招录2441人！广东省2024选调生职位表公告正式发布_广东选调生职位报考人数查询
2023-11-22 17:21 广东人事考试网 来源：广东华图教育
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刚刚通知，2024年广东选调生考试职位表于11月21日正式公布，广东定向选调生从职位表来看，职位层级分为省级、副省级市区级、市级、县级和乡镇。广东定向选调全省21个地市均有岗位，虽然不是所有同学都适合报考，但有符合条件又想考公的同学最好抓住这次机会哦。广东省人力资源和社会保障厅为大家整理了2024年广东省优选选调生职位表、广东最新选调生招聘岗位、广东选调生考试选岗技巧，具体如下，大家可以点击查看：
点击查看：2024年广东省选调生考试职位表
一、2024年广东省选调生考试各地市职位表下载：
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二、2024年广东省选调生考试如何选岗？
2024年广东选调生考试职位表已经公布，想查可报岗位，职位表看不懂？别急，小编来帮你！
俗话说“三分天注定，七分靠打拼“，这句话同样适用于我们选岗中，七分的打拼要依靠我们自身的努力，需要大家不断的学习、刷题、总结。但是三分的运气从哪里来呢？运气其实就是我们要选好岗。
选岗是个技术活！如果说你有实力，那么选好岗就能让你更加接近自己的目标，否则就会是你成功路上的拦路虎。今天小编就来给大家说说在选调生考试中，如何选岗。
1、首先对照《专业参考目录》，找到自己的专业所属的学科代码，然后到职位表中进行搜索筛选出你的专业可报的岗位。
2、确定你想要去的地市，进行二次筛选。(一般考上哪里想要调动不容易，参加遴选也不是想要的地方都有，哪怕有也不好考，所以要确定自己想要去的地方尽量一步到位)
3、查看岗位的条件限制。理论上限制越多的可以优先选择，但是若都是优秀人员，哪怕人数少但是分数也不会低，此时可不作为第一选择，转而优先选择限制条件第二多或者第三多的岗位。
4、查看竞争对手岗位可选数量。比如岗位限制专业：会计、信息与计算科学。这个岗位可能会因为信息与计算科学的加入竞争变得异常激烈，原因是在公考中信息与计算科学专业岗位能选的岗位屈指可数，此时就会扎堆涌入，这类岗位要慎选。
5、招考人数少不等于竞争人数多。很多考生的一个误区就是在招考一人和两人之间觉得前者竞争肯定要大于后者，其实不然，很多时候正是大部分惯性思维最终导致的是招考2人的人数远远多余招考1人的岗位。所以不要看到招1人而闻虎色变，保持理性，客观选择即可。
还有最最最重要的一点：建议在结束前两天报名，防止出现资料不符需要重新提交而来不及的情况。
以上的选岗方式，可不仅仅局限于选调生选岗，还适用于其他公考和考编的选岗，岗位选好了，备考才能更有动力！
最后，祝愿大家都能顺利上岸，加油！
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1、选调生 VS 普通公务员(考试难度小)
从考试难度上看，选调生相比国省考难度也更小。
广东选调生考试科目主要为《综合行政能力测验》和《思维能力测验》，选调生考试的题量少时间短，更注重答题技巧，难度也相比国省考简单一些。
选调生采取的是吸引人才，宽松招录的原则，2023 年广东定向选调，如果未被录用选调生，则可以按照笔试成绩加专业要求，筛选进入广州事业单位招录中去，免去了事业单位笔试环节。
2、选调生 VS 普通公务员(待遇高&晋升空间大)
虽然选调生录用后都是到基层锻炼，但是提拔速度确比一般公务员快很多。并且在我国干部队伍中，许多年轻有为领导干部和相当一部分高级党政干部都是选调生出身。所以，组织部门一直把选调生工作视为优秀年轻干部的“源头工程”。
3、广东选调省各地市具体薪资水平
广东省经济水平比较高，公务员薪资待遇水平也同样领跑全国，下面是各个地市的具体薪资水平(此表为去年降薪之后的待遇水平，不含公积金)
（ps：数据仅供参考）
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四、2024年广东省选调生考试解题练习：
选调生考试行测数量关系：用特值法搞定多者合作
在行测考试中，数量关系一直是考生们认为比较困难的一个板块，而数量关系又是在行测考试当中必考的版块，所以考生们需要在数量关系中找到比较容易拿分的题型，通过学习相关解题技巧并结合大量练习从而掌握此类题型，进而取得这个板块的分数。比如，工程问题中多者合作的相关题目，只要大家掌握它的做题技巧，这类题目就不会太难。今天广东华图教育就带领大家来学习利用特值法快速求解多者合作问题。
一、含义
多者合作是指多个主体通过一定方式合作完成某项工程的题目。
二、公式
三、解题技巧
关于多者合作问题我们可以根据题干特征，将常考题型分为三类进行设特值解题。
题型一：设工作总量(W)为特值：题干中已知不同主体单独完成工程的时间，可设工作总量为已知完成工程时间的最小公倍数。
【例1】单独完成某工程，甲、乙、丙三人分别需要10小时、15小时、20小时，开始三人一起干，后因工作需要，甲中途调走了，结果共用了6小时完成了这项工作。那么，甲实际工作了( )小时。
A.2 B.4 C.5 D.3
【答案】D。广东华图解析：题目中给出甲、乙、丙三人完成时间分别为10小时、15小时、20小时，设工作总量为10、15、20的最小公倍数60，得到甲、乙、丙的工作效率分别为60÷10=6、60÷15=4、60÷20=3。根据“甲的工作量+乙的工作量+丙的工作量=工作总量”建立等量关系，可以设甲工作的时间为t小时，乙、丙未调走则工作时间均为6小时，可以得到6t+4×6+3×6=60，解方程得到t=3天，选择D项。
题型二：设工作效率(p)为特值：题干中已知工作效率的比值关系，可以设工作效率为已知工作效率比值的最简比。
【例2】一项工程，甲先单独做2天，然后与乙合作7天，这样才能完成工程的一半。已知甲、乙工作效率的比是2:3。如果这项工程由乙单独做，需要( )天才能完成。
A.22 B.23 C.24 D.26
【答案】D。广东华图解析：题目给出甲、乙的工作效率比是2:3，则设甲的工作效率为2，乙的工作效率为3，根据“甲的工作量+乙的工作量=工作总量”建立等量关系，已知甲先工作2天，和乙再工作7天，可得工作总量(W)=2×(2×2+2×7+3×7)=78，根据工作量一定，设乙单独完成需要t天，则3t=78，解方程得到t=26天，选择D项。
题型三：设工作效率(p)为特值：题干中已知多个效率相同的人或物共同完成一项工程，可设定单个人或物的工作效率为1。
【例3】某制衣厂有一批衣服要加工完成，假设每个工人每天的效率相同，则计划派180名工人工作12天即可完成。在工作4天后，由于特殊原因需要提前2天完成衣物的加工。问需要增加多少名工人?
A.40名 B.50名 C.60名 D.70名
【答案】C。广东华图解析：题目中给出多个效率相同的工人，可设每名工人的工作效率为1，180名工作的效率为180，根据工作总量一定，设需要增加n人，可以得到，180×12=180×4+(180+n)×(12-4-2)，解方程得到n=60人，选择C项。
通过以上讲解，广东华图教育相信大家对于多者合作问题的三种常见设特值的题型有了一定的了解，大家可以通过做题巩固这类题目，相信熟能生巧以后能够对于我们数量关系得分有一定的帮助。
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2024广东选调生已经启动，广东华图教育小编已同步广东省人力资源和社会保障厅官网更新2024年广东选调生考试公告&职位表，点击下图查看：
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| 报名时间 | 11月24日9︰00至28日16︰00 | 报名入口 | |||
| 准考证打印 | 12月13日9︰00后 | 准考证打印入口 | |||
| 笔试时间 | 12月7日 | 招考信息丨报考指导丨试题资料丨备考技巧 | |||
| 成绩查询 | 12月中旬 | 2024广东选调生成绩查询入口丨资格审查丨分数线 | |||
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