2024广东省考公安岗位_广东省考入面分数线查询

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　　 2024年广东省考近在眼前，备考已刻不容缓！根据往年时间安排，2024年广东省公务员考试职位表将于12月份公布，在考试公告未公布前，小编想带着大家一起来回忆一下历年广东省考的职位与报名情况，为我们后续报考2024年广东省考做好选岗准备。接下来我们一起看看广东公务员官网整理的2024年广东省公务员省考职位、广东省考分数怎么计算 。最后，小编祝在考编中仍刻苦备考的各位考生，都能在2024年公考中取得理想的成绩！

点击下载>>>2024年广东省公务员考试职位表

　　2024年广东省（汕头）公务员考试职位表暂未公布，各位考生可以参考一下历年广东公务员招考各岗位报考分析相关情况。

　　 公务员考试的职位表至关重要，选好岗位是成功的第一步，特别是对于类似广东这样的地区，招考的人数、报名的人数都非常多，我们在公告未公布之前首先要做的就是好好的斟酌一下如何选岗，怎么才能选好适合自己的岗位。那究竟该怎么选岗呢？在选岗之前我们可以参考往年的职位报考分析，了解岗位的进面分数线，竞争激烈程度，更有利于我们选择到适合的岗位。

　　一、广东省(汕头考区)公务员考试历年职位类型招录情况分析

　　二、广东省(汕头考区)公务员考试历年职位招考人数对比

汕头
年份	职位数	招聘人数	报名人数	竞争比	入面平均分数线
2023年	443	648	4925	7.60
2022年	484	727	3531	4.86
2021年	347	670	4726	7.05
2020年	452	630	5019	7.97
2019年	244	424	19225	45.34	80.44
2018年	519	618	17363	28.10	71.79
2017年	530	680	15149	22.28	54.87

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　　下面是小编为大家整理的近年来广东省公务员考试关于职位招录对比、岗位报考分析信息汇总，大家可以参考一下：

　　一、2023年广东省公务员考试招录人数最多及最少的十大岗位

　　2023年广东省考招录人数最多的十大岗位

　　这里需要提醒大家的是，根据往年情况，招录人数多，并不一定是报名人数最多的职位，也不一定是入面分数最高的职位，但可以确定的是，按照平均进面比1:3，招录每多一个人，进入面试的概率就会增加3倍！

　　二、2023年广东省公务员考试招录人数最少的十大岗位

　　三、2023年广东省公务员考试招录热门专业统计

　　2023年广东省十大热门专业及不限专业统计

　　由于公务员的职位性质，对法学类、汉语言文学类专业确实比较青睐，也就形成了公务员报考的热门专业。热门专业选择空间大，但选择不好也容易扎堆，需要综合其他条件慎重考虑，也可以看到，省考基本涵盖了全部大类专业，只是某些岗位可选择职位较少。

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　　2024年广东公务员招录公告还未出来，以下是广东公务员系统整理的历年广东公务员考试录用系统专题考试的题目，各位考生可进行参考，为接下来的考试进行备考。

　　语言理解与表达练习题

　　2、免费与管理并不冲突，反而可以________。把管理等同于收费，甚至把收费当成管理的目的，免费了就________地“不收费不担责”，疏于管理，甚至无人过问，这不仅有违公共管理的价值追求，而且难以将免费的实惠落到实处。

　　填入画横线部分最恰当的一项是：

　　A.取长补短 顺理成章 B.相得益彰 堂而皇之

　　C.求同存异 理直气壮 D.合二为一 冠冕堂皇

　　2、【答案】B。华图解析：“免费”与“管理”不具备可比性，所以“取长补短”“求同存异”都不能用来形容两者的关系，排除A、C。如果免费了就不管理，“难以将免费的实惠落到实处”。可见，只有管理，才能将免费的实惠落到实处，两者之间存在相互促进作用，故“相得益彰”符合句意，且与前文的“并不冲突”也对应。故本题选B。

　　常识与判断练习题

　　1.(单选)：中国古代选拔人才的科举制度始建于( )。

　　A.隋 B.唐 C.五代 D.宋

　　1.【答案】A。解析：科举制度是由隋朝隋文帝杨坚所提出，由隋炀帝杨广正式创立的，由于魏晋以来选官注重门第，不利于选拔有真才实学的人做官，为改变这个弊端，隋朝创立了一种新的选官制度。开始用分科考试的方法选拔官员，隋炀帝杨广时正式设进士科，按考试成绩选拔人才，我国科举制度正式诞生。故本题正确答案为A。

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　　在梦中播下再多种子，也得不到一丝丰收的喜讯；在田野上哪怕只播下一粒种子，也会有收获的希望。2024广东省考公告即将发布，留给大家复习的时间真的不多了，大家要赶紧准备考试啦！时间稍瞬即逝，所以准备参加2024年广东省考的伙伴们，现在必须要将省考备考复习列入重点日程。点击购买>>>2024年广东公务员考试图书教材，提前备考。

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