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2024-04-11 06:39 广东公务员考试网 来源：广东省公务员考试网 
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重庆市(综合收入8-12万)
一、重庆某地科员
某地科员：在整个重庆地区，除了两江高新区，市内各部门的工资水平差异很小，一年内的极限工资差距都没有超过2万。
某地科员：对于在两江高新区以外工作的重庆公务员来说，转正科员的年收入可以达到11万元以上，这还不包括公积金。重庆的工资体系是类似于大锅饭的方式，因此各部门之间的待遇差异并不大。
某地科员：重庆的公务员工资分为主城区和其他区县两个层次，但同层次之间的工资差距也不是很大。本科转正公务员的年均综合收入大约在10万元左右。如果在主城区工作，收入可能会略高一些。本科转正科员的综合收入计算方式为：(基本工资3500 + 差旅费1500)* 12 = 6万元，绩效考核奖金大约为3.5万元。此外，还有各种其他补贴和福利，包括第13个月工资、年休假未休补贴等，年收入可达到10万元以上。再加上公积金，年收入可以达到一万多到两万多之间。
二、重庆市直
重庆市市直机关四级调研员，到手15+，算上公积金18到19万。市属事业，所有到手(含年休假、工会等)+公积金一年有17左右。市直单位，二级调研员，一年全包收入19万多。两江新区税务，月到手6000，公积金3000，全部年终奖10万左右，年到手全部18万，加公积金21万多。
三、重庆非主城区
重庆某区，非主城，事业单位，打卡工资3200，每月绩效847，差旅1500，每月考核1390，电话费260，合计每月7200。年终目标考核20000，公积金每月1500。
某单位警察，工龄6年，现特警中队长，渝F，去年不含公积金年收入13.2w，公积金每月双边2600+。
非主城区市直单位，四级主任科员，加上每月差旅费，值班费，通信补贴，伙食补贴，不含公积金年到手约13.5万，加上公积金16.7万。
重庆市区县级四级主任科员，本科，月到手工资3700+，每月固定差旅1500+，月公积金双边2300+，考核&通讯补助19800，去年年终27800，应休未休年假2500+，十三薪4000，工会全年2400。全年不含公积金12w，含公积金14.7w。
重庆乡镇政府公务员，正科级，月工资到手5000元左右，每个月1500元的下乡补贴，年休假未休补贴8000元。每月200元通讯补助，200元应急补助，季度考核奖是5000元左右，年底13个月全额工资6500元，年终考核奖2万，每月公积金2800。全年不含公积金收入在14万左右。
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