事求是的思想方法,彰显了人民至上、以人民为中心的价值追求,对于转变干部作风、密切联系群众、推动高质量发展等,都有着重要意义。现在,“四下基层”是开展第二批习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要抓手,是每一名党员干部都需要努力学习并积极践行的。

      2.分别阐述分析。

      (1)宣传党的路线、方针下基层。

      重要性:党的领导凝聚建设中国式现代化的磅礴力量,只有坚持党的领导,才能确保道路方向的正确性。思想是行动的先导,要想让全党上下统一思想、统一意志、统一行动,就需要全方位宣传党的理论、路线、方针、政策。只有群众发自内心认同,才能内化于心、外化于形。

      践行做法:①宣传内容要及时。要及时关注最新政策内容,及时将最新思想、理论等传达给基层干部和群众,打通理论宣传的“最后一公里”。②宣传语言要通俗。要善于运用群众喜闻乐见的方式,如新媒体平台、社区宣讲、文艺演出等,将理论知识以更加接地气的方式,通俗化阐述、宣讲。

      (2)调查研究下基层。

      重要性:“调查研究是谋事之基、成事之道,没有调查就没有发言权,没有调查就没有决策权”。“坐在办公室碰到的都是问题,深入基层看到的全是办法。”只有走到一线、基层,才能真正发现群众的诉求和问题,才能准确把握基层实际,才能根据实际作出正确的分析研究、科学的决策判断。

      践行做法:①问需于民。始终坚持人民至上的理念,走到群众身边,关注百姓急难愁盼。②问计于民。群众是智慧是无穷的,要善于运用调研的手段做法,充分听取群众意见建议,甘当群众的小学生。

      (3)信访接待下基层。

      重要性:信访工作是党和政府联系群众的桥梁,是直接了解民情、体察民意的窗口。习近平总书记强调,信访是送上门的群众工作。对于问题,与其说哪壶不开提哪壶,不如哪壶不开烧哪壶。问题是不会自动消除的,只有正视问题,才能明确当前社会现状。只有畅通群众利益、诉求反馈渠道,才能发现问题解决问题,才能及时将矛盾化解,才能做到防患于未然。

      践行做法:①热情接访。面对群众反馈的复杂问题,不逃避不推诿,一件一件全部落实到位。通过信访渠道摸清群众愿望和诉求,不断优化服务。②主动下访。设立党员干部下访接访制度,甚至主动走到群众身边了解诉求、发现问题,做到预防在前、发现在早、化解在小。

      (4)现场办公下基层。

      重要性:把办公地点搬到基层一线,有利于群众更直接反馈意见诉求,有利于干部更快速、高效解决问题,实现了完全“零距离”服务群众。当前部分地方干部在工作中注重表面文章,文山会海问题凸显,不仅劳民伤财,而且不利于真正解决问题。因此,解决基层问题,必须结合实际情况,因地制宜开展工作,化被动解决为主动服务。

      践行做法:①杜绝形式主义。要树立正确政绩观,敢于直面现实问题,从实际出发,少说空话,多办实事。②创新方式方法。办公下基层,不仅是“人”下基层,也可以“技术”下基层。充分利用科技手段,让数据多跑路,让人民群众少跑腿。

      ——广东省考面试礼仪——

      面试的着装是要郑重一点,但也不必为此而改变你日常中一贯的形象。比如,如果你从来不穿西装,大可不必为了面试而开创自己的一个新记录。要学会从过去的你的无数形象中选择和面试相匹配的地方。要相信自己的审美能力和身旁的众多“参谋”的审美能力。

      色彩是服装的重要的语言符号,无意中,面试官就会被你的服饰的色彩语言所打动。

      红色热情、积极,它显示着你的强大的个性强力,它表述着你强烈的主观意识和表现欲望。面试官习惯了沉闷的灰黑色,红色的感染力很容易打动他,令他振奋,印象深刻。但太浓烈的红色会使人有排斥的情绪。

      黄色代表着丰富的想象力和自我满足的倾向,黄色言说着你的自省能力、思考、分析及沉默往往超越你的行动力。寻求公关、秘书的女性着黄色服装,易被面试官接受。

      绿色象征着平衡与和谐。绿色在表达着你的协调与理性,它在告诉面试官你办事干练可靠。这是面试官一般都可接受的色彩。

      蓝色宁静。蓝色表明着你稳重而保守,蓝色亦在提醒面试官"三思而后行"。所以,面试时尽量不要着蓝色服饰。

      粉红色随随便便,但它易给人轻率、圆滑、虚荣的印象。

      冷色调是男士面试时的最佳选择,它们给面试官留下的,是你的沉稳、牢靠、坦诚、朴实、冷静和负责。

      女士在红色外可选择中性色彩,它们向面试官传达的,是你的亲切、善良、自然和大方。

      服装的款式又是另一种语言符号。面试中,着装的款式宜简炼、朴素、不抢眼。服装的款式可分为“风格式服装”和“门面式服装”。“门面式服装”,纯为包装自己以博取别人的好印象,所以适于面试中,比如西装、套裙。但是,如果一款“风格式服装”,能尽现你的个性,又与面试的气氛相融合,又何乐而不为呢?

      虽说人不可貌相,但应试者当天的穿着打扮对录取与否,有着举足轻重的影响。留下完美的第一印象未必会被录取,但若给人留下坏印象,极可能因而名落孙山。所以,随着面试日期的到来,仍应花费心思为自己塑造一个良好的外在形象。以下分别介绍一下注意事项。

      男性在应试时则应注意以下几点:

      1. 注意头发修整,如果稍嫌过长,应修剪一下。

      2. 避免穿着过于老旧的西装,颜色以素净为佳。

      3. 正式面试时,以长裤并熨烫笔挺为好。

      4. 衬衫以白色比较好。

      5. 尽量选择颜色明亮的领带。选购时可以征询太太或女友的意见,太过鲜艳显得花哨,以能带给他人明朗良好印象则较为适宜。

      6. 领带不平整给人一种衣冠不整的观感,尽可能别上领带夹。

      7. 西装胸袋放条装饰手帕看起来颇为别致。

      8. 西装和皮鞋的颜色以保守为原则,面谈时最好避免穿着过分、怪异的颜色。

      9. 戴眼镜的朋友,镜框的配戴最好能使人感觉稳重,调和。

      一般说来,着装打扮应求端庄大方,可以稍事修饰,男生可以把头发吹得整齐一点,皮鞋擦干净一些最好的表现应是,平视考官,彬彬有礼,不卑不亢。

      忌讳:

      穿着前卫、浓妆艳抹,尤其男生戴戒指、留长头发等标新立异的穿着与装饰不太合适,与机关工作人员的身份不符,给考官的印象也不太好。

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      2024年广东省考笔试成绩已经公布,广东华图为各位小伙伴们梳理了2024年广东公务员面试阶段流程>>>

    2024年4月9日
    成绩公布

    成绩公布时间:2024年4月9日

    成绩查询入口:2024广东公务员考试成绩查询入口 | 成绩排名查询

    相关链接:笔试合格分数线 | 资格复审公告

    2024年4月-5月
    面试

    面试时间:2024年5月中旬

    面试名单:2024广东公务员考试面试名单

    同一职位(组)招录人数1—3人的,根据笔试成绩从高分到低分按招录人数1︰3的比例确定面试对象;招录人数4—5人的,根据笔试成绩从高分到低分按招录人数1︰2.5的比例确定面试对象,计算结果出现小数点的向下取整数值,分别为笔试成绩前10名和前12名。笔试合格报考者达不到规定比例的,按实际合格人数确定面试对象。

    公安、法院、检察院及监狱、戒毒系统人民警察(司法警察)职位的报考者,通过资格审核后,还须进行体能测评。体能测评由公务员主管部门会同招录机关组织实施,具体测评时间、地点等事项另行通知。为能有效递补和按时完成体能测评,资格审核和体能测评可在报考者自愿基础上按不低于招录人数1︰4不高于1︰6的比例组织实施。通过资格审核和体能测评、排名在面试名额以外的为面试递补人员。体能测评不组织补测,不合格者不能参加面试。

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    2024年5月
    体检

    体检时间:2024年5月

    体检名单:2024广东公务员考试体检名单 | 体能测评

    考试结束后,在考试总成绩合格的报考者中按从高分到低分的顺序,按招录人数等额确定进入体检和考察的人选。考试成绩未达合格分数线的,以及笔试、面试任一科目缺考者均不能列为体检、考察人选。

    2024年5-6月
    录用

    录用公告:2024广东公务员考试录用公示

    拟录用人员名单在招录机关或公务员主管部门门户网站公示。公示内容包括招录机关名称、拟录用职位,拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或工作单位等,同时公布举报电话,接受社会监督。公示期为5个工作日,经公示无反映或反映问题不影响录用的,按规定程序和权限办理录用手续。

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    (编辑:广东华图)

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