来了！2023广东省考深圳面试分数线正式公布-2023广东省考成绩公布了

2023-03-23 18:50 广东公务员考试网来源：广东人事考试网

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　　面试合格分数线为60分！广东公务员考试2023合格分数线3月23日正式在广东组织工作网发布!大家等待已久的广东省考笔试行测合格分数线和进面分数线都已经出炉，各位考生请自行登录报考网站或广东省考分数线查询入口查看，祝福大家都可以成功入面!

　　点击查看2023年广东省公职考试分数线

　　一、2023年广东省考入面分数线：

　　近四年广东省考笔试合格分数线：

　　2023年

　　笔试合格分数线为55分，面试合格分数线为60分，考试总成绩合格分数线为57.5分。笔试成绩已经公布，考生可登录报名系统查询。

　　2022年

　　经研究，广东省2022年考试录用公务员笔试成绩加权合格分数线为50分，面试合格分数线为60分，考试总成绩合格分数线为54分。

　　2021年

　　广东省2021年考试录用公务员笔试科目加权合格分数线为50分，考试总成绩合格分数线为54分。省以下机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位按照招考单位所在市、县(市、区)的合格分数线执行。

　　2020年

　　1 、省直机关和珠三角地区(广州、深圳、珠海、佛山、惠州、东莞、中山、江门、肇庆市)职位的笔试科目加权合格分数线为50分，考试总成绩合格分数线为54分。

　　2、沿海经济带(汕头、汕尾、阳江、湛江、茂名、潮州、揭阳市)、北部生态发展区(韶关、河源、梅州、清远、云浮市)以及龙门县、恩平市、广宁县、德庆县、封开县、怀集县职位的笔试科目加权合格分数线为45分，考试总成绩合格分数线为51分。

　　3、省以下机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位按照招考单位所在市、县(市、区)的合格分数线执行。

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各岗位最低进面分数线及分析

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　　二、2023广东省考面试考情：

　　广东省考面试无领导面试题型

　　开放式问题

　　开放式问题是指对题目不设置任何备选答案，需要考生通过分析得出结论。开放式问题主要考查考生考虑问题是否全面、是否有针对性、思路是否清晰等。以往考查过类似结构化面试中社会现象类和政策理解类型题目，为提升讨论空间，近年题目考查更倾向于对策建议和活动策划。

　　例：2021年广东省考无领导面试，考过材料话题为“某机关单位要举办“弘扬五四精神，做新时代有为青年”主题活动”。

　　【问题】

　　假如你是活动策划人，想一个创新的活动形式，并说明理由

　　例：2020年广东省考面试，考过材料为“拒绝餐饮浪费”背景下开展“厉行节俭，禁止浪费”的专题活动。

　　【问题】

　　如果你是参会代表，请提出3条建议，并说明理由。

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　　2023年广东公职考试笔试成绩已发布!面试时间：4月下旬，如何在2023年广东省公务员考试面试到来前高效复习，完成最后的冲刺?【地市】华图教育特整理了2023广东省公务员考试面试备考技巧，祝愿各位在努力备考过后，都可以成功上岸!

　　三、2023年广东公务员考试面试技巧：

　　2023广东公务员面试技巧：表达不流畅如何“破”

　　落实不流畅

　　原因剖析：落实只会说主旨句、最后一句不会结尾。

　　对策点拨：第一对策下切。可以借助主题词+概括分析+态度，如：形式主义+已经造成...+必须杜绝。第二梳理储备。落实对策都是主旨句一致，比如加强监管，问责考核等，看似重复，但我们可以灵活处理后面扣题的详细解读。第三概括题目。如果是消极的现象就加上反义词的展望;积极的事情就希望发扬即可。如：综上所述，需多方合力才能让我们形式主义之风遏制，还干部队伍一个干实事、真干事的政风。

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