海事局国考面试课程_国考课程_国家公务员考试网入口

2023-12-27 19:29 广东公务员考试网来源：国家公务员考试网

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　　2024年国考笔试已经顺利结束，笔试成绩将于2024年1月公布。考生通过中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员专题网站，进入“笔试成绩查询”(如下图)网页即可查成绩，进面名单一般会在查成绩的第二天发布。

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　　面试如何考?什么形式?出什么问题?考官是什么样的评-分标准?

　　只有明白这些，你的准备才是有针对性的。否则的话就会南辕北辙，吃力不讨好，最终也只能事与愿违。

　　这就要求考生考前一定要做充分准备，最好能够到专业机构去了解一下。很多考生会从往年考上的同学口中打听消息，这固然没有错，但是更多时候往年的考生只是了解他参加考试那一年的情况，却无法了解整个趋势和变化。所以找到专业人士做了解更加靠谱。

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　　华图的讲台上，88%的老师拥有硕士以上学历，红领面试课程所有的老师更先必须经过层层考核选拔，从全国3000名导师中甄选300名老师中的“骨灰级”师资，符合5000h+经验，涉及面试5大领域，尊享班老师辅导到考前，为面试带出zui好的状态。

　　政务思维决胜OMO_ 全程_ 先过后付【国考面试】

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　　什么是政府思维

　　关于政府思维的解释有很多，简单来说就是政府立场，要站在政府的角度，以人民的利益为根本出发点，更加客观地看待问题，全面地认识问题，以及积极地解决问题。

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　　华图老师：授课风格沉稳、严谨，所授方法具有很强的操作性，好掌握、易应用;讲解深入浅出，注重思维与实战相结合;能因材施教，能够比较有效提高学员面试实战水平。

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（附图：分校-理论课时座位图）

　　课程分阶授课：N天N晚，基础知识+提升+模拟演练+时政热点+VIP点评，理论知识学习+实战练习。课程开始到结束主讲老师和助教老师全程服务，指出答题问题，给出专业建议，陪伴同学们演练至考前。

　　精准审题

　　对面试10大题型进行审题排雷，让你审题又快又准

　　阶段教学法

　　模块切分科学，讲义条块清晰，让你的学习轻松升级

　　政府实务式答题

　　5大领域、24大话题、13项政府工作流程，让你像公务员一样思考和解决问题

　　专岗专训

　　分综合、税务、海关、海事、统计、铁路公安、银保监会、边防检查总站8大系统教学。专业化、岗位化的训练，让你的能力与岗位更匹配

　　语言表达训练

　　专业公考口才训练，让你的表达清晰有温度

　　心理能力专训

　　升级后的面试课程，由心理专家参与设计，包含条件反射训练、超强抗压训练、突破心理障碍训练等，让你在考场从容发挥

　　很多人裸考进面了，为什么不能裸面成公?

　　一是面试考察难度大。因为面试时间短、题型丰富、考查要素多且全面，难度较大。

　　二是面试重视程度高。因为入闱面试的考生们都非常重视这次面试的机会。如果你的竞争对手们都在努力，而你却不做任何准备，差距只能越来越大。

　　三是面试含金量高。分值含金量高且比较容易拉开分数差距。

　　综上可知，就算你笔试裸考进面，面对难得的面试机会和激增的竞争压力，你还敢裸吗?

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　　2023国家公务员面试民航系统岗考情分析

　　中国民用航空局的面试形式多数为结构化面试，少数为无领导小组面试。一、结构化面试考题每天1套题，每套题试题数量为4道或5道。一般情况下，面试总时间是20-25分钟，剩余5分钟提醒。考场一般有5-7名考官。考场有桌椅，有的考场提供草稿纸和笔，采用考官读题、考生听题的方式，一般不提供题本和纸笔。二、无领导小组面试思考环节、个人陈述、自由讨论、总结陈述。20分钟阅读思考，70分钟个人陈述+自由讨论。个人陈述每人两分钟，5分钟总结陈词。考生根据岗位所招人数，有的岗位比较少，5人左右。考官5名居多，有的考场4名考官。考场有材料，有题本，有纸笔。

　　2023国家公务员考试民航系统岗考情分析

　　结构化题型

　　一、结构化题，出题有章可循，题型稳中求变：民航系统所考题目多数为常规题型，且规律较为明显，认知题为必考题，一般考查1至2道题，且多数在第一题会考查现象认知，稳中求变的“变化”在于对于新题型的考查国考的小众题型也不可以忽视，包括反驳、漫画、统筹排序等题型。

　　二、现象认知，考察大政方针，侧重民航热点

　　三、工作实务，结合工作场景，涉及背景知识：与民航相关的知识背景多有涉及，对常规题目的考查也结合了民航的工作场景无领导小组面试命题规律：无领导小组的面试题问题设置一般为1或2个，包括思考阶段、个人陈述、自由讨论阶段和总结陈词环节。重视综合分析能力的训练，尤其是辩证思维的运用，另一方面要在日常提高航空领域的专业素养。

　　需要注意的是，无领导小组题型中的选择类、开放类、资源分配类、两难类等常见的题型也不能忽视。

　　华图教育同步国家公务员网更新2023国考成绩、面试、体检等后续工作，均按《中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员公告》执行。笔试成绩公布后，中央公务员主管部门将根据《招考简章》确定的面试人员比例，从达到笔试合格分数线的报考者中，按照成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试的人员名单。面试具体时间由招录机关确定，一般在3月底前进行，确切时间一切以官方为准。
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