成绩公布啦！2024年贵州军队文职成绩查询时间_军队文职面试的考试形式

2024-02-13 17:22 广东人事考试网来源：广东华图教育

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　　注意注意！2024年度军队职称考试阅卷评分工作按计划完成。经批准，于1月28日起，在军队人才网开通考试成绩查询服务，考生成绩按实际分数公布。即日起，考生可在军队人才网“成绩(证书)查询”栏目查询成绩。中国军事人才网官网同步更新了2024年军队文职成绩查询入口关闭、军队文职海南进面分数、福建省军队文职面试名单、面试备考资料等相关考试资讯，大家可以看看！

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　　一、成绩查询

　　中央军委政治工作部通过军队人才网，2024年1月28日起提供全军统一笔试成绩查询。笔试客观题和主观题的阅卷工作均依托国家专门机构进行，采用分数处理自动化系统，没有人工登分、合分过程，除缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不接受考生成绩复查申请；属于成绩复查范围的，按《2024年军队文职人员公开招考报考指南》明确的程序和时限申请查分；复查期结束后，不再受理考生复查申请。

　　二、确定入围人员名单

　　中央军委政治工作部按照90%考生上线的比例，统一划定公共科目合格分数线；根据招考岗位入围比例，对达到公共科目合格分数线的报考人员，按照笔试成绩由高到低确定入围人员名单，并在军队人才网公布。

　　公共科目、专业科目成绩满分均为100分，各科目成绩保留到小数点后两位。报考人员笔试成绩为公共科目、专业科目成绩之和。

　　公共科目或者专业科目单科考试成绩为零分或者缺考的，不列入入围人员名单。

　　军队烈士和因公牺牲军队人员的配偶子女、未婚军队烈士的兄弟姐妹，现役军人、当年退役军人(退役命令时间为2023年1月18日至2023年10月31日)、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女，在军队工作年限满5年的社会用工(截至2023年10月)、服役年限满5年的退役军人，以及参加由中央军委或者中央军委机关部门批准的作战、有作战背景的军事行动、非战争军事行动的社会用工和退役军人，通过报名资格条件审核且取得全军统一笔试有效成绩的，享受公共科目加分优待政策。

　　三、面试

　　用人单位对笔试入围人员的基本情况、学历学位、专业资质、工作经历、准考证等原件或者证明材料进行审查，依据报考人员参加面试意向、资格条件审查等情况确定面试人员名单。名单由中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队政治工作部门汇总审核后，由用人单位或者其上级单位按照规定组织实施面试。

　　面试成绩满分为100分，可以保留到小数点后两位。面试结束后，由组织面试单位现场告知报考人员面试成绩。

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成绩公布啦！2024年贵州军队文职成绩查询时间_军队文职面试的考试形式

　　2024年军队文职笔试成绩查询通道于1月28日已经开通，军事人才网招聘文职提醒各位考生，笔试入围的小伙伴要捉紧时间备考面试，不要错过考试时间哦！同时，广东华图教育针对2024年军队文职面试，推出了>>>【2024军队文职面试赢面班】面试课程。同时，针对进面的考生，下面是广东华图小编建议的军队文职面试备考资料推荐：

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　　2024年年军队文职面试题：入职后发现工作很繁琐，你会怎么调节？

　　2024年年面试进行中，拿到军队文职面试题，无话可说怎么办？这就需要考生平时多看面试例题，多多进行积累，才能够在面试时得心应手。这不先面试结束的考生回忆版考题来了，先睹为快！

　　入职后，你发现工作很繁琐，你会怎么调节？

　　【参考答案】

　　天下大事必作于细，天下难事必作于易。任何一项工作的开展与完成都不可能是一蹴而就的。学习能力。当踌躇满志来到工作单位，遇到繁琐的工作。无论是谁，都难免会出现失落的情绪。但是，这样的情绪对工作是有百害而无一利的，所以，我要积极调整，尽快适应。

　　首先，端正心态，积极解决。乐观积极的心态是解决很多问题的良好基础，刚从学校出来的大学生，还没有经历过社会的历练，遇到这样的情况，难免会出现一些泄气、失落等不良情绪。但是“牢骚太盛防肠断”，太多的负面情绪最终会影响自己的成长，更会影响本职工作的完成，所以我要端正心态，积极解决问题。无论什么样的工作都是需要人来完成的，无论什么样的工作只要尽心尽力都是可以做出成绩的。并客观全面地分析工作。繁琐的工作不仅能够锻炼一个人的耐心和韧性，也能够培养做事严谨认真的工作作风，是大有裨益的。其次，增强能力，提升效率。我会根据目前的情况分析其原因，如果是因为对某些工作不了解、不懂，所以产生了一些排斥的情绪。是一种习得性无助行为。不能获得自己和组织的认同，认为工作枯燥、无聊、繁琐。那我会不断增强能力，了解各项工作内容之间的深层次关系，发现其中运行的规律，试着化繁为简，不断提升效率，不断优化工作方法，力争又好又快地完成任务。

　　最后，举一反三，总结提升。事物是不断发展变化的，我们每天遇到的情况也在不断的变化。如果一直用孤立、静止的观点看问题和解决问题，迟早是要被社会所淘汰的。对于我们来说，更应该用联系、发展的眼光看问题，要学会举一反三，触类旁通。我会定期总结，将以往工作中的得与失进行反思，并善于向同事学习，见贤思齐，不断提升自己的专业能力，以此更好地应对今后工作中可能遇到的新情况。

　　文职人员要能够有“板凳要坐十年冷”的恒心来面对工作中遇到的困难，也要有这种时候不需要慌张，我们要冷静思考，积极应对，才能高效解决问题，胜任工作。

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