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    快来查分!2024年广东省考成绩系统_广东公务员面试分数比例表图片

    2024-04-09 22:48 广东公务员考试网 来源:广东华图教育 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

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      @参加2024广东省考的考生,2024年广东省考成绩查询入口官网网址于2024年4月9日正式开通!随着省考笔试成绩的公布,接下来的重要环节就是面试的准备了。对于考生来说,面试主要考察考生的分析、领导、应变、表达、合作和自控等能力。因此,考生们需要充分利用这段时间,做好充分的准备,以便在面试中能够发挥出自己的最佳水平。下面,为了使同学们更加便捷地查询成绩,掌握自己的省考考试状况,江门华图小编专门为大家汇总了2024公务员广东省考成绩查询、广东公务员面试安排、广东公务员进面分数下载等考试信息,赶紧行动起来,查询你的省考成绩吧!

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      01

      2024广东公务员笔试成绩计算方式

      笔试成绩按四舍五入保留小数点后2位。其中:

      一般职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×50%;

      行政执法类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×40%+《行政执法专业和申论》成绩×60%;

      公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《公安专业和申论》成绩×50%。

      合格分数线不是入面分数线,即使我们达到了合格分数,也不一定能入面,那要怎么来确定面试对象呢?小编带你看看。

      同一职位(组)招录人数1—3人的,根据笔试成绩从高分到低分按招录人数1︰3的比例确定面试对象;招录人数4—5人的,根据笔试成绩从高分到低分按招录人数1︰2.5的比例确定面试对象,计算结果出现小数点的向下取整数值,分别为笔试成绩前10名和前12名。笔试合格报考者达不到规定比例的,按实际合格人数确定面试对象。

      面试对象须按公务员主管部门或招录机关规定的时间、地点进行资格审核和面试。不按规定时间参加资格审核和面试的,视为自动放弃。资格审核不合格的,不得参加面试,招录机关可依次递补面试对象。凡有关材料信息不实,影响资格审核结果的,取消面试资格。

      满打满算,省考笔试已出,面试可以准备起来啦,上岸就差一步了

      公考热度一年比一年高,竞争越来越大

      上岸的关键,还是在于自身的考前准备是否充分

      很多参加今年省考的同学

      离上岸就差一步

      准备省考面试路上的绊脚石真不少,没有学习搭子,备考进度跟不上?

      没有信息渠道,总是错过面试公告?

      没有最新的面试资料?还在拿旧资料备考?

      小编已经帮大家整理好了

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      2024年广东省公务员笔试成绩于4月9日正式公布啦

      想必接下来

      大家最关心的就是什么时候进行面试了

      面试

      将于5月中旬进行,采取结构化面试形式

      那么

      接下来我们除了等面试时间和面试地点的公布

      还得赶紧把面试提前学起来

      用这段时间打地基,面试时间一到,就能得心应手了

      面试提前学,学什么?怎么学?

      来来来

      这就告诉你

      2024年广东省面面俱到大礼包&2024广东省考赢面抢先学定金班上线啦

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      温馨提示:

      2024年广东省公务员笔试成绩已经公布,面试将于5月中旬进行,省考面试准备时间并不充裕,我们必须要提前为省面做好充分准备,免得到时候临时抱佛脚会让你手忙脚乱,信心大减的。正所谓,“强中自有强中手”,省面亦是如此。考公的路上,远比想象中要更加困难与繁琐,考生们务必要调整好心态,提前做好心理准备,才能“守得云开见明月”。

      如果你还是面试小白,跟我来,先来了解一下往年广东公务员面试zhen题:

      2.某地创城,商户门口摆放着花盆花篮,城管执法人员对该类商户进行了处罚,群众对此表示不满,到上级领导部门进行举报,领导把这件事交给你,你怎么办?

      【参考解析】

      执法工作人员的工作表现关乎单位形象,也会影响到政府公信力。对于群众的举报内容,需要高度重视,我会认真展开调查,给群众一个满意的答复,做到公平公正。对此,我会这样来处理:

      第一,热情接待,安抚群众情绪。我会立刻做好手头工作的交接,向群众表明身份,耐心安抚群众情绪,向其表示我会尽快全面了解情况,及时解决问题。

      第二,仔细询问,了解情况。询问举报人相关的具体情况。详细询问其当时发生的时间、地点、办理工作人员姓名记得,有没有相关的视频、音频、图片资料等。向举报人承诺,在调查结果处出来后,我会第一时间通知她。

      第三,展开调查,还原真相。一方面,我会根据群众反应的信息确定涉及的工作人员,找到相关人员进行面谈。将群众反应的情况与相关工作人员进行核实,并将工作人员描述的情况进行记录。另一方面,多渠道核实双方信息,查看执法期间,执法记录仪、单位视频录像并截取关键图像。为了确保调查结果的真实性和公平性,我会根据业务办理的情况反馈,走访群众,进一步了解信息,并且核实举报群众和工作人员反馈情况的真实性。

      第四,整合调查内容,公示结果。将前期的调查内容进行汇总,根据核实的情况向领导汇报,根据领导指示做好接下来的工作。如果是执法人员在工作过程中存在方式态度的问题,则对涉事员工做出批评警告以及相应的处罚,日后多加关注。如果确实存在误会,则需要向群众做好解释工作,我们执法人员的处罚决定是依照法律规定进行的,确保群众能够理解工作的具体原则及办理流程。群众举报是对政府工作的监督,也能反推政府提升服务水平。为此,作为工作人员还需要不断提升工作技能掌握工作技巧,同时加大对于政策以及业务办理的相关流程和标准的宣传。

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    (编辑:广东华图)

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