2023广东公务员考试分数线正式发布-广东省公务员考试成绩出了

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　　面试合格分数线为60分！广东公务员考试2023合格分数线3月23日正式在广东组织工作网发布!大家等待已久的广东省考笔试行测合格分数线和进面分数线都已经出炉，各位考生请自行登录报考网站或广东省考分数线查询入口查看，祝福大家都可以成功入面!

　　点击查看2023广东公职考试分数线

　　一、2023年广东省公务员考试入面分数线：

　　近四年广东省考笔试合格分数线：

　　2023年

　　笔试合格分数线为55分，面试合格分数线为60分，考试总成绩合格分数线为57.5分。笔试成绩已经公布，考生可登录报名系统查询。

　　2022年

　　经研究，广东省2022年考试录用公务员笔试成绩加权合格分数线为50分，面试合格分数线为60分，考试总成绩合格分数线为54分。

　　2021年

　　广东省2021年考试录用公务员笔试科目加权合格分数线为50分，考试总成绩合格分数线为54分。省以下机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位按照招考单位所在市、县(市、区)的合格分数线执行。

　　2020年

　　1 、省直机关和珠三角地区(广州、深圳、珠海、佛山、惠州、东莞、中山、江门、肇庆市)职位的笔试科目加权合格分数线为50分，考试总成绩合格分数线为54分。

　　2、沿海经济带(汕头、汕尾、阳江、湛江、茂名、潮州、揭阳市)、北部生态发展区(韶关、河源、梅州、清远、云浮市)以及龙门县、恩平市、广宁县、德庆县、封开县、怀集县职位的笔试科目加权合格分数线为45分，考试总成绩合格分数线为51分。

　　3、省以下机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位按照招考单位所在市、县(市、区)的合格分数线执行。

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　　二、2023广东省公职考试面试考情：

　　广东省考2023面试形式

　　广东公务员面试分为结构化面试和无领导小组讨论2种面试形式。

　　无领导小组讨论面试题型广东省公务员无领导小组讨论面试每套题的题量并不多，只有两道，但是为了最大限度测查考生的能力，一般会设置两种或两种以上的题型。其中，比较常见的设置方式有两种：一种是“选择式问题+排序式问题”，另一种是“开放式问题+选择式问题”。

　　1、选择式问题+排序式问题

　　在此类题目设置中，给考生进行选择的范围基本固定在材料中给出的选项，选项的数量最少为7个，最多有10个，这就需要考生在阅读材料时准确理解材料主题，理清各个选项之间的关系。通常，任务一要求考生从多个选项中选三到五个，并说明理由;任务二要求小组自由讨论，对选择出来的选项或对题目中给出的选项进行排序。

　　2、开放式问题+选择式问题

　　在此类题型设置中，开放式问题的形式一般是要求考生针对材料中的问题提出或补充解决措施，选择式问题的形式一般是要求考生从多个选项中选出一定数目的选项并说明理由。在材料的主题选择上，一般更倾向于社会中的负面现象，如2020年所设置的主题就有人才匮乏、线上培训存在的隐患、领导直播带货出现的各种问题等。此外，在选择式问题中也出现过比较新颖的设问方式，给定的选择范围既可能是材料中给定的多个选项，也可能是各个小组成员在第一题中提出的解决办法。其中，后一种的选择范围相对比较灵活，但也在无形中增加了考试难度。

　　结构化面试题型在广东省公务员面试中，结构化面试一般会考查计划组织协调能力、综合分析能力、应变能力、人际交往意识与技巧。在诸多测评要素中，广东省公务员结构化面试最为看重的.是计划组织协调能力，几乎每套题中都会出现考查这种能力的题目。

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　　三、2023广东省考面试技巧：

　　2023广东公务员面试技巧：心理暗示是保障

　　很多时候当我们产生焦虑、紧张是来源于我们对自身的不自信，总是不相信自己，认为别人比自己强。这是考生的心理常态，每个人都会出现这样错误的想法，扰乱大家的心弦。所以我们不妨把这种消极的心理暗示转换为积极的心理暗示，一定是事半功倍。可以和之前的自己进行对比，不断发现自己的进步之处与闪光点。同时常常在心里肯定自己，“我可以的”、“我今天比昨天更优秀”、“我今天学会了三个知识点”、“我今天表达更流畅了”等。

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2023年广东公务员考试面试阶段信息【汇总】
考试阶段	备考指导	面试课程
成绩公布后	历年广东省公务员考试进面分数线	2023广东省考面试抢先学
	2023广东省考笔试合格分数线 2023广东省考面试测分系统	2023年广东省公务员考试政府实务式答题
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（编辑：广东华图）