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    〖广东省考公务员流程〗_2024年广东公务员广州面试考情_广州市增城区人民政府永宁街道办事处历年结构化面试题

    2024-04-17 19:14 广东公务员考试网 来源:广东人事考试网 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

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      4月9日起可查!2024年广东省公务员笔试成绩已在广东公务员考试成绩查询网站上发布,各位战绩如何?2024年重新回归的结构化面试,考生该如何备考?广州考区广州市增城区人民政府永宁街道办事处经济发展办公室一级科员岗的考生别慌,为帮助大家在5月下旬面试时间到来前更好地备战面试,图图整理了广东省考公务员流程,了解省考面试相关考情之后,最后可别忘了还有广东省考公务员面试珍题资料在等着各位~

      No.1 什么是结构化面试

      根据特定职位的胜任特征要求,遵循固定的程序,采用专门的题库、评价标准和评价方法,通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式,评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。

      每人固定时间+固定题目+固定程序

      No.2 广东省考面试相关考情

      1 历年考情概况

      (1)2020年开始是无领导形式,全省同一时间段为同一套卷子,2020年之前为结构化,出现过县级及以上岗位、乡镇岗位各一套卷;也出现过县级及以上岗位、乡镇岗位、公安岗位各一套卷。

      (2)题量方面为4题,时长为20分钟包干(思考和回答问题)。

      以下是之前几年结构化面试不同类型岗位题型分布情况,不同类型岗位对考查能力侧重点有所不同。

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      2 关于今年考情

      今年公告里已经明确告知为结构化了,剩下有两点不明确。

      (1)会不会分岗面试?这个也暂时没法得知,分不分较大的区别在于题目主要侧重题型不同、话题方向不同,就类似申论分类那样。具体的可以看下历年试题,感受一下,会有一个比较清晰的认识。

      (2)题量会不会发生变化?之前是4题,今年广东选调生和深圳市考都是3题,所以大家平时在练习的时候,最好做两手准备。小编整理了广东省考公务员面试珍题,知己知彼方能百战百胜,各位可以好好参考分析,更好地备战5月下旬就要到来的省考面试。

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      No.3 广东省考面试题型的答题要求

      1 身份融进去,不要假大空,不要生硬模板

      2 语速放慢,让脑子跟上嘴巴

      3 不要太多口头语和主观性的词(的,呢,然后,我觉得)

      4 按照“是什么——为什么(原因、意义、影响)——怎么办(措施)”答题;也就是开篇点题——中间论述——最后结尾。标准语:考生考试答题——第一;第二;第三——考生答题完毕

      No.4 广东公务员结构化面试题型

      1、综合分析

      2、组织管理

      3、人际关系

      4、应急应变

      5、情景模拟

      6、自我认知

      7、其他类:漫画题、演讲题等

      1 综合分析

      考核内容:主要考察考生分析是否全面、论证是否充分、条理是否清晰等方面的能力。

      综合分析的题型:社会现象;哲学问题;观点类;政治;文化等

      答题思路:先引出问题的意义-答措施-总结

      提问问法:你怎么看

      例题:许多年轻人选择在大城市就业,也有年轻人选择回农村发展,对此你怎么看?

      2 组织管理

      考核内容:主要考察考生组织能力

      综合分析的题型:会议,接待,

      答题思路:先引出问题的意义-答措施-总结

      提问问法:怎么办?怎么组织?

      例题:一批志愿者来到你镇,对你镇的情况不了解,由你负责接待,请问你会如何组织?

      3 人际关系

      考核内容:主要考察考生人际能力,情商

      综合分析的题型:上(领导)中(同事)下(下属)旁(亲戚朋友)

      答题思路:理解领导,尊重同事,关心下属,坚持原则

      提问问法:你怎么办?

      例题:你是疫情防控小组工作人员,为了更好地了解本地的居民健康状况,你单位要求各基层和各防控点及时汇报当天的数据,可是总有人跟你说工作忙、不会操作,导致你的工作无法正常完成,你怎么办?

      4 应急应变

      考核内容:主要考察考生应变能力

      答题思路:解决冲突矛盾(时间冲突,人员冲突,事件冲突等)

      提问问法:你怎么办(处理)?

      例题:你是项目审批工作人员,因为有一个项目不合格,你拒绝了该项目审批,投标人说你不作为,把你举报到政府网站上,领导让你处理,你怎么办?

      5 情景模拟

      考核内容:主要考察考生人际能力,情商,实话能力,亲和力

      综合分析的题型:劝说,解释,

      提问问法:请现场模拟

      答题思路:晓之以理动之以情,口语化融入

      例题:如果你是社区的工作人员,新型肺炎疫情期间,你正在值班,有一位大妈没有戴口罩,想要外出去附近的大超市购买生活用品,还不听你的劝阻。你该如何劝说?请现场进行模拟。

      6 自我认知

      考核内容:主要考察考生自我认知,人岗适配

      答题思路:这个可以先了解单位性质,行业性质,岗位要求先备好

      提问问法:胜任吗?

      例题:你觉得你能胜任这份工作吗?

      7 其他类:漫画题、演讲题等

      考核内容:新题型,主要是漫画题,演讲题。(比较少出,但是也有出现过,有备无患)

      答题思路:如漫画题,首先要准确全面理解图画的意思,在逐步分析漫画映射的原因等。演讲题:演讲又叫讲演或演说,是指以有声语言为主要手段,以体态语言为辅助手段,针对某个具体问题,鲜明、完整地发表自己的见解和主张,阐明事理或抒发情感,进行宣传鼓动的一种语言交际活动。

      提问问法:你从图中看出了什么?请你进行演讲。

      演讲题:“老百姓是天,老百姓是地。”谈起人民他说:“忘记了人民,脱离了人民,我们就会成为无源之水、无本之木,就会一事无成。”请以“百姓情怀”为题进行演讲。

      No.5 广东省考面试考核要求

      1 着装要求

      正装是对考官的尊重。

      2 礼貌要求

      进门先敲门,走到桌子前说“各位考官好,我是*号考试”,坐下后 注意手脚不要有多余动作。

      3 答题要求

      一般会先进行抽签,一般3道题15分种(也有4道题20分钟,3答题10分钟,2道题10分钟);思考一分钟内,答题2-3分钟。中途不要停顿超过5秒。

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      2024年广东省考面试即将在5月下旬以结构化形式拉开帷幕,这不仅是一次考试,更是对我们学习成果的全面检验。在此关键时刻,希望所有考生都能予以足够重视,用心备考。通过熟练掌握面试技巧、深入了解考试流程,以及全方位提升个人素质,我们将更有信心迎接这一挑战。

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