面试名单已公布!2024年国考面试名单怎么看的_国考消防面试形式
2024-01-19 21:40 广东公务员考试网 来源:广东华图教育
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2024国家公务员面试名单已经发布,国考成绩已经公布,面试公告大概在2024年2月中上旬会陆续发布,具体信息由公务员主管部门或招录机关确定。报考人员要关注公务员主管部门或招录机关公布的面试公告,保持联络方式畅通。为了让伙伴们快速查到2024年国考面试公告及面试名单等相关事项,考试网国家公务员为大家整理了2024年国考面试人员名单、税务国考面试规则信息汇总,以供大家参考:
>>>2024年国家公务员考试面试公告/名单<<<
2024西藏国考面试已经开始,华图教育提醒各位考生,近年来面试环节专业考察力度加大,考生要多了解报考岗位及系统的相关情况,捉紧时间备考!同时,国家公务员信息考试网还整理了国家公务员面试各系统岗位考情考务和备考技巧,供大家参考,在此华图小编预祝各位考生成功上岸!
2024年国家公务员面试形式(参考往年)
主要有3种:主要是结构化面试为主,无领导小组讨论和结构化小组为辅,个别部门还会采用半结构化的面试形式(较少)。
普通结构化面试:
普通结构化题量及答题时间:题量:4~5道题为主
时间:4道题目20分钟
5道题目25分钟
面试作答方式因部门的不同而有所区别,主要采用无题本考官读一道答一道的作答方式。也有个别部门采用有题本考官读题或有题本考生看题的作答方式。
面试流程:
报道抽签--->>面试候考--->>考生入场--->>面试答题--->>考生退场--->>计分审核--->>下一位考生入场--->>公布成绩(出考场)
无领导小组面试:
无领导小组面试,是一种集体面试方法,通过给一组应试者一个可供讨论的问题,让应试者在规定的时间内进行讨论,从而观察与评价应试者的基本能力与基本素质。(实际面试组织中一般为6-12人)
面试流程:
抽签分组--->>小组入场--->>阅读材料--->>个人陈述--->>自由讨论--->>总结陈述--->>小组退场
结构化小组面试:
分为轮流答题和考生互评两个阶段。一般以3人一组的形式进行面试。
轮流答题:
A先答第1题,B/C考生再依次回答
B先答第2题,C/A考生再依次回答
C先答第3题,A/B考生再依次回答
考生互评:
A依次点评B/C考生的答题
B依次点评C/A考生的答题
C依次点评A/B考生的答题
面试流程:
小组入场--->>阅读材料--->>个人陈述--->>自由讨论--->>总结陈述--->>小组退场
2024年国家公务员笔试成绩已出,现阶段不少小伙伴最关心的问题肯定是:面试要如何备考才有把握上岸?
为了解答小伙伴们的疑问,小编已经整理汇总了2020年~2023年国家公务员各岗位最低进面分数线了,大家可以参考对照一下往年的岗位最低进面分数线,看看自己报考的岗位竞争在什么范围内,做好面试备考。
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2024年国考面试专业专项部门考情介绍之税务局
一、税务局面试趋势及变化
(一)面试形式及考题极具特色
1.组织形式灵活、新颖。税务局系统率先从2018年开始采用结构化小组,这一形式考查难度较大,除基本的答题外,加入考生间的互相点评和回应,测查要素更全面,考官对考生间的优劣判断更直观。
2.题干组成灵活。题干可能是一幅漫画,也可能是一段微材料,材料可能是流程介绍也可能是人物对话。题干长短不一,长的有8-10行,对考生的审题能力要求较高。
3.身份设定灵活。从过往几年的题型来看,税务面试题的身份设定不拘泥于政府机关,还会出现“学生”“银行职员”等身份,需要考生灵活的根据不同身份要求进行作答。
4.设问灵活。各种题型皆有不同问法,如综合分析可能会问“选择其中两项并说明理由”“选择两个要素谈如何做”等,计划组织可能会问“你认为应把握什么关键环节”“提出两个活动,就其中一个展开实施”“如何准备”等。
(二)命题取材颇具时代性新颖性
1.税务命题取材颇具时代性,紧紧围绕党和国家在新时代的重大方针政策和国家社会主义核心价值观以及新时代发展主题来命题。
2.税务命题取材颇具新颖性,聚焦年度时事热点,紧密结合最新社会热点话题进行命题,如疫情防控、企业复工复产、防汛工作等。
这些都要求考生具备较强的理论素养,具有丰富的知识底蕴,唯有此才能深悟命题意图,做到游刃有余。
(三)部分题目涉及税务背景
1.分布于不同能力测查要素中进行考查。如:综合分析能力、解决问题能力、计划组织能力都有考查。
2.考查比重明显上升。如:2021年考查的15道题中就涉及到6道税务专业素养考查。
3.考查方向涉及广泛。包含税务精神、税务政策、税务活动组织、税务工作实务以及税务基层服务等。
(四)题目难度逐年增加
纵观近几年税务系统的面试命题,国家税务局的面试题目难度在不断增加。具体来说:
1.以漫画题为代表的联想分析能力的考查比重大幅下降,以开放多选式题目为代表的综合分析能力比重大幅增加。且命题内容涉及广泛,涉及社会主义核心价值观、税务理论及工作实务、文化建设、社会治理、干部队伍建设等领域,突出对考生政治文化素养、逻辑思维能力、论证能力的考查。
2.开始出现创新题型。此类题型没有固定的思维定式,完全依靠考生临场的思维能力、语言组织能力,更侧重于考生综合素质的考查,反套路倾向十分明显。
2024西藏国家公务员面试已经开始,考生们已经投入到紧张的面试备考中,广东华图教育在此整理了2024国家公务员考试面试模拟试题,供大家练习和参考。
2024国家公务员考试面试模拟题:解决12345热线使用率低的问题
【模拟题】
某地政府推出12345热线后,群众遇到事情依然习惯拨打110报警电话,导致热线使用率不高,同时又造成基层警力浪费。对此,请提出解决措施。
【参考要点】
大家习惯有困难找警察代表了对人民警察的信任,但是社会有分工、部门有职责。大量非警务警情不但占用了有限的警力资源,可能导致真正紧急的报警无法第一时间呼入,而且也会12345热线形同虚设,无法发挥真正的价值与作用。
政府推出12345热线后群众仍然遇事就打110,造成这个问题的原因一是因为110热线自1986设立以来,多年的社会宣传,早已让“有困难找警察”的理念深入人心;二是群众对12345热线与110报警电话分管事项不清楚、难以分辨,遇到紧急情况第一选择仍是拨打110。
首先,加大宣传力度,引导群众正确求助。通过政务服务平台与公安官方网络渠道、办事大厅与派出所线下办事窗口,开展多渠道、持续性宣传,重点说明12345热线平台与110报警电话处理事项的区别,12345政务服务便民热线是地方人民政府受理非紧急诉求的便民热线平台,而110报警服务台则是公安机关受理报警和紧急求助的平台。可以将两者所处理事项编成简短的顺口溜,更加方便群众记忆。同时引导群众认识到,如果能够精准拨打求助电话,相关职能部门则会更加高效回应“民意诉求”,问题解决效率将大幅提升。
其次,加强双方联动,提升服务群众效能。想要在全社会普及12345热线电话服务范围、改变群众“有事就打110”的意识,需要长时间推广才能逐步转变,因为在未来一段时间内,客观上仍然存在部分群众仍然会“有事就打110”,为了更好地服务群众、让群众反馈的问题及时得到解决,又避免警力资源浪费,所以需要加强12345热点与110联动协作。建立健全联动机制,结合日常工作需要可细化建立日常联动机制、应急联动机制等,明确接到属于对方受理范围内的事项,以一键转接方式及时转交对方受理。未来还需进一步推动双方平台融合互通、数据共享应用等的深层次变革,实现真正的高效对接、协同服务。
最后,在宣传推广、联动服务的过程中,也要主动深入群众,多方听取民意,以群众的意见与建议为导向,不断完善优化。
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