广东省选调生分数排名_选调生无领导小组讨论
2023-03-19 02:42 广东人事考试网 来源：广东华图教育
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2023广东选调生成绩已经公布，想必同学们也都知道自己的成绩了，根据招录公告的说明，笔试成绩由高到低按具体职位招录人数1︰3的比例在笔试成绩合格报考者中确定面试人选，对入围面试人选进行网上资格审核。考试综合成绩按笔试、面试各占50%合成，考试综合成绩四舍五入保留小数点后3位。
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——面试技巧——
面试技巧一：如何答题具有交流感
要眼神交流
眼睛是心灵的窗户。我们在考场上需要和考官具有亲切的眼神交流。但是很多考生在面试中存在低头答题，不看考官，哪怕抬头也是眼神飘忽、躲闪，不能和考官有自然的眼神互动。这样的状态会让考官感觉考生非常紧张，还没有做好准备。一旦考官有这种想法，可能会影响我们最终的面试成绩。所以需要我们在平时训练中，一方面可以自己对着镜子训练，可以观察镜子中的表情进行调整，保持轻松的交流状态。另一方面也通过别人帮自己录视频的方式，从考官的视角来观察自己的表情，从而加深印象。同时，我们也可以将考官想象成自己亲近的人，找回亲近交流的眼神状态。
要身体交流
轻微前倾的身体姿态会显得对听众更加尊重。我们在考场上答题虽然是坐着，但是我们可以有适度的前倾，这样从考官的角度来看，会感受到你想和考官交流的欲望和热情。但是很多考生在面试中会出现坐得笔直、甚至后仰、驼背等身体姿态。这样的身体姿态都在释放着不友好的信号。僵硬的身体状态会影响我们的面试得分，所以我们必须要重视。需要我们在平时的训练中，一方面在答题中可以尝试调整一个自己舒服的坐姿，不需要身板挺直。另一方面也就是注意心理暗示，提醒自己注意放松身体，保持轻松愉快。
要语言交流
良好的语言沟通能力能让听着如沐春风。我们在考场上答题，短短的十几分的时间，我们用良好的语言沟通能力来打动考官。但是有些考生在答题出现中语速过快、口头语多、声音非常小等等。良好的语言沟通能力前提是要把握语言的交流感。一方面，我们可以进行生动性训练，比如抽取电影片段进行模仿，提高自己语言的交流感和感染力。另一方面，我们可以进行介入式点评或介入式打断，通过专业老师介入打断，及时发现问题，调整状态，从而解决问题。
面试技巧二：赢得三分钟的个人陈述，建立良好的首因效应
无领导小组讨论面试的基本流程为提纲准备阶段、个人陈述阶段、自由讨论阶段、总结陈词阶段这四个环节。而第二阶段个人陈述环节是考生第一次独立发言，发言的效果关乎考官对考生的印象以及考生自信心的建立，对整体分数影响至关重要。华图教育在此进行讲解。
答题有重点，内容聚焦
1、问什么答什么。能够针对性地分析问题、解决问题，内容要务实具体。
2、重点要突出。(1)语言简洁凝练，要有概括性。避免长篇大论，要多说小短句，避免表述冗长，观点不明。(2)不要面面俱到，不要平均发力。答题时间有限、内容有限，根据题干作答要求，重点突出主要内容即可。(3)内容务实、具体。答题要有主旨句，要多说实词，不要泛泛而谈不聚焦，要能够切合作答要求，解决实际问题。
答题有逻辑，条理清晰
1、要有序数词。答题表述要条理清晰，分条列点，不要“一锅粥”杂乱无章。
2、要有节奏。通过抑扬顿挫凸显层次和答题重点，引起听者兴趣和关注。
3、内在逻辑清晰。答题内容要环环相扣，逻辑严密，展现考生的主动思考，体现对问题的分析和严谨的逻辑思维。
答题要灵活，展现个性
1、语言灵活。语言丰富，有自己的语言风格，具有感染力。
2、结构灵活。不拘泥于固有思路，能结合自己的理解进行调整，只要能够体现对问题的分析和认识，逻辑清晰即可。
3、内容灵活。有自己独到的见解，答题内容有深度和广度，具有知识性内容，富有记忆点。
答题有交流感，真情流露
1、不拿腔拿调。要端正身份，面对考官，要体现自身的谦虚和尊重，切莫高高在上，引起考官反感。
2、答题真诚，能打动考官。以情动人方能引起共鸣，我们要结合题目设定的角色和情景，入情入境去演绎。
3、声音洪亮，精神饱满。表达是内容输出的载体，适当的语气语调能够让内容锦上添花;另外，良好的精神面貌能够展现我们的自信、阳光，无形中赢得考官青睐和认可。
答题要把控时间，有规则感
无领导小组讨论的规则感非常强，环节明确，流程清晰，在3分钟的个人陈述中，一定要把控好作答时间，否则再好的内容也会因为时间问题大打折扣。
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| 流程 | 时间 | 详情 |
|---|---|---|
| 成绩发布时间 | 2023年3月7日 | 2023广东省选调生成绩查询入口 |
| 资格审核时间 | 2023年3月8日至2023年3月15日 | 2023广东省选调生资格审核公告 |
| 面试时间 | 2023年3月25日 | 2023广东省选调生面试名单 |
| 录用时间 | 2023年4月 | 2023广东省选调生录用公示 |
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（编辑：广东华图）
