快要发布了？2024年广东省省考公务员职位表查询系统_广东省考行测时间是多久
2024-01-13 11:39 广东公务员考试网 来源：广东华图教育 
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想要备考2024广东公务员考试的考生们，2024广东省考职位表即将发布，你们准备好了吗？广东省公务员考试每年职位表和考试公告都是一起发布的，今天就跟着小编一起来看看广东省考录用系统整理的广东省考2024职位表、广东税务公务员进面分数、广东省考行测分数计算 文件下载方式公布如下，供考生对广东公务员相关职位做大致参考(具体职位仍以最新公告中的职位表为准)：
2024年广东省（河源）公务员考试职位表暂未公布，各位考生可以参考一下历年广东公务员考试录用系统专题各岗位报考分析相关情况。
每年都有某些岗位竞争比突破天际，热门岗位无非就是专业、学历、户籍等这些条件要求广泛，综上，要想竞争人数少，一定要综合筛选，充分利用自身条件优势，增加考上的几率，避免“当初我为什么要选这个岗位？”的后悔！ 那究竟该怎么选岗呢？在选岗之前我们可以参考往年的职位报考分析，了解岗位的进面分数线，竞争激烈程度，更有利于我们选择到适合的岗位。
一、广东省(河源考区)公务员考试历年职位类型招录情况分析
二、广东省(河源考区)公务员考试历年职位招考人数对比
| 河源 | |||||
| 年份 | 职位数 | 招聘人数 | 报名人数 | 竞争比 | 入面平均分数线 |
| 2023年 | 552 | 739 | 5346 | 7.23 | |
| 2022年 | 436 | 706 | 3797 | 5.38 | |
| 2021年 | 299 | 550 | 4659 | 8.47 | |
| 2020年 | 320 | 429 | 5032 | 11.73 | 66.67 |
| 2019年 | 219 | 399 | 14338 | 35.93 | 76.06 |
| 2018年 | 493 | 581 | 16754 | 28.84 | 67.64 |
| 2017年 | 490 | 634 | 14242 | 22.46 | 52.44 |
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下面是小编为大家整理的近年来广东省公务员考试关于职位招录对比、岗位报考分析信息汇总，大家可以参考一下：
一、历年广东省公务员考试各系统招录情况
广东省各系统招录情况统计
2023年广东省考招录人数为历年之最，招录岗位与2022年相比同比增18%;招录人数与2022年同比增加了16%。其中，公安系统和检察院增长最多。乡镇岗位中乡镇-优秀本科以上毕业生，无论市岗位数还是招聘人数都有所下降，其次是乡镇专项人员，也呈下降趋势。
二、近三年广东省公务员考试各学历招录情况
2021-2023年广东省各学历招录情况统计
通过分析近三年的岗位学历要求发现，广东省考一般是专科起报，本科是招录主力，今年专科招录人数为126人，只占比总人数0.69%;限定本科招录人数为5423人，占比总人数29.7%;研究生招录人数为1391人，占比总人数7.6%。这两年专科学历招录人数都非常少，占比不到1%，本科及以上专业招录人数扩招明显。因此考生一定要想办法把学历这块敲门砖夯实才
三、历年广东省公务员考试招聘职位限制条件
广东省公务员考试招聘职位限制条件情况对比
从表格数据可以看出，考生身份限制当中，限制党员身份的2023年的岗位为585个，招录684人，占比为3.7%，总的来说党员身份限制的岗位占比很低;限制应届毕业生的岗位为5150个岗位，招录7561人，占比为41.4%，应届毕业生岗位占比接近一半，因此，应届毕业生一定要抓住自己应届身份，积极备考;最后，要求两年基层工作经验的岗位为240个，招录人数为281人，占比1.5%，相对来说限制的岗位较少。
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2024年广东公务员考试录用专题公告还未出来，以下是广东公务员局门户网整理的历年广东公务员招考考试的题目，各位考生可进行参考，为接下来的考试进行备考。
语言理解与表达练习题
3.中央气象台进行天气预报，先用计算机解出描述天气演变的方程组，“算”出未来天气。天气预报员通过分析天气图、气象卫星等资料，再根据经验的累积，作出未来3～5天的具体天气预报。每天上午8点，中央气象台联网各地气象台，进行天气会商，首席预报员把大家的预报意见汇总后，对未来天气的发展变化作出预报结论。
这段文字主要介绍的是( )
A.我国“未来天气”预报是怎样做出来的
B.中央气象台用高科技的手段观测天气
C.人工分析预报在天气预报中无可替代
D.天气预报是科学家们集体智慧的结晶
3.【答案】A。解析：文段刚开始就给我们说明了要开始进行中央气象台的天气预报，接下来“先用……再根据……汇总……”等表示事情发展的顺序词具体介绍了天气预报怎么制作的。所以文段就是在告诉我们天气预报的制作过程。A选项是文段的同义转述，B选项“高科技”只能从题干第一句话的计算机中得出，非重点，C选项“无可替代”和D选项“科学家们”在文段中未提及，排除。所以本题答案为A选项。
常识与判断练习题
1.(单选)：中国古代选拔人才的科举制度始建于( )。
A.隋 B.唐 C.五代 D.宋
1.【答案】A。解析：科举制度是由隋朝隋文帝杨坚所提出，由隋炀帝杨广正式创立的，由于魏晋以来选官注重门第，不利于选拔有真才实学的人做官，为改变这个弊端，隋朝创立了一种新的选官制度。开始用分科考试的方法选拔官员，隋炀帝杨广时正式设进士科，按考试成绩选拔人才，我国科举制度正式诞生。故本题正确答案为A。
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错过2023年省考，很多小伙伴已经开始准备2024年广东省考了，现在总有这样一个感觉，明年才考试，不慌不慌！事实备考时间确实如此吗？2024广东省考公告即将发布，我们的备考时间越来越短了。让我们抓紧广东省考公告发布前最后的备考时间，进群和其他志同道合的伙伴们共同努力。>>>点击加群。同时群内定时有师资在线答疑、定时时政信息推送、不定时资料赠送……
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