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    查成绩了!2023广东省直公务员成绩公布了_广东公务员报名系统

    2023-03-23 14:57 广东公务员考试网 来源:广东华图教育 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

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      最新!2023广东省考笔试成绩查询入口已开通,笔试成绩发布之后,就可以考虑面试了。但是面试之前,还有一个资格复审环节,通常在成绩发布的一周之后。资格复审就是再核对考生提交的资料是否齐全,比如有些考生缺乏单位同意报考证明,那就无法进行后续的面试。所以,成绩公布后,进面的考生要提前为面做好准备喲!

      >>>2023年广东省公务员考试成绩查询入口<<<

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      2023年广东省公务员笔试成绩计算方法

      笔试成绩按四舍五入保留小数点后2位。其中:

      一般职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×50%;

      行政执法类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×40%+《申论》成绩×40%+专业科目笔试成绩×20%;

      公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%;

      审计机关“审计专业类”职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×25%+《申论》成绩×25%+专业科目笔试成绩×50%。

      2023年广东省考成绩已经公布,建议各位考生尽早准备面试!

      为帮助各位考生及时查询自己岗位的分差情况,广东华图教育为大家准备了:2023广东省公务员考试晒分系统

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      2023年广东公务员笔试成绩已经公布,为方便广大考生提前准备2023广东省考面试,梅州华图教育特整理了2023年广东省公务员考试面试备考技巧,希望能帮助到各位考生。

      2023广东省考无领导小组讨论面试一定要记住这三句话

      无领导小组讨论,顾名思义就是讨论时各位考生大家地位平等,没有规定领导角色。于是这给参加无领导面试的同学带来了很多的压力和未知的挑战。在此广东华图教育将根据考场中出现的一些常见难题,为大家整理一些话术,帮助大家更好地进行应对。

      一、个人陈述要灵活

      作为独立发言阶段,我们的目标一般是讲清楚自己的观点和得到观点的理由。因此作答公式为(题干背景)+观点+理由。并且因为参与讨论人数较多,可能在个人陈述阶段会存在观点相似的情况。下面给大家展示几种话术作为参考。

      (1)直叙法:我先抛砖引玉,发表自己的看法。……陈述完毕!

      (2)启示法:各位组员,大家好!刚才认真听取了前几位组员的一些想法,很受启发,我还有一些新的想法,……陈述完毕!

      (3) 概括法:每位组员都进行了充分的阐述,我注意到小组成员的观点主要集中在……,我的看法是:……陈述完毕!

      二、自由讨论要清晰

      自由讨论阶段常遇到的问题包括讨论前没有清晰的讨论思路、讨论时话语权被打断、不会指出对方观点中的不足……。这都会导致个人在这场讨论中的作用,并且影响整个讨论目标的实现。

      1.讨论破冰。第一位发言者在规定的时间内,抢先亮明自己的观点,为后续发言者树立较高的标杆,施加压力,并且在内容和过程控制两个维度为讨论的进行作出贡献。

      (1)开放式:大家好,经过一番组员精彩的个人陈述,对于大家的观点我做了详细地记录,观点可以大致可分这几点……。那我们接下来对每个想法进行依次讨论,不知道大家有异议吗?

      (2)争议型:大家好,我认真倾听了大家的陈述,并做了详细记录,观点分为这几种……而我的观点是……以上就是我的观点。

      2.争夺话语权。在讨论过程中,考生经常会遇到发言可能被打断、其他讨论者长期把握话语权的情况。

      (1)诚恳式:感谢各位组员能够给我发言的机会,接下来我会言简意赅地陈述自己的观点:一是……二是……

      (2)补充式:各位组员,刚才这位组员的观点,我个人觉得很有道理,我觉得其实他所说的与我们现在所讨论的是一致的,理由是……;当然我还有这样一点补充……

      3.驳论。驳论是指在自由讨论阶段通过指出和反驳对方错误的、反动的论点来确定自己的论点。

      (1)论据法:我之所以认为你的观点 A 有偏差,是因为非 A 在目前来看是更受认可的,例如论据 1,论据 2……

      三、总结陈词要概括

      总结陈词是为整场讨论画上圆满的句号。因此不仅要有条理地归纳阐述所讨论的结果,而且要总结讨论的过程,如讨论遇到的问题和化解方法等。表述公式为感谢+过程回顾+结论说明。

      例:在刚才的讨论中,大家都积极献言献策,其中1号考生对讨论进程做出了合理安排,2号考生在内容上有很多贡献,保障了讨论结果的质量。我们的结论是……。

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