2024历年国考进面线_2024年国家公务员考试进入资格复审
2024-01-19 22:48 广东公务员考试网 来源：广东华图教育 
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2024年国家公务员笔试成绩已揭晓，欢迎来到国考成绩揭秘现场！从历年入面分数看，今年考情如何?成绩已出，资格复审和面试备考资料已为你准备，请速度收藏码住，争取一次上岸！
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@江苏国考考生!2024国考笔试成绩现已正式发布！2024年1月13日起登录专题网站即可查询。江苏华图教育为大家整理了2024年国考成绩表，2024国考历年入面分数和2024年国家公务员考试复审材料以及面试备考等资料：
PART 1
2024国家公务员考试进面分数线
最近，很多考生关注焦点集中在“2024国家公务员进面分数线怎么查询”，以下整理了历年国考各招录机关最低/最低进面分数和平均进面分等数据供大家参考：
国考笔试结束，共261.3万考生考前进行了报名确认、225.2万人实际参加考试，参考率约为86.2%，参加考试人数与录用计划数之比约为57: 1，很多同学也想要知道笔试要考到多少分才能进入面试呢? 130+算什么水平?下面以历年国考作为参考带大家了解一下。
国考合格分数线
近几年的笔试合格分数线如下图所示，可供参考：
过了分数线不代表进面了。考生能否进入面试，必须同时具备以下两个条件：
① 笔试成绩必须达到合格分数线以上;
② 笔试成绩在本职位的排列名次必须在规定比例名次内。
中央公务员主管部门根据《招考简章》中规定的面试人数与计划录用人数的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序确定各职位进入面试的人选，并在考录专题网站上公布。
国考最低进面分数
从近3年国考各级单位平均进面分来看，2022年国考除了中央国家行政机关参照公务员法管理事业单位，和中央党群机关参照公务员法管理事业单位的平均进面分有所下降，其他单位平均进面分均有所上涨。
历年国考各级单位平均进面分
以下表格统计了国考近两年最低进面分数。(最低进面分数就是该职位入面最低分数，比如岗位只招五个进入面试，最后一名的成绩就是最低进面分数)
对比看来，2023年国考在130-140分数段的人数占比增多了!大家都逐渐在往高分靠拢。
2023国考最低面试分数中的(最低分)为42分，中央对外联络部的岗位;最低面试分数中的(最高分)为149.4分，审计署驻上海特派员办事处的岗位。
总的来说，110-130分是往年最常见的进面最低分，135以上基本就很稳了!
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PART 2
2024年国考资格复审材料
2024年国考笔试成绩公布后，小编看到后台不少留言都开始咨询“2024年国家公务员考试资格审查”相关问题啦。贴心小编整理了国考资格复审材料材料提交清单，一起来看看吧：
国家公务员考试资格复审所需材料：
01
证件照
近期免冠1寸彩色证件照2张(蓝、红、白底均可)，每张背面均用圆珠笔写上姓名及报考职位代码(此外面试人员还应另备2张，进入体检后另行提交)。
02
身份证
居民身份证原件及正反面复印件各1份。
03
登记表
《报名登记表》原件1份。填写附件前先认真阅读附件中有关表格的填写说明或附注。
04
《报名推荐表》
2024年普通高校应届毕业生，应提交毕业院校开具的《报名推荐表》或校方2024年签发的《毕业生就业推荐表》原件1份;社会在职人员，应提交所在单位开具的《报名推荐表》原件1份。
05
学历学位材料
面试人员本人大学专科及以上各阶段学历的毕业证书、学位证书原件及复印件各1份(2024年毕业应届生可在2024年7月31日前取得学历和学位证书，到单位报到时提交)。考生系留学归国人员须提供学位和教育部门学历认证材料原件及复印件。
06
满足所报考职位要求的各类材料
如英语等级证书或成绩通知单、船员适任证书、船员适任考试成绩网上查询页面打印件(cyxx.msa.gov.cn)等的原件及复印件各1份。
07
工作经历材料
报考职位要求具有基层工作经历或专业工作经验的，面试人员应提交已有的劳动合同和社保材料原件及复印件。提交确有困难的，应打印工资发放银行流水记录、工作证件、解除劳动合同材料、离职材料、工作经历材料等相关材料原件及复印件供资格复审判断。如报考职位有具体专业工作经验要求，则劳动合同或用人单位出具的工作经历材料中应描述具体工作内容。
PART 3
国家公务员考试2024面试积累
无领导小组讨论面试技巧
展现结果
在自然过渡之后，我们要向考官说明自由讨论的结果，可表述为以下内容。
①体现讨论过程：经过充分而激烈的讨论，我们组最终达成一致意见……②展现组员力量：经过组员齐心协力的讨论，最终我们达成了一致意见……③凸显自身成效：对于问题，我们最终达成的一致意见是……也符合我最初的选择;④没有一致情况：虽然没有明确的一致意见，但是经过非常充分的讨论，我们达成了一定的意向……
PART 4
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国家公务员面试备考需要保持冷静，随机应变：在面试中遇到突发情况时，要能够冷静应对、灵活变通。同时，要遵循“先冷静、迅速补救处理、再追究责任”的原则来应对问题。保持冷静和随机应变的能力是面试成功的重要因素之一。
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2024年国家公务员结构化面试
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