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    12月份公布?2024年广东省公务员岗位招录表_广东省佛山公务员进面分数

    2023-12-12 01:08 广东公务员考试网 来源:广东华图教育 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

      12月份公布?2024年广东省公务员岗位招录表_广东省佛山公务员进面分数广东公务员考试网广东公务员栏目由提供,更多关于2024年广东省公务员岗位招录表,广东省佛山公务员进面分数,广东公务员广东公务员的内容,请关注广东公务员考试频道/广东公务员考试网

       2023广东省考已经成为过去了,最近很多小伙伴们给小编留言对2024广东省考充满兴趣,什么时间出公告职位表?往年招考人数都有多少?招录职位情况如何?竞争比怎样?今天就带着这些疑问展开聊聊广东公务员考试官网整理的2024年广东省公务员职位表下载官网网址、历年广东省考进面分数 、公告发布时间,考试时间安排等考试信息。

    点击下载>>>2024年广东省公务员考试职位表

    12月份公布?2024年广东省公务员岗位招录表_广东省佛山公务员进面分数

      2024年广东省(湛江)公务员考试职位表暂未公布,各位考生可以参考一下历年广东公务员各岗位报考分析相关情况。

       每年都有某些岗位竞争比突破天际,热门岗位无非就是专业、学历、户籍等这些条件要求广泛,综上,要想竞争人数少,一定要综合筛选,充分利用自身条件优势,增加考上的几率,避免“当初我为什么要选这个岗位?”的后悔! 那究竟该怎么选岗呢?在选岗之前我们可以参考往年的职位报考分析,了解岗位的进面分数线,竞争激烈程度,更有利于我们选择到适合的岗位。

      一、广东省(湛江考区)公务员考试历年职位类型招录情况分析

    12月份公布?2024年广东省公务员岗位招录表_广东省佛山公务员进面分数

      二、广东省(湛江考区)公务员考试历年职位招考人数对比

    湛江
    年份 职位数 招聘人数 报名人数 竞争比 入面平均分数线
    2023年 660 944 8032 8.51  
    2022年 823 1341 5866 4.37  
    2021年 670 1162 7330 6.31 76.92
    2020年 739 1194 8311 6.96 66.09
    2019年 479 973 25157 25.86 75.99
    2018年 590 681 18065 26.53 67.51
    2017年 678 919 17275 18.80 47.94

      广东华图为大家统计了历年广东省考各地市的详细报考职位分析、历年广东省考进面分数线、2024年广东省考备考资料,如果想要资料,可以扫码加华图老师领取喲,免费发送给您哦~

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      下面是小编为大家整理的近年来广东省公务员考试关于职位招录对比、岗位报考分析信息汇总,大家可以参考一下:

      一、历年广东省公务员考试各系统招录情况

      广东省各系统招录情况统计

    12月份公布?2024年广东省公务员岗位招录表_广东省佛山公务员进面分数

      2023年广东省考招录人数为历年之最,招录岗位与2022年相比同比增18%;招录人数与2022年同比增加了16%。其中,公安系统和检察院增长最多。乡镇岗位中乡镇-优秀本科以上毕业生,无论市岗位数还是招聘人数都有所下降,其次是乡镇专项人员,也呈下降趋势。

      二、近三年广东省公务员考试各学历招录情况

      2021-2023年广东省各学历招录情况统计

    12月份公布?2024年广东省公务员岗位招录表_广东省佛山公务员进面分数

      通过分析近三年的岗位学历要求发现,广东省考一般是专科起报,本科是招录主力,今年专科招录人数为126人,只占比总人数0.69%;限定本科招录人数为5423人,占比总人数29.7%;研究生招录人数为1391人,占比总人数7.6%。这两年专科学历招录人数都非常少,占比不到1%,本科及以上专业招录人数扩招明显。因此考生一定要想办法把学历这块敲门砖夯实才

      三、历年广东省公务员考试招聘职位限制条件

      广东省公务员考试招聘职位限制条件情况对比

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      从表格数据可以看出,考生身份限制当中,限制党员身份的2023年的岗位为585个,招录684人,占比为3.7%,总的来说党员身份限制的岗位占比很低;限制应届毕业生的岗位为5150个岗位,招录7561人,占比为41.4%,应届毕业生岗位占比接近一半,因此,应届毕业生一定要抓住自己应届身份,积极备考;最后,要求两年基层工作经验的岗位为240个,招录人数为281人,占比1.5%,相对来说限制的岗位较少。

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      2024年广东公务员招录公告还未出来,以下是广东公务员专题网站整理的历年广东公务员招考考试的题目,各位考生可进行参考,为接下来的考试进行备考。

      语言理解与表达练习题

      2、人们一般认为,诚信与否是个人品德问题,与他人无关。但是个人品德却不仅仅是个人问题,它还会通过外部性产生社会效果——个人的道德亏欠,最终可能会“报应”到整个社会头上。从制度经济学的角度来看,一个好的经济制度和治理机制应当能够抑制负外部性,否则经济秩序可能走向崩溃。要通过制度和机制使始作俑者承担应有的责任,而不是让他人或者整个市场为之埋单。

      对这段文字的主旨概括最准确的是:

      A.个人品德缺失将由全社会埋单

      B.经济制度对经济秩序意义重大

      C.诚信既是社会问题又是经济问题

      D.需用制度抑制不诚信的负外部性

      2、【答案】D。华图解析:文段首先指出不诚信不仅是个人品德问题,还可能通过外部性“报应”到整个社会头上;然后说明好的经济制度和治理机制应当能够抑制负外部性;最后进一步强调——要通过制度和机制使不诚信者承担责任。A项,文段说的是如何避免由全社会埋单,而非必然由全社会埋单,排除;B项未提到“诚信”问题,C项未提到“制度和机制”的作用,排除。本题选D。

      常识与判断练习题

      2、从前,有一个奇怪的岛屿,岛屿上只住着M族人和N族人。M族人从不说真话,N族人总是说真话。有一天,小张来到这个岛屿,碰到该岛屿上的三个人。小张问甲:“你是M族人吗?”甲做了回答。乙根据甲的回答说:“甲不是M族人。”丙说:“甲确实是M族人。”

      根据以上陈述,可推出小张碰到的三个人中,有几个M族人?

      A.0 B.1 C.2 D.3

      2、【答案】B。华图解析:题干及选项均无确定信息,适合用假设法,分情况讨论,由于题干三人所讨论的都是甲的情况,所以分别假设甲是M族人、甲不是M族人。

      情况(一):假设甲是M族人,由题干“M族人从不说真话”,那么甲说假话,所以甲回答小张的应该是:我不是M族人;由题干“乙根据甲的回答说”,说明乙说的话并非根据真实情况(即乙并不知道甲是否M族人),乙说的话是基于甲的回答,乙说的是,“甲不是M族人”,和甲的回答一致,所以乙说了真话,由题干“N族人总是说真话”,得出乙是N族人,此时丙说,“甲是M族人”,丙说的话并非根据甲的回答,说明丙是基于真实情况来说的,而真实情况是,甲是M族(假设的真实情况),因此丙说了真话,由题干“N族人总是说真话”,得出丙是N族人;此种情况下只有甲一个人是M族人。

      情况(二):假设甲不是M族人,是N族人,那么甲只说真话,因此甲回答小张的应该是:我不是M族人,此时,乙根据甲的回答说,甲不是M族人,与甲的回答一致,说明乙说了真话,所以乙是N族人;丙说,甲是M族人,丙说的话是基于真实情况,即假设的情况(甲不是M族人),所以此时丙说了假话,由题干“M族人从不说真话”,则丙是M族人。此种情况下只有丙一个人是M族人。

      综上两种情况,三个人中均只有一个人是M族人。

      点击查看>>>更多2024广东省公务员考试试题

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