面试名单已出!2024年国考面试名单哪里看的_国考面试是什么方式
2024-01-15 10:11 广东公务员考试网 来源:广东华图教育
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2024国家公务员面试名单已经发布,国考成绩已经公布,面试公告大概在2024年2月中上旬会陆续发布,具体信息由公务员主管部门或招录机关确定。报考人员要关注公务员主管部门或招录机关公布的面试公告,保持联络方式畅通。为了让伙伴们快速查到2024年国考面试公告及面试名单等相关事项,国家公务国家公务员考试网为大家整理了2024年山西国家公务员面试公告、河北省国考面试形式有几种信息汇总,以供大家参考:
>>>2024年国家公务员考试面试公告/名单<<<
2024山东国考面试已经开始,华图教育提醒各位考生,近年来面试环节专业考察力度加大,考生要多了解报考岗位及系统的相关情况,捉紧时间备考!同时,国家公务员考试网华图还整理了国家公务员面试各系统岗位考情考务和备考技巧,供大家参考,在此华图小编预祝各位考生成功上岸!
2024年国家公务员面试形式(参考往年)
主要有3种:主要是结构化面试为主,无领导小组讨论和结构化小组为辅,个别部门还会采用半结构化的面试形式(较少)。
普通结构化面试:
普通结构化题量及答题时间:题量:4~5道题为主
时间:4道题目20分钟
5道题目25分钟
面试作答方式因部门的不同而有所区别,主要采用无题本考官读一道答一道的作答方式。也有个别部门采用有题本考官读题或有题本考生看题的作答方式。
面试流程:
报道抽签--->>面试候考--->>考生入场--->>面试答题--->>考生退场--->>计分审核--->>下一位考生入场--->>公布成绩(出考场)
无领导小组面试:
无领导小组面试,是一种集体面试方法,通过给一组应试者一个可供讨论的问题,让应试者在规定的时间内进行讨论,从而观察与评价应试者的基本能力与基本素质。(实际面试组织中一般为6-12人)
面试流程:
抽签分组--->>小组入场--->>阅读材料--->>个人陈述--->>自由讨论--->>总结陈述--->>小组退场
结构化小组面试:
分为轮流答题和考生互评两个阶段。一般以3人一组的形式进行面试。
轮流答题:
A先答第1题,B/C考生再依次回答
B先答第2题,C/A考生再依次回答
C先答第3题,A/B考生再依次回答
考生互评:
A依次点评B/C考生的答题
B依次点评C/A考生的答题
C依次点评A/B考生的答题
面试流程:
小组入场--->>阅读材料--->>个人陈述--->>自由讨论--->>总结陈述--->>小组退场
2024年国家公务员笔试成绩已出,现阶段不少小伙伴最关心的问题肯定是:面试要如何备考才有把握上岸?
为了解答小伙伴们的疑问,小编已经整理汇总了2020年~2023年国家公务员各岗位最低进面分数线了,大家可以参考对照一下往年的岗位最低进面分数线,看看自己报考的岗位竞争在什么范围内,做好面试备考。
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2024年国考面试专业专项部门考情介绍之银保监会
一、银保监会面试趋势及变化
(一)注重专业理论素养
纵观近几年银保监会的面试命题,会根据财经、财会、法律、计算机、综合五大岗位,分别命制专业题目,与结构化题目组成面试试卷,对报考相应岗位的考生的专业能力提出了较高要求。
1.注重专业素养。部分专业题目会直接考查名词解释、基础原理等基础性知识内容,从而把握考生的基本素养。
2.聚焦知识应用。无论是结构化题目还是专业题目都呈现出对理论与实践相结合的考查的趋势,如:利用专业知识分析解决社会问题、以专业视角解读国家发展政策等。
(二)关注政治理论素养
从近年银保监会的面试题目来看,对考生就“习近平新时代中国特色社会主义思想”的理解和运用提出了明确要求,部分题目考查话题较为宏大、陌生。
1.聚焦时代主题,紧紧围绕党和国家在新时代的重大方针政策进行命题,突出时代性,如社会主要矛盾的理解、发展实体经济、经济发展“双循环”新格局、建设现代化经济体系等。
2.聚焦时事热点,紧密结合较新的社会热点话题进行命题,突出时效性,如防范化解金融风险、六稳六保、互联网金融等。
(三)突出测查履职能力
近几年银保监会的面试命题持续关注对考生适岗履职能力的测查。在综合分析能力中,会要求考生结合岗位分析社会热点事件、要求考生对给定观点进行辨析来测查其职业素养;在应变、计划组织、解决问题类题目中考查考生对银保监会日常工作开展的法定程序、常识的了解程度。
(四)重视英语表达能力
在对英语表达能力的测查中,除了结合自我认知题型进行考查外,也会结合热点事件或岗位认知进行考查,因此,对考生的英语水平提出了较高要求。
1.表达难度增大。以英文形式作答含有热点事件及专业背景的题目时,不仅对英文思维能力和基础口语表达进行了测查,还关注到了考生的专业英语词汇量。
2.听力要求较高。银保监采用“听题”形式进行面试,会有一位专门的考官以英文形式进行提问,这就要求考生在短时间内,在听题、答题两个环节进行中英文思维转换,并形成较为完整顺畅的表达逻辑,大大增加了考生的面试压力。
2024山东国家公务员面试已经开始,考生们已经投入到紧张的面试备考中,广东华图教育在此整理了2024国家公务员考试面试模拟试题,供大家练习和参考。
2024国家公务员考试面试模拟题:制定红色旅游发展方案
【模拟题】
我市红色旅游资源丰富,领导让你负责撰写一份红色旅游发展方案。如果你是文旅局的工作人员,你会怎么开展?
【广东华图解析】
一、明确目的意义
红色旅游资源是我们宝贵的文化遗产,发展红色旅游资源不仅能够带动当地的经济发展,还可以让更多的人了解和传承我们的红色文化,增强民族自豪感。所以本次方案的撰写至关重要。
二、阐述工作重点
第一步:收集资料。我会通过实地考察、上网搜集、询问文旅部门的工作人员、向市民发放调查问卷等方式,收集与红色旅游相关的各种资料,如当地的红色旅游资源、历史背景、景点分布等。同时,我还会对当地的旅游市场进行深入调研,了解游客的需求和喜好。
第二步:制定方案。基于对当地红色旅游资源的深入了解和分析,我会制定一份全面的发展方案。该方案将包括以下内容:
1.策划特色活动。根据当地红色旅游资源的特色,策划一些具有吸引力和特色的活动。例如,可以举办红色文化节、革命历史展览、红色主题演出等。
2.优化旅游线路。根据当地红色旅游景点的分布和游客的需求,优化现有的旅游线路,设计一些具有吸引力的红色旅游线路。
3.完善基础设施。为了提高游客的旅游体验,需要完善当地的基础设施。如改善交通状况、增加旅游标识、建设旅游厕所等。
4.加强宣传推广。通过各种渠道加强对当地红色旅游的宣传推广,比如在我们当地文旅局的官方网站和公众号上推送宣传视频,推出转发朋友圈集赞免门票活动,也可以邀请本市知名的主播进行直播介绍等。吸引更多的游客前来参观和旅游。
第三步:研讨完善。将制定好的发展方案分发给各位同事,召开研讨交流会,探讨方案的可行性以及方案中的问题,进行优化完善。然后将完善后的方案提交给上级领导审批,如果方案得到批准,那么就可以开始实施。在实施过程中,我会密切关注方案的执行情况,及时收集反馈意见,对方案进行适时的调整和优化。
第四步:评估与总结。经过一段时间的实施后,对红色旅游发展方案的实施效果进行评估。收集和分析相关数据和资料,了解方案的成效以及存在的问题。同时,我还会对整个工作过程进行总结和反思,为今后的工作提供经验和启示。
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2024年国考笔试成绩已经公布,为了帮助考生提升面试能力、临场超常发挥,国家公务员考试网小编精心准备了2024年国家公务员面试课程,一方面让考生们进一步了解面试,掌握面试。另一方面则是提升面试能力,攻克面试。让处在准备中的你,在接到面试通知的那一刻,信心满满,全力迎战。
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